Sachbearbeiter/in Risk- & Compliance 80–100 % — Allegra Vermögensverwaltungs AG à Chur | CH-Jobs

Allegra Vermögensverwaltungs AG

Sachbearbeiter/in Risk- & Compliance 80–100 %

Veröffentlicht am 31 Oct 2026
33.6 - 42 hours/week
CHF 112'358 – 152'358/Jahr
6 Aufrufe
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Stellenbeschreibung

Rejoignez Allegra Vermögensverwaltungs AG à Chur en tant que Sachbearbeiter/in Vermögensverwaltung & Compliance. Profitez d'un environnement de travail motivant et des opportunités de développement. Tâches
•
Soutenir le Risk & Compliance Officer dans ses tâches administratives. •
Effectuer et documenter des contrôles simples et suivre leur mise en œuvre. •
Contribuer aux thèmes réglementaires et au domaine de la compliance. Compétences
•
Formation commerciale, de préférence dans le secteur financier. •
Excellentes compétences en MS-Office et aisance avec les systèmes informatiques. •
Autonomie, fiabilité et capacité d'initiative. Sachbearbeiter/in Risk- & Compliance (80–100 %)
Du arbeitest gerne selbständig, denkst mit und packst Aufgaben proaktiv an? Du übernimmst Verantwortung und schätzt die Zusammenarbeit in einem motivierten Team? Dann bist du bei uns genau richtig! Deine Aufgaben
•
Unterstützung des internen Risk & Compliance Officers bei administrativen und organisatorischen Aufgaben
•
Durchführung, Dokumentation und Nachverfolgung einfacher Kontrollen
•
Mitarbeit bei regulatorischen und Compliance-Themen sowie schrittweise Einarbeitung in diese Bereiche
•
Erledigung allgemeiner administrativer und organisatorischer Aufgaben
•
Unterstützung unserer Relationship Manager im Tagesgeschäft
•
Erfassung, Bearbeitung und Pflege von Kundenunterlagen und Stammdaten
Das bringst du mit
•
Kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit Erfahrung in der Finanzbranche
•
Gute MS-Office-Kenntnisse und Freude am Umgang mit IT-Systemen
•
Erfahrung mit einem Portfoliomanagement-System, idealerweise Assetmax, von Vorteil
•
Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift; Italienisch- und Englischkenntnisse sind ein Plus
•
Interesse an Finanzdienstleistungen sowie an Risk & Compliance
•
Selbständige, zuverlässige und strukturierte Arbeitsweise
•
Eigeninitiative, Lernbereitschaft und Freude daran, Verantwortung zu übernehmen
Das erwartet dich bei uns
•
Eine vielseitige Funktion mit direktem Einblick in die Vermögensverwaltung
•
Abwechslungsreiche Aufgaben mit Eigenverantwortung und Entwicklungsmöglichkeiten
•
Die Möglichkeit, dich fachlich weiterzuentwickeln und schrittweise mehr Verantwortung im Bereich Risk & Compliance zu übernehmen
•
Kurze Entscheidungswege und flache Hierarchien
•
Ein motiviertes, kollegiales Team und eine partnerschaftliche Zusammenarbeit
•
Ein modernes Arbeitsumfeld in einem unabhängigen und stark wachsenden Unternehmen
Bei uns zählen nicht nur dein Lebenslauf und deine bisherige Erfahrung, sondern vor allem deine Persönlichkeit, deine Motivation und deine Bereitschaft, Neues zu lernen und aktiv mitzugestalten. Interessiert? Dann freuen wir uns darauf, dich kennenzulernen und mehr über dich zu erfahren! Arbeitsort:
Chur
Pensum:
80–100 %
Stellenbeginn:
Nach Vereinbarung

Stellendetails

📍 Localisation 7000 Chur (GR)→ Vertragsart Vollzeit→
Arbeitsmodell Vor Ort
Beschäftigungsgrad 33.6 - 42 hours/week
Berufskategorie Commercial / Banques / Assurances / Gestion risques / Compliance
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Geschätzte Sozialabzüge

AHV/IV/EO—
Arbeitslosenversicherung (ALV)—
BVG (2. Säule)—
NBUV—

Indikative Schätzung basierend auf den Schweizer Sozialversicherungssätzen 2025 (AHV/IV/EO, ALV, BVG-Minimum, NBUV). Kantons-, Gemeinde- und Bundessteuern sind NICHT enthalten und variieren stark je nach Kanton, Gemeinde und persönlicher Situation.

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Chronologisch rückwärts sortierter Lebenslauf (max. 2 Seiten), individuelles Motivationsschreiben, Diplome, Arbeitszeugnisse und berufliche Referenzen.
✍️ Wie verfasst man eine gute Bewerbung? ▾
Ihr Lebenslauf sollte die Schlüsselbegriffe der Stellenanzeige aufgreifen und Ihre Erfolge quantifizieren.
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Eingangsbestätigung innerhalb von 2–5 Tagen. Erste Rückmeldung innerhalb von 1–3 Wochen. Interview und Entscheidung innerhalb von 4–8 Wochen.
💰 Gehälter und Verhandlung ▾
Gehälter werden brutto pro Jahr angegeben. Der 13. Monatslohn ist weit verbreitet. Nutzen Sie den Rechner oben.
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EU/EFTA-Staatsangehörige: Ausweis L oder B, vereinfachtes Verfahren. Nicht-EU/EFTA: Ausweis B muss vom Arbeitgeber beantragt werden.
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