Sales Manager/in 100% (m/f/d) — The Adecco Group | CH-Jobs

The Adecco Group

Sales Manager/in 100% (m/f/d)

Temps plein
Zurich · ZH
Publié le 03 Jun 2026
Mis à jour le 14 Aug 2026
32 vues
📋

Description du poste

Poste a pourvoir : Sales Manager/in 100% (m/f/d) -- Zurich -- The Adecco Group.

Adecco Suisse cherche un Sales Manager inspirant et engage. Rejoignez une équipe innovante offrant un environnement stimulant.
Tâches

Développer des relations clients dans divers secteurs clés.

Acquérir de nouveaux contrats dans le domaine de la temporisation.

Servir de point de contact principal pour les clients existants.
Compétences

Minimum 2 ans d'expérience en vente, idéalement en services.

Excellentes compétences en acquisition de clients.

Maîtrise de l'allemand et de l'anglais.
Über die Rolle
Wenn du in der Lage bist, andere Menschen mit Spass, Wissen und Charme zu begeistern und kein Problem damit hast, die Initiative zu ergreifen, dann freut sich unser Nationales Sales Team über deine Unterstützung als:
Sales Manager/in 100%)
Als Sales Manager/in bist du verantwortlich für die Grosskundenentwicklung der Adecco Schweiz und verkaufst massgeschneiderte, strategische und operative Kundenlösungen.
Deine Verantwortungen

Du baust neue, nachhaltige Kundenbeziehungen aus der Produktions-/Lebensmittel-/Logistik- und Dienstleistungsindustrie auf, um die Marke Adecco Staffing zu positionieren

Der Fokus liegt auf der Akquirierung von Volumengeschäften in der Temporärvermittlung: das heisst, Aufträge für Adecco, neue Möglichkeiten für die Fokusbereiche Outsourcing, Master Vendor Onsite sowie Nearsite zu schaffen

Du triffst verschiedene Interessenvertreter deiner Kunden auf allen Ebenen (vorrangig Abteilungsleiter, Beschaffung sowie HR) und nimmst an Netzwerkveranstaltungen teil

Du verstehst dich als lokaler Ansprechpartner (Eskalationen) deiner Kunden und betreust diese auch für mögliche Folgegeschäfte weiter
Deine Kompetenzen

Du hast mindestens 2 Jahre Berufserfahrung im Verkauf (vorzüglich im Dienstleistungssegment), in der Personaldienstleistungsbranche von Vorteil

Du bringst erste betriebswirtschaftliche Kenntnisse mit und möchtest dich in diesen Bereichen weiterbilden

Du verfügst über starke Akquisitionsfähigkeiten, neue Kunden an Bord zu bringen

Du bist eine aufgeschlossene Persönlichkeit, die gerne mit einer gewissen Kreativität über den Tellerrand schaut

Du hast eine «can do» Einstellung, bist anpassungsfähig und sehr zielstrebig

Du erkennst Trends und bist schnell in der Formulierung und dem Abschluss von Geschäftsmöglichkeiten

Du hast gute MS-Office-Kenntnisse sowie eine hohe Affinität und das Verständnis für Digitalisierung, Social Media und Technologien

Du kommunizierst in Deutsch (C1) und Englisch (B2)

Reisebereitschaft für die Region Deutschschweiz ist für dich eine Selbstverständlichkeit
Deine Benefits und Perspektiven

Moderner Arbeitsplatz, zentral gelegen, Kaffee und Tee inklusive

Personalisierte Einarbeitung und Begleitung durch eine/n Gotti/Götti

Breites Angebot an virtuellen und Präsenzschulungen

Fokus auf dein körperliches, mentales und soziales Wohlbefinden

Inklusive Kultur mit regelmässigen Events

Ein Marktführer, der dir Raum für Gestaltung gibt

Ein Team, das gemeinsam wachsen will

Eine Aufgabe, die Sinn macht - und Spass

Wettbewerbsfähiges Gehalt und leistungsbezogenes Bonusprogramm

Attraktive Sozialleistungen, die weit über das gesetzliche Minimum hinausgehen (z.B. unsere eigene Pensionskasse, private Unfallversicherung, Krankentaggeldversicherung)

Mindestens 5 Wochen Ferien

Wir schenken dir an deinem Geburtstag einen freien Tag

Mitarbeiterplattform mit Vorteilen: Sport, Reisen, Mode, Technologie usw
Eine Reise, um das Beste aus dir herauszuholen
Adecco Schweiz, führend im Bereich Human Resources mit über 700 Mitarbeitenden an 50 Standorten, begleitet jährlich 26'000 Talente und bietet umfassende Lösungen für Unternehmen jeder Grösse: Temporär- und Feststellenvermittlung, Lohnadministration, Outsourcing, Talententwicklung und Mobilität. Vertreten durch Adecco, Adia, Akkodis, Pontoon Solutions, Lee Hecht Harrison und General Assembly, legt die Gruppe Wert auf Vielfalt, Chancengleichheit und eine für alle zugängliche Zukunft.
#LI-OO1
Posting date:
20-05-2026

Ce poste est a pourvoir rapidement. Candidatez sans tarder.

Détails du poste

Expérience Junior / Débutant
Formation Master / Universitaire
Langues requises Allemand, Anglais
Secteur IT & Logiciels
🧮

Simulateur de salaire net (Suisse)

Estimez votre salaire net à partir du brut indiqué dans cette offre.

Net estimé / an
Net estimé / mois

Déductions sociales estimées

AVS/AI/APG
Chômage (AC)
LPP (2e pilier)
AANP

Estimation indicative basée sur les taux de cotisations sociales suisses 2025 (AVS/AI/APG, AC, LPP minimum légal, AANP). Les impôts cantonaux, communaux et fédéraux ne sont PAS inclus et varient fortement selon le canton, la commune et votre situation personnelle. Pour un calcul précis, utilisez le simulateur fiscal officiel de votre canton.

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Postuler en Suisse — Guide pratique

📄 Quels documents fournir ?
CV antichronologique (2 p. max, photo recommandée), lettre de motivation personnalisée, diplômes, certificats de travail et références professionnelles.
✍️ Comment rédiger sa candidature ?
Votre CV doit reprendre les mots-clés de l'offre et quantifier vos résultats. La lettre (1 page) doit être adressée nominativement et mentionner votre disponibilité et vos prétentions salariales.
⏱️ Quels délais de réponse ?
Accusé de réception sous 2–5 jours. Première réponse sous 1–3 semaines. Entretien et décision finale sous 4–8 semaines. Relancez poliment après 2 semaines sans nouvelles.
💰 Salaires et négociation
Les salaires sont exprimés en brut annuel. Le 13e mois est très courant. Négociation possible au moment de l'offre. Consultez le simulateur ci-dessus pour estimer votre net.
🌍 Travailler en Suisse en tant qu'étranger
Ressortissants UE/AELE : permis L (< 1 an) ou B (≥ 1 an), démarches simplifiées. Hors UE/AELE : permis B demandé par l'employeur, soumis à des quotas annuels.
💼 Préparer l'entretien
Renseignez-vous sur l'entreprise et ses produits. Préparez des exemples concrets de réalisations. Arrivez 10 min en avance. Posez des questions sur les prochaines étapes du processus.

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