SAP ABAP developer à Suisse - Postuler maintenant | CH-Jobs

SAP ABAP developer

BMK Recruitment

📍 Lieu : Suisse

💼 Type : Temps plein

📅 Publié le : 19/02/2026

Description du poste SAP ABAP developer à Suisse

Nous recherchons un développeur SAP ABAP pour un client à Berne.
Tâches
Implémenter des applications SAP modernes en ERP et BTP.
Développer des extensions pour des produits Cloud SAP.
Responsable des projets de la conception à la mise en œuvre.
Compétences
Formation en informatique avec expérience en développement SAP.
Expertise en ABAP, ABAP OO et technologies web.
Maîtrise de l'allemand (C1) et de l'anglais (B2).
Description
We are currently looking on behalf of one of our clients based in Bern for a SAP ABAP developer.
This is a permanent hybrid role.
Your role:
Implement modern SAP applications in both traditional ERP (ABAP/ABAP OO) and the SAP Business Technology Platform (BTP).
Develop side-by-side extensions of SAP Cloud products such as Ariba or Sales &
Service Cloud using the Integration Suite, Cloud Foundry, or Build Code.
Support business departments in the technical implementation of requirements and work closely with our IT architecture.
Take responsibility for projects - from conception to go-live.
Contribute your own ideas and help shape the future-proof SAP development environment.
Your profile:
Completed apprenticeship or degree in computer science or comparable training and further education
Several years of experience as an SAP developer (ideally in S/4HANA environments)In-depth knowledge of web technologies such as SAP Fiori/UI5, HTML5, and Java
Script
Solid expertise in ABAP, ABAP OO, and ideally CDS Views and OData Services
Experience with cloud technologies and development on SAP BTPStructured working method, enthusiasm for new technologies, and a desire to develop solutions collaboratively
Good written and spoken German (C1) and English (B2) skills
SpécialisationSAP ABAP HANAAnnées d'expérience
Expérimenté
AperçuN° de référencesBK60003JobSAP ABAP developer
Localisation
Bern

Compétences requises

Temps plein Bern Informatique

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À propos de BMK Recruitment

Entreprise basée en Suisse.

🎯 Services d'accompagnement

  • Révision de CV

    Optimisez votre CV pour le marché suisse

  • Lettre de motivation

    Aide à la rédaction personnalisée

  • Préparation entretien

    Coaching et simulation d'entretien

  • Conseils carrière

    Orientation professionnelle en Suisse

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Comment postuler à un emploi en Suisse ?

Tout ce qu'il faut savoir pour réussir votre candidature

📄 Quels documents fournir ?

Pour postuler en Suisse, vous aurez besoin de :

  • CV détaillé : Format antichronologique, photo professionnelle
  • Lettre de motivation : Personnalisée pour chaque poste
  • Diplômes et certificats : Copies des qualifications
  • Références professionnelles : Coordonnées d'anciens employeurs
  • Certificats de travail : Attestations des emplois précédents

🎯 Comment rédiger sa candidature ?

Le CV suisse :

  • Maximum 2 pages
  • Photo professionnelle obligatoire
  • Informations personnelles complètes (état civil, nationalité)
  • Compétences linguistiques détaillées

La lettre de motivation :

  • 1 page maximum
  • Adressée nominativement au recruteur
  • Personnalisée pour le poste
  • Mention de votre disponibilité et prétentions salariales

⏱️ Quels sont les délais de réponse ?

Les délais varient selon les entreprises :

  • Accusé de réception : 2-5 jours ouvrables
  • Premier retour : 1-3 semaines
  • Entretien : 2-4 semaines après candidature
  • Décision finale : 4-8 semaines du processus complet

💡 Relancez poliment après 2 semaines sans réponse

💼 Comment préparer l'entretien ?

Avant l'entretien :

  • Renseignez-vous sur l'entreprise
  • Préparez vos réponses aux questions classiques
  • Préparez vos questions pour le recruteur
  • Habillez-vous de manière professionnelle

Pendant l'entretien :

  • Arrivez 10 minutes en avance
  • Soyez ponctuel et courtois
  • Parlez de vos compétences avec des exemples concrets
  • Posez des questions pertinentes

🌍 Travailler en Suisse en tant qu'étranger ?

Citoyens UE/AELE :

  • Libre circulation : pas de permis avant 3 mois
  • Permis L : séjour de courte durée (< 1 an)
  • Permis B : séjour et travail (≥ 1 an)

Citoyens hors UE/AELE :

  • Permis B nécessaire (demandé par l'employeur)
  • Quotas limités chaque année
  • Qualification professionnelle exigée

💰 Salaire et négociation

Points clés :

  • Les salaires sont généralement indiqués en brut annuel
  • 13ème salaire courant en Suisse
  • Négociation possible lors de l'offre
  • Renseignez-vous sur les salaires moyens du secteur

💡 Utilisez des calculateurs de salaire en ligne pour estimer votre rémunération

⭐ Avis de nos utilisateurs

Découvrez ce que disent ceux qui ont trouvé un emploi grâce à CH-Jobs

MK
Marie K.

Infirmière - Genève

★★★★★

"J'ai trouvé mon poste actuel en moins de 2 semaines ! La plateforme est très intuitive et les offres sont régulièrement mises à jour. Le service d'accompagnement m'a beaucoup aidée pour adapter mon CV au marché suisse."

Il y a 2 mois

JD
Jean D.

Développeur - Zurich

★★★★★

"Excellent site pour trouver des opportunités en Suisse. J'ai apprécié la possibilité de filtrer par canton et par type de contrat. Les alertes email m'ont permis de ne manquer aucune offre intéressante."

Il y a 1 mois

SL
Sophie L.

Chef de projet - Lausanne

★★★★☆

"Plateforme professionnelle et efficace. J'ai été contactée par plusieurs recruteurs suite à mon inscription. Le seul petit bémol est qu'il n'y a pas encore assez d'offres dans certains secteurs de niche."

Il y a 3 semaines

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