SANITÄRFACHPERSON IN DER HAUSWARTUNG 100% — Pigna Raum für Menschen mit Behinderung à Kloten | CH-Jobs

Pigna Raum für Menschen mit Behinderung

SANITÄRFACHPERSON IN DER HAUSWARTUNG 100%

Vollzeit ✓ Direktbewerbung
Veröffentlicht am 01 Oct 2026
42 - 42 hours/week
CHF 71'000 – 111'000/Jahr
2 Aufrufe
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Stellenbeschreibung

Près de 280 employés encouragent, soutiennent, accompagnent et occupent des personnes en situation de handicap dans leur espace de vie, de travail et d'habitation. À cet effet, nous proposons 148 places d'hébergement sous différentes formes ainsi que 175 postes de travail dans des ateliers et une entreprise de services. De plus, 90 places sont disponibles dans le centre de jour.
Pour notre site de Graswinkel à Kloten, nous recherchons pour renforcer notre équipe infrastructure, dès que possible ou selon accord, une personne expérimentée
TECHNICIEN SANITAIRE EN ENTRETIEN IMMOBILIER 100%
Votre domaine de responsabilités
•
Planification et exécution des travaux de maintenance sur les installations CVCSE et travaux d'entretien général
•
Exploitation de la piscine thérapeutique interne
•
Service de garde régulier
•
Accompagnement des prestataires externes
•
Co-responsabilité du système d'alarme et de la gestion des clés
•
Soutien au service de transport interne (transports de personnes et de matériel)
•
Aide lors d'événements
Ce que vous apportez
•
Formation et connaissances approfondies dans le domaine sanitaire, idéalement avec plusieurs années d'expérience professionnelle
•
Connaissances en technique de piscine un atout
•
Expérience en entretien immobilier souhaitée
•
Bonne résistance physique
•
Personnalité résiliente avec un haut degré de flexibilité
•
Capacité d'assimilation rapide ainsi qu'une compréhension prononcée des contextes complexes
•
Esprit d'équipe, grande compétence sociale et présentation soignée
•
Aucune appréhension dans le contact avec des personnes en situation de handicap
•
Disponibilité pour le service de garde et interventions en dehors des heures de travail régulières
•
Permis de conduire catégorie B obligatoire
•
Très bonnes compétences orales et écrites en allemand
•
Très bonnes compétences en informatique (MS Office, outils informatiques)
Vous trouverez une activité autonome et variée au sein de notre équipe. Une rémunération contemporaine ainsi que d'excellentes conditions d'emploi telles que 5 semaines de congés, des congés de récupération payés, des jours de congé supplémentaires (jours ponts) et des horaires de travail réguliers (du lundi au vendredi) complètent l'offre.
Vous sentez-vous concerné ?
Parfait, alors cliquez sur "Postuler" et nous nous réjouissons de recevoir vos documents.
Si vous avez des questions ou souhaitez obtenir plus d'informations, Thomas Gahbauer, chef d'équipe infrastructure, est à votre disposition au 044 800 75 21.
Les candidatures sous forme papier ne peuvent être prises en compte ni retournées.
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Stellendetails

📍 Localisation 8302 Kloten (ZH)→ Vertragsart Vollzeit→
Arbeitsmodell Vor Ort
Beschäftigungsgrad 42 - 42 hours/week
Berufskategorie Technique / Constr. / Architecture / Engineering / Sanitaire Planification / Montage
Offene Stellen 3
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Geschätzt netto / Monat

Geschätzte Sozialabzüge

AHV/IV/EO—
Arbeitslosenversicherung (ALV)—
BVG (2. Säule)—
NBUV—

Indikative Schätzung basierend auf den Schweizer Sozialversicherungssätzen 2025 (AHV/IV/EO, ALV, BVG-Minimum, NBUV). Kantons-, Gemeinde- und Bundessteuern sind NICHT enthalten und variieren stark je nach Kanton, Gemeinde und persönlicher Situation.

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Chronologisch rückwärts sortierter Lebenslauf (max. 2 Seiten), individuelles Motivationsschreiben, Diplome, Arbeitszeugnisse und berufliche Referenzen.
✍️ Wie verfasst man eine gute Bewerbung? ▾
Ihr Lebenslauf sollte die Schlüsselbegriffe der Stellenanzeige aufgreifen und Ihre Erfolge quantifizieren.
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Eingangsbestätigung innerhalb von 2–5 Tagen. Erste Rückmeldung innerhalb von 1–3 Wochen. Interview und Entscheidung innerhalb von 4–8 Wochen.
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Gehälter werden brutto pro Jahr angegeben. Der 13. Monatslohn ist weit verbreitet. Nutzen Sie den Rechner oben.
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EU/EFTA-Staatsangehörige: Ausweis L oder B, vereinfachtes Verfahren. Nicht-EU/EFTA: Ausweis B muss vom Arbeitgeber beantragt werden.
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