Sachbearbeiter (m/w/d) HR-Administration & Payroll (40% Pensum, aufgeteilt auf 4-5 Tage) — BK Group Holding AG à Suisse | CH-Jobs

BK Group Holding AG

Sachbearbeiter (m/w/d) HR-Administration & Payroll (40% Pensum, aufgeteilt auf 4-5 Tage)

Suisse · ZG
Publié le 05 Oct 2026
16.8 - 16.8 hours/week
CHF 63'092 – 103'092/an
3 vues
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Description du poste

Vos tâches
Vous prenez en charge la gestion autonome de l'administration du personnel et de la paie pour l'ensemble de notre groupe d'entreprises.
•
Administration du personnel :
Vous accompagnez l'ensemble du cycle RH, de l'intégration à la sortie, et rédigez les contrats de travail ainsi que les attestations.
•
Paie & assurances sociales :
Vous effectuez de manière autonome le traitement mensuel des salaires et établissez les déclarations annuelles pour les assurances sociales.
•
Gestion du temps :
Vous supervisez et contrôlez la gestion du temps de travail.
•
Optimisation des processus :
Vous faites avancer activement la numérisation de nos processus RH et optimisez les procédures existantes.
Votre profil
•
Formation :
Formation commerciale de base avec une formation approfondie en ressources humaines.
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Expérience :
Plusieurs années d'expérience professionnelle en administration RH et traitement de la paie en Suisse.
•
Esprit digital :
Grand intérêt pour le développement des processus RH et la transformation digitale.
•
Méthode de travail :
Méthode de travail structurée, efficace et totalement autonome avec une grande conscience de la qualité.
•
Personnalité :
Vous êtes flexible, dynamique et appréciez les échanges directs au sein de l'équipe.
Ce que nous vous offrons
•
Responsabilité :
Un domaine d'activité varié avec un très haut degré d'autonomie et de place pour l'initiative personnelle.
•
Environnement de travail :
Bureaux modernes et infrastructure informatique contemporaine.
•
Culture d'entreprise :
Une culture de communication ouverte et collégiale ainsi que des processus décisionnels courts dans une PME en croissance.
Votre candidature
Nous nous réjouissons de recevoir vos dossiers de candidature complets, que vous pouvez soumettre par e-mail.

Détails du poste

📍 Localisation 6331 Suisse (ZG)
Type de contrat Temps plein→
Mode de travail Sur site
Taux d'activité 16.8 - 16.8 hours/week
Secteur Médias / Imprimerie / Edition→
Catégorie professionnelle Commercial / Admin. / RH / Consulting / CEO / Ressources humaines / Formation
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Déductions sociales estimées

AVS/AI/APG—
Chômage (AC)—
LPP (2e pilier)—
AANP—

Estimation indicative basée sur les taux de cotisations sociales suisses 2025 (AVS/AI/APG, AC, LPP minimum légal, AANP). Les impôts cantonaux, communaux et fédéraux ne sont PAS inclus et varient fortement selon le canton, la commune et votre situation personnelle.

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📄 Quels documents fournir ? ▾
CV antichronologique (2 p. max, photo recommandée), lettre de motivation personnalisée, diplômes, certificats de travail et références professionnelles.
✍️ Comment rédiger sa candidature ? ▾
Votre CV doit reprendre les mots-clés de l'offre et quantifier vos résultats. La lettre (1 page) doit être adressée nominativement.
⏱️ Quels délais de réponse ? ▾
Accusé de réception sous 2–5 jours. Première réponse sous 1–3 semaines. Entretien et décision finale sous 4–8 semaines.
💰 Salaires et négociation ▾
Les salaires sont exprimés en brut annuel. Le 13e mois est très courant. Consultez le simulateur ci-dessus pour estimer votre net.
🌍 Travailler en Suisse en tant qu'étranger ▾
Ressortissants UE/AELE : permis L (< 1 an) ou B (≥ 1 an). Hors UE/AELE : permis B demandé par l'employeur, soumis à des quotas annuels.
💼 Préparer l'entretien ▾
Renseignez-vous sur l'entreprise et ses produits. Préparez des exemples concrets de réalisations. Posez des questions sur les prochaines étapes.
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