Sachbearbeiter «Sales Support und Empfang» 100% (m/w/d) — Thommen-Furler AG | CH-Jobs

Thommen-Furler AG

Sachbearbeiter «Sales Support und Empfang» 100% (m/w/d)

Temps plein
Ruti B. Buren · TI
Publié le 21 May 2026
Mis à jour le 11 Sep 2026
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Description du poste

Poste a pourvoir : Sachbearbeiter «Sales Support und Empfang» 100% (m/w/d) -- Rüti b. Büren -- Thommen-Furler AG.

Thommen-Furler AG ist schweizerischer Marktführer in der Distribution von Basischemikalien, Schmierstoffen, chemischen Spezialitäten und Umwelttechnik sowie der Entsorgung und dem Recycling von Industrie- und Sonderabfällen.
Das Unternehmen steht für einen sorgenfreien, aber nicht sorglosen Umgang mit Chemikalien, Schmierstoffen, Industrie- und Sonderabfällen.
Zur Ergänzung unseres Teams suchen wir an unserem Hauptsitz in Rüti bei Büren einen versierten Sachbearbeiter Sales Support und Empfang (m/w/d).
Ihre Aufgaben:

Führen der allgemeinen Sekretariatsarbeiten zur Unterstützung des Verkaufs-Aussendienstes sowie des Vertrags- und Protokollwesens;

Erstellen und Pflegen von Statistiken und Auswertungen;

Stellvertretung am Empfang bei Abwesenheit der Stelleninhaberin

Verwalten der Kundenstammdaten mittels ERP-System «JD Edwards E1»;

Verwalten von Büromaterial und Drucksachen;

Prüfen und Kontieren von Kreditoren- sowie Spesenabrechnungen;

Mithilfe bei der praktischen Ausbildung der kaufmännischen Lernenden im Sales Support.
Sie verfügen über:

Abgeschlossene kaufmännische Berufsbildung oder adäquate Ausbildung mit einem Flair für Sekretariatsarbeiten;

Mehrjährige Erfahrung in einer ähnlichen Aufgabe in einem kundenorientierten Arbeitsumfeld (z.B. einem Empfangsbereich, Telefonzentrale, etc.)

Gute Anwender-Kenntnisse der MS Office-Palette (insbesondere Word, Excel) sowie im Umgang mit einem ERP-System, JD Edwards E1 von Vorteil;

Stilsicheres Deutsch oder Französisch in Wort und Schrift sowie gute Fremdsprachenkenntnisse in der jeweils anderen Sprache; Englisch und Italienisch von Vorteil;

Selbstständige, flexible, belastbare Persönlichkeit mit gewissenhafter, speditiver Arbeitsweise und offener Haltung gegenüber Neuem.
Wir bieten Ihnen:
Eine sehr abwechslungsreiche Tätigkeit in einer Drehscheibenfunktion sowie ein modernes Arbeitsumfeld in einem sich stetig entwickelnden Unternehmen. Die Möglichkeit zur Weiterbildung sowie zeitgemässe Anstellungsbedingungen sind ebenfalls Teil unseres Angebots.
Bei Interesse reichen Sie Ihre Bewerbungsunterlagen bitte über den Button «Bewerben» ein.
Thommen-Furler AG
Frau Romina Bieli
HR Generalistin
032 352 19 76

Ce poste est a pourvoir rapidement. Candidatez sans tarder.

Détails du poste

Secteur IT & Logiciels

Sponsorisé CV adaptés au marché suisse

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Déductions sociales estimées

AVS/AI/APG
Chômage (AC)
LPP (2e pilier)
AANP

Estimation indicative basée sur les taux de cotisations sociales suisses 2025 (AVS/AI/APG, AC, LPP minimum légal, AANP). Les impôts cantonaux, communaux et fédéraux ne sont PAS inclus et varient fortement selon le canton, la commune et votre situation personnelle. Pour un calcul précis, utilisez le simulateur fiscal officiel de votre canton.

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📄 Quels documents fournir ?
CV antichronologique (2 p. max, photo recommandée), lettre de motivation personnalisée, diplômes, certificats de travail et références professionnelles.
✍️ Comment rédiger sa candidature ?
Votre CV doit reprendre les mots-clés de l'offre et quantifier vos résultats. La lettre (1 page) doit être adressée nominativement et mentionner votre disponibilité et vos prétentions salariales.
⏱️ Quels délais de réponse ?
Accusé de réception sous 2–5 jours. Première réponse sous 1–3 semaines. Entretien et décision finale sous 4–8 semaines. Relancez poliment après 2 semaines sans nouvelles.
💰 Salaires et négociation
Les salaires sont exprimés en brut annuel. Le 13e mois est très courant. Négociation possible au moment de l'offre. Consultez le simulateur ci-dessus pour estimer votre net.
🌍 Travailler en Suisse en tant qu'étranger
Ressortissants UE/AELE : permis L (< 1 an) ou B (≥ 1 an), démarches simplifiées. Hors UE/AELE : permis B demandé par l'employeur, soumis à des quotas annuels.
💼 Préparer l'entretien
Renseignez-vous sur l'entreprise et ses produits. Préparez des exemples concrets de réalisations. Arrivez 10 min en avance. Posez des questions sur les prochaines étapes du processus.

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