Sachbearbeiter Kreditorenbuchhaltung (m/w/d) 40 – 50 % — Montana Bausysteme AG | CH-Jobs

Montana Bausysteme AG

Sachbearbeiter Kreditorenbuchhaltung (m/w/d) 40 – 50 %

Temps plein
Villmergen
Publié le 11 Sep 2026
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Description du poste

Vos tâches :
Vous prenez en charge le traitement quotidien des factures entrantes, y compris la gestion des flux de travail, et soutenez activement la comptabilité clients – de la facturation à la gestion du crédit. De plus, vous entretenez et gérez les données de base des fournisseurs dans SAP, effectuez les paiements et assurez, par des contrôles IKS réguliers, le respect des directives internes. En cas d’absences à temps partiel et pendant les vacances, vous assurez également le remplacement en comptabilité clients.
Votre profil :

Formation commerciale de base avec plusieurs années d’expérience pratique

Bonnes connaissances informatiques (Windows/Excel/SAP R3)

Méthode de travail structurée, précise et efficace

Orientation service, flexibilité, fiabilité et esprit d’équipe

Maîtrise orale et écrite de l’allemand, la connaissance d’autres langues étrangères est un atout
Nous offrons :

Un grand degré d’autonomie et de responsabilité

Un environnement dynamique et un poste de travail moderne

Une équipe collégiale et une culture d’entreprise ouverte

De bonnes conditions d’emploi et des prestations sociales supérieures à la moyenne

Un restaurant d’entreprise avec réduction et un parking gratuit devant le bâtiment
NOUS CONCEVONS DES BÂTIMENTS. AVEC PASSION. POUR L’AVENIR.
Vous souhaitez postuler ou avez des questions ? Envoyez-nous vos documents par mail ou appelez-nous.
Notre partenaire de recrutement – HUNTER Personal AG,
Marc Koller, se tient à votre disposition pour toute information complémentaire. La discrétion est bien entendu garantie !
Plus d’informations sur l’entreprise :
www.montana-ag.ch
Votre contact :
Marc Koller | info@hunterpersonal.ch | 056 610 90 10

Détails du poste

Secteur Industrie divers

Sponsorisé CV adaptés au marché suisse

+ 6000 candidats accompagnés

designs professionnels — optimisés pour les recruteurs suisses, compatibles ATS, livrés en 48h.

Refonte complète du CV
Optimisé ATS par des expertes RH suisses
2 lettres de motivation
Personnalisées pour vos cibles
Mise en page premium
Professionnelle et soignée
20 modèles au choix
Designs variés pour tous les secteurs
⭐ 4.8/5 (380+ avis) 🚀 Taux de retour d'entretien : 78% ⏱️ Livraison 48h ouvrées
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Simulateur de salaire net (Suisse)

Estimez votre salaire net à partir du brut indiqué dans cette offre.

Net estimé / an
Net estimé / mois

Déductions sociales estimées

AVS/AI/APG
Chômage (AC)
LPP (2e pilier)
AANP

Estimation indicative basée sur les taux de cotisations sociales suisses 2025 (AVS/AI/APG, AC, LPP minimum légal, AANP). Les impôts cantonaux, communaux et fédéraux ne sont PAS inclus et varient fortement selon le canton, la commune et votre situation personnelle. Pour un calcul précis, utilisez le simulateur fiscal officiel de votre canton.

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Postuler en Suisse — Guide pratique

📄 Quels documents fournir ?
CV antichronologique (2 p. max, photo recommandée), lettre de motivation personnalisée, diplômes, certificats de travail et références professionnelles.
✍️ Comment rédiger sa candidature ?
Votre CV doit reprendre les mots-clés de l'offre et quantifier vos résultats. La lettre (1 page) doit être adressée nominativement et mentionner votre disponibilité et vos prétentions salariales.
⏱️ Quels délais de réponse ?
Accusé de réception sous 2–5 jours. Première réponse sous 1–3 semaines. Entretien et décision finale sous 4–8 semaines. Relancez poliment après 2 semaines sans nouvelles.
💰 Salaires et négociation
Les salaires sont exprimés en brut annuel. Le 13e mois est très courant. Négociation possible au moment de l'offre. Consultez le simulateur ci-dessus pour estimer votre net.
🌍 Travailler en Suisse en tant qu'étranger
Ressortissants UE/AELE : permis L (< 1 an) ou B (≥ 1 an), démarches simplifiées. Hors UE/AELE : permis B demandé par l'employeur, soumis à des quotas annuels.
💼 Préparer l'entretien
Renseignez-vous sur l'entreprise et ses produits. Préparez des exemples concrets de réalisations. Arrivez 10 min en avance. Posez des questions sur les prochaines étapes du processus.

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