⏰ Secrétaire administratif(ve) à 60 ou 80% au s — Commune d'Ormont-Dessus · Rue de la Gare 1
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Commune d'Ormont-Dessus

Secrétaire administratif(ve) à 60 ou 80% au service du Greffe municipal

Temps partiel
Rue de la Gare 1
Publié le 19 Feb 2026
11 vues
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Description du poste

IntroductionLa Commune d'Ormont-Dessus recherche un(e) Secrétaire administratif(ve) à 60 ou 80% pour rejoindre le bureau du Greffe municipal. Si vous êtes une personne organisée, rigoureuse et motivée à contribuer au bon fonctionnement de notre administration, cette opportunité est faite pour vous !ResponsabilitésEn tant que Secrétaire administratif(ve) au burea du Greffe municipal, vos principales missions incluront :Seconder le Secrétaire municipal ;Tenir le secrétariat de la Municipalité et de l’administration générale ;Assurer la bonne exécution des décisions municipales, la planification et l’organisation des séances de Municipalité ;Rédiger la correspondance municipale ;Organiser des manifestations communales ;Rédiger des procès-verbaux ;Maintenir le site internet communal ;Exécuter toutes autres tâches pouvant relever de la compétence du Greffe municipal (naturalisations, votations, initiatives, référendum…).QualificationsNous recherchons un(e) candidat(e) répondant aux critères suivants :Titulaire d’un CFC d’employé(e) de commerce ou titre jugé équivalent ;Expérience professionnelle d’au moins cinq ans dans une administration communale, idéalement au Greffe municipal;Parfaite maîtrise du français écrit et oral, grande aisance rédactionnelle ;Maîtrise des outils de bureautique usuels, connaissance de Wordpress un atout ;Intérêt pour la chose publique ;Personne de confiance, capable de travailler de manière autonome.AvantagesEn rejoignant la Commune d'Ormont-Dessus, vous bénéficierez de :Un cadre de travail agréable au sein d'une équipe dynamique.Des horaires flexibles adaptés à un taux d'activité de 60 ou 80%.Une rémunération attractive et conforme aux barèmes en vigueur.Des opportunités de formation continue pour développer vos compétences.Informations pour postulerLes offres de service, accompagnées d'un curriculum vitae, des certificats obtenus ainsi que les prétentions de salaire doivent parvenir au Greffe municipal, au plus tard le 31 mars 2026.

Compétences & mots-clés

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Guide pour postuler en Suisse

📄 Quels documents fournir ?
  • CV — antichronologique, photo recommandée
  • Lettre de motivation — personnalisée
  • Diplômes et certificats
  • Références professionnelles
  • Certificats de travail
🎯 Comment rédiger sa candidature ?

CV :

  • 2 pages maximum
  • Compétences linguistiques détaillées

Lettre :

  • 1 page, adressée nominativement
  • Disponibilité et prétentions salariales
⏱️ Délais de réponse
  • Accusé de réception — 2–5 jours
  • Premier retour — 1–3 semaines
  • Entretien — 2–4 semaines
  • Décision — 4–8 semaines

💡 Relancez poliment après 2 semaines sans réponse.

🌍 Travailler en Suisse en tant qu'étranger

UE/AELE :

  • Permis L (< 1 an) ou Permis B (≥ 1 an)

Hors UE/AELE :

  • Permis B demandé par l'employeur, quotas annuels
💰 Salaires et négociation
  • Salaires en brut annuel
  • 13ème salaire très courant
  • Négociation possible à l'offre

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  • Renseignez-vous sur l'entreprise
  • Préparez des exemples concrets
  • Arrivez 10 minutes en avance
  • Posez des questions sur les prochaines étapes

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MK

Marie K.

Infirmière — Genève

★★★★★

« J'ai trouvé mon poste en moins de 2 semaines. La plateforme est intuitive et les offres sont actualisées quotidiennement. »

Il y a 2 mois

JD

Jean D.

Développeur — Zurich

★★★★★

« Les alertes email m'ont permis de ne rater aucune offre. Le filtre par canton est vraiment pratique. »

Il y a 1 mois

SL

Sophie L.

Chef de projet — Lausanne

★★★★☆

« Plateforme professionnelle et efficace. Contactée par plusieurs recruteurs dès ma première semaine. »

Il y a 3 semaines

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