Sachbearbeiterin / Sachbearbeiter Soziales

Vous cherchez une activité porteuse de sens au cœur de la Suisse - au milieu d'une nature impressionnante et de zones de détente ? Souhaitez-vous une tâche variée et stimulante avec des voies de décision courtes ? Voulez-vous faire une différence avec votre travail et apporter une véritable contribution au bien-être de la population ? Alors vous êtes au bon endroit.
Employé(e) administratif(ve) social
Ce que nous vous offrons
•
Flexibilité
Horaires de travail flexibles avec possibilités de compensation et télétravail selon le domaine.
•
Vacances & jours fériés
Profitez de 25 à 30 jours de vacances selon l’âge plus au moins 15,5 jours fériés payés par an.
•
Formation continue
Offre interne variée de formation continue ainsi que soutien pour les formations externes.
•
Mobilité
Bénéficiez d’un abonnement demi-tarif des CFF à partir d’un taux d’activité de 50 % et d’une durée d’emploi d’un an ou plus.
•
Prévoyance
Caisse de pension avec d’excellentes prestations et plans optionnels pour des cotisations d’épargne supplémentaires.
•
Téléphone mobile
Indemnité mensuelle pour téléphone mobile jusqu’à CHF 40.- plus des rabais attractifs sur abonnements et appareils.
•
Famille
Allocation familiale supplémentaire jusqu’à CHF 200.- par mois en plus des allocations cantonales pour enfants et formation.
•
Santé
Postes de travail ergonomiques ainsi qu’offres sportives et de mouvement.
Ce que vous pouvez accomplir
•
Assurer de manière autonome et fiable une application uniforme ainsi que le contrôle du traitement des contributions pour la garde d’enfants
•
Conseiller et soutenir les communes, les établissements d’accueil et d’autres groupes d’intérêts sur des questions techniques et liées à l’application
•
Participer aux thèmes de surveillance et d’autorisation ainsi qu’aux formations et événements d’information
•
Contribuer à une application efficace et uniforme, développer les processus et outils de travail et assurer le fonctionnement et le développement de l’application informatique kiBon
•
Soutenir administrativement et organisationnellement le département, y compris la coordination, le contrôle et le traitement de dossiers sélectionnés
•
Collaborer à des projets, affaires politiques et autres tâches transversales au département
Ce qui vous caractérise
•
Formation commerciale ou équivalente (CFC) et expérience en administration ou en gestion administrative et financière
•
Maîtrise du traitement des factures et de l’administration financière
•
Bonne maîtrise des outils numériques et applications informatiques
•
Expérience en conseil et contact avec différents groupes d’intérêts
•
Expérience dans la collaboration et le soutien de projets
•
Connaissances des processus et procédures administratives un atout
•
Travail autonome, structuré et fiable ainsi que plaisir à contribuer activement aux processus
Votre nouvel employeur
Les quelque 2300 collaborateurs s’occupent des préoccupations de la population dans le canton de Schwyz et exécutent des tâches publiques au nom des citoyennes et citoyens ainsi que des autorités. L’administration cantonale est le plus grand employeur du canton de Schwyz. Les collaborateurs accomplissent leur mission responsable dans leur travail quotidien et améliorent continuellement la qualité et l’efficacité de leur activité.
Vos personnes de contact
Vous avez des questions sur le poste ou le processus de candidature ? Martina Herger, cheffe de département social, se fera un plaisir de vous répondre par téléphone au +41 41 819 16 84.
Vous avez des questions sur les ressources humaines ? Judith Schelbert, responsable du domaine personnel, se fera un plaisir de vous répondre par téléphone au +41 41 819 17 19.