Sachbearbeiter Personal (w/m/d) - Eberhard Bau AG

Über uns
Tauche ein in die Welt der Pioniere. Als Familienunternehmen setzen wir neue Massstäbe in den Bereichen Tiefbau, Rückbau, Wasserbau, Altlastsanierung, Entsorgung, Logistik, Baustoffrecycling und Baustoffe.
Das sagt Jasmin Rüger, Leiterin Personal zur Stelle:
«Wenn dein HRz für das Personalwesen schlägt, bist du bei uns genau richtig. Mit deinem Know-how und deinem Engagement trägst du massgeblich zu einer professionellen und effizienten Personalbetreuung bei. Als Bindeglied zwischen Unternehmensanforderungen und Mitarbeiterinteressen bist du die perfekte Unterstützung für unser engagiertes Team, das derzeit über 650 Mitarbeitende betreut.»
Deine Aufgaben
Zusammen mit deinen Teamkolleginnen bist du für folgende Aufgabenbereiche zuständig:
Verantwortlich für die gesamte
Personaladministration
vom Eintritt bis zum Austritt im zugeteilten Bereich
Sicherstellung einer korrekten
Lohnverarbeitung
Abwicklung der Unfall- und Krankentaggeldmeldungen
Verwaltung von Aufenthalts- und Arbeitsbewilligungen, Kontakt zu verschiedenen Behörden, Amtsstellen und Versicherungen
Beratung
und Unterstützung für Mitarbeitende und Führungskräfte in sämtlichen Personalbelangen
Mitwirkung bei verschiedenen
Personalprojekten
Dein Profil
Aufgrund unserer Teamstruktur suchen wir eine Persönlichkeit mit 1 bis 2 Jahren praktischer Erfahrung im HR-Bereich, die bereit ist, die Position mit einem Pensum von 100 % zu übernehmen. Eine Einstiegsmöglichkeit oder ein Quereinstieg ohne Berufserfahrung in der Personaladministration ist für diese Position nicht möglich.
Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung
sowie mindestens 1–2 Jahre Berufserfahrung in der Personaladministration
Gute Kenntnisse im Schweizer
Arbeitsrecht
und
Sozialversicherungswesen
Von Vorteil eine
Weiterbildung als HR-Assistent:in
oder der Absicht, diese zu absolvieren.
Loyale und teamfähige Persönlichkeit mit einer verantwortungsbewussten Arbeitsweise
Hervorragende Organisationsfähigkeit gepaart mit einer lösungsorientierten Hands-on-Mentalität
Souveränes Auftreten mit klarer und professioneller Kommunikation auf allen Stufen
Versierter Umgang mit MS-Office-Programmen und gute SAP-Kenntnisse
Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
Deine Benefits
Du bist Teil einer starken und pioniergeistigen Unternehmung mit einer
familiären Atmosphäre
Wir arbeiten mit
innovativen
Arbeitsprozessen
,
modernsten Maschinen und Tools
Firmenfeste
und
Mitarbeiteranlässe
sind fester Bestandteil der Unternehmenskultur
Wir
investieren
in deine berufliche und persönliche
Entwicklung
und bieten dir eine
attraktive Pensionskassenlösung
Zusätzlich zu fünf / sechs Wochen Ferien kannst du
bis zu 10 freie Tage
(Kompensations-/Brückentage)
jährlich beziehen
Du profitierst von verschiedenen Sonderzuwendungen, wie
Gratis-Parkplätze
sowie Geburtstags- und Weihnachtsgeschenken
Dein Start bei uns
Eine umfassende Einarbeitung durch deine Teamkolleginnen sorgt dafür, dass du in kürzester Zeit deinen Aufgabenbereich eigenständig übernehmen kannst. Dabei wirst du nicht nur unsere Mitarbeitenden kennenlernen, sondern auch die wichtigen Schlüsselpersonen in unserem Unternehmen. Wir legen grossen Wert auf eine offene Kommunikation und einen kollegialen Austausch, damit du dich von Beginn an gut in unser Team integrieren kannst. In deiner Rolle trägst du massgeblich dazu bei, unsere Unternehmenskultur weiter zu stärken und eine positive Arbeitsatmosphäre zu fördern.
Dein Weg zu Eberhard
Wir freuen uns auf deine Unterlagen, die du uns ganz einfach über den
«Jetzt bewerben»
-Button zukommen lassen kannst. Während des gesamten Bewerbungsprozesses steht dir unser
Team Personalgewinnung
jederzeit gerne zur Seite.
Spannende Informationen
zu Eberhard sowie weitere
Kontaktdetails
findest du auf unserer
Karriereseite
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