Sachbearbeitung Lage und Analyse — Kantonale Verwaltung Basel-Landschaft | CH-Jobs

Kantonale Verwaltung Basel-Landschaft

Sachbearbeitung Lage und Analyse

Temps plein
Liestal · BL
Publié le 24 Aug 2026
Mis à jour le 15 Sep 2026
8 vues
📋

Description du poste

80–100 %
per 1. Oktober 2026 oder nach Vereinbarung
Schwerpunkt Lage
Ihre Verantwortung
Erstellen von Lageeinschätzungen und Risikoanalysen in Bezug auf planbare, polizeilich relevante Ereignisse
Monitoring der polizeilichen Lage anhand polizeilicher Informationen und öffentlicher Informationen (OSINT)
Proaktives und möglichst frühzeitiges Erkennen von möglicherweise polizeilich relevanten Lagenentwicklungen (OSINT)
Aufbereiten, Visualisieren (Lagedarstellung) und Präsentieren (Lagevortrag) von polizeilich relevanten Lagen
Konfigurieren und Administrieren von spezialisierten Software-Tools aus dem Bereich Lage und OSINT (z.B. ILB, Maltego)
Mitarbeit im Tagesgeschäft des Dienstes Lage und Analyse
Mitarbeit in Projekten
Ihr Hintergrund
Abgeschlossene Ausbildung als Polizistin/Polizist mit eidg. Fachausweis oder abgeschlossenes Studium (Bachelor oder Master)
Nachgewiesene Berufserfahrung mit nachrichtendienstlichen Aufgaben
Ausgeprägtes analytisches Denkvermögen und Gespür für Zusammenhänge
Sicherer Umgang mit komplexen Daten und Informationsquellen
Sicherer Umgang mit IT-Anwendungen und digitalen Informationssystemen
Redaktionelles Geschick sowie eine gute Auftritts- und Kommunikationskompetenz
Grosses Interesse an spezialisierten Software-Tools im Bereich Lage und OSINT
Programmierkenntnisse von Vorteil
Für Fragen zur Stelle
Corinne Aebi
Dienstleiterin Lage und Analyse
+41 61 553 20 38
Für Fragen zum Bewerbungsprozess
Christian Schneeberger
HR Berater / Stv. Leiter HR
+41 61 553 26 80
Was sie über den Dienst Lage und Analyse wissen sollten
Lage und Analyse ist ein dynamischer und innovativer Dienst, der im Kontext von intelligence-led Policing, in erster Linie für die Kriminalanalyse und die Einschätzung der Lage, sowie deren Darstellung zuständig ist. Zu den Kernaufgaben gehört das Monitoring der seriellen Kriminalität mit dem Ziel Serien möglichst frühzeitig zu erkennen, um sie mit polizeilichen Massnahmen proaktiv zu stören oder zu beenden. Dazu gehört auch das Erkennen von unbekannten Täterschaften auf Videoüberwachungsbildern. Wichtige Tätigkeitsfelder des Dienstes sind zudem die Bearbeitung von Erkenntnisanfragen aus dem In- und Ausland und das Betreiben eines interkantonal eingesetzten Analysetools.

Détails du poste

Formation Master / Universitaire
Secteur Informatique & Technologies

Compétences & mots-clés

Sponsorisé CV adaptés au marché suisse

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Estimez votre salaire net à partir du brut indiqué dans cette offre.

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Net estimé / mois

Déductions sociales estimées

AVS/AI/APG
Chômage (AC)
LPP (2e pilier)
AANP

Estimation indicative basée sur les taux de cotisations sociales suisses 2025 (AVS/AI/APG, AC, LPP minimum légal, AANP). Les impôts cantonaux, communaux et fédéraux ne sont PAS inclus et varient fortement selon le canton, la commune et votre situation personnelle. Pour un calcul précis, utilisez le simulateur fiscal officiel de votre canton.

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Postuler en Suisse — Guide pratique

📄 Quels documents fournir ?
CV antichronologique (2 p. max, photo recommandée), lettre de motivation personnalisée, diplômes, certificats de travail et références professionnelles.
✍️ Comment rédiger sa candidature ?
Votre CV doit reprendre les mots-clés de l'offre et quantifier vos résultats. La lettre (1 page) doit être adressée nominativement et mentionner votre disponibilité et vos prétentions salariales.
⏱️ Quels délais de réponse ?
Accusé de réception sous 2–5 jours. Première réponse sous 1–3 semaines. Entretien et décision finale sous 4–8 semaines. Relancez poliment après 2 semaines sans nouvelles.
💰 Salaires et négociation
Les salaires sont exprimés en brut annuel. Le 13e mois est très courant. Négociation possible au moment de l'offre. Consultez le simulateur ci-dessus pour estimer votre net.
🌍 Travailler en Suisse en tant qu'étranger
Ressortissants UE/AELE : permis L (< 1 an) ou B (≥ 1 an), démarches simplifiées. Hors UE/AELE : permis B demandé par l'employeur, soumis à des quotas annuels.
💼 Préparer l'entretien
Renseignez-vous sur l'entreprise et ses produits. Préparez des exemples concrets de réalisations. Arrivez 10 min en avance. Posez des questions sur les prochaines étapes du processus.

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