Sachbearbeiter/-in Wirtschaftliche Invaliditätsbemessung

Genève | 80-100%
Voici comment vous pouvez contribuer
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Évaluer et analyser les données économiques relatives à l’activité professionnelle de la personne assurée
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Après examen des documents économiques du dossier, déterminer les revenus pertinents et effectuer des comparaisons de revenus
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Calculer la perte de gain ou la restriction dans le domaine des tâches et proposer des mesures d’investigation complémentaires
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Motiver et défendre les évaluations contestées dans la procédure de recours en collaboration avec le service juridique
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Examiner les demandes de prestations et les révisions de rentes
Ce qui vous rend unique
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Formation commerciale de base (CFC), diplôme supérieur en administration, brevet fédéral de spécialiste en assurances sociales ou diplôme universitaire
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2 ans d’expérience dans le domaine des assurances sociales, idéalement dans l’assurance invalidité
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Capacité d’analyse et de réflexion conceptuelle, excellentes compétences rédactionnelles et rigueur dans le traitement de cas sensibles
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Maîtrise des chiffres, des données statistiques et des applications informatiques courantes
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Sens des responsabilités, orientation vers les objectifs et les résultats, esprit d’équipe, compétences en communication et sens du service
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Très bonnes connaissances de deux langues nationales (allemand et français, niveau B2) ; des connaissances passives en italien sont un atout
En résumé
Ce que nous offrons
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Travailler pour la Suisse
Nous nous engageons pour le modèle à succès suisse et travaillons pour le bien de la population.
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Une diversité vécue
Grâce à l’égalité des chances, nous développons nos compétences et apportons des perspectives différentes.
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Un environnement sain au travail
Nous soutenons et conseillons nos collaborateurs dans le domaine de la santé physique et mentale.
Tous les avantages
La Caisse centrale de compensation (CCC) à Genève est l’un des plus grands employeurs de l’administration fédérale en Suisse romande. Notre personnel se compose de près de 830 collaborateurs de différentes nationalités avec une diversité linguistique exceptionnelle, afin de remplir efficacement nos missions dans le domaine du 1er pilier des assurances sociales suisses, en Suisse et à l’étranger. Une mission porteuse de sens, un environnement de travail agréable et des conditions permettant de concilier vie professionnelle et vie privée font de la CCC un employeur de premier choix pour une grande variété de profils.
Informations supplémentaires
Missions et valeurs de la Caisse centrale de compensation
Questions concernant le poste
Stephan Fuchs
Chef de service
+41 58 46 19300
Questions concernant la candidature
Nadine Dumoulin Arpin
HR Business Partner
+41 58 46 19031