đŸ’Œ Senior Application Developer 80-100 % (m/w/d) — Bank Frick AG · Landstrasse 14 9496
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Bank Frick AG

Senior Application Developer 80-100 % (m/w/d)

Temps plein
Landstrasse 14 9496 Balzers
Publié le 04 Apr 2026
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Das macht die Stelle attraktiv:

«Wir sind in Umbruchstimmung und bauen unser Kernbankensystem Olympic sowie zentrale dazugehörige Umsysteme neu auf. Du hast die Chance, uns von Anfang an auf dieser Reise zu begleiten und ein wichtiger Player in der Bank Frick zu werden. In der Abteilung Application Engineering sind nebst Application Engineers und Application Developers auch Application Analysts sowie Application Lifecycle Manager tĂ€tig, welche dich tatkrĂ€ftig unterstĂŒtzen werden.»
Önder Tasdemir, Head of Application Engineering

Deine Aufgaben

  • Analyse und schrittweise Neuentwicklung bestehender COBOL-Programme in Java unter BerĂŒcksichtigung moderner Architekturprinzipien

  • DurchfĂŒhrung von Kleinstentwicklungen sowie kontinuierliche Weiterentwicklung bestehender Anwendungen

  • Entwicklung und Implementierung von kundenspezifischen Anpassungen und Erweiterungen

  • Anwendung von Secure Development Practices (z. B. OWASP, Code Reviews, Threat Modeling) zur GewĂ€hrleistung sicherer und robuster Softwarelösungen

  • Aufbau, Pflege und Weiterentwicklung automatisierter Tests (Unit-, Integrations- und End-to-End-Tests) zur Sicherstellung der SoftwarequalitĂ€t

  • Erstellung und Pflege technischer Dokumentationen fĂŒr entwickelte Lösungen und Prozesse

Dein Profil

  • Abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Informatik oder vergleichbare Qualifikation
  • MehrjĂ€hrige Erfahrung in einer vergleichbaren Position mit Fokus auf Softwareentwicklung und Systemmigration im Banking-Umfeld
  • Sehr gute Kenntnisse in Java sowie im Umgang mit Red Hat Enterprise Linux (RHEL)
  • Fundierte Erfahrung mit Datenbank-Queries (z. B. SQL)
  • Kenntnisse in COBOL, RPG und CL sind von Vorteil
  • Sehr gute Deutsch- oder Englischkenntnisse (Niveau C1/C2)

Deine Benefits

  • Kurze Entscheidungswege
    Bei uns kannst du direkt und schnell handeln – flache Hierarchien machen es möglich
  • Gesundheit und Freizeit im Fokus
    Wir bieten dir ein vielseitiges, internes Programm zur Gesundheitsförderung und Freizeitgestaltung – weil uns dein Wohlbefinden am Herzen liegt
  • Fitness im Haus
    Bleibe in Form und nutze unser hauseigenes Fitnesscenter mit modernen GerÀten sowie einem vielseitigen Angebot an Gruppenkursen
  • Moderne ArbeitsplĂ€tze
    Freu dich auf einen komfortablen Arbeitsplatz mit höhenverstellbaren Tischen und ergonomischer Ausstattung
  • Junge und dynamische Teams
    Werde Teil eines motivierten Teams voller Teamgeist und Energie. Wir arbeiten Hand in Hand fĂŒr gemeinsame Erfolge
  • FlexibilitĂ€t, die zu dir passt
    Geniesse flexible Arbeitszeiten und bis zu 28 Urlaubstagen – je nach Alter
  • ZusĂ€tzliche freie Tage
    Profitiere von bis zu 22 Feiertagen jÀhrlich

Deine ersten sechs Monate bei uns

Wir bauen unsere Infrastruktur fĂŒr das Core-Banking-System neu auf. Gemeinsam mit deinen Kolleg:innen wirst du bestehende Eigenentwicklungen – meist in Cobol – analysieren und deren Logik verstehen. Diese wirst du nativ in Java fĂŒr das Zielsystem neu schreiben. Dabei wirst du durch externe Expert:innen unterstĂŒtzt und dokumentierst deine Lösungen zielgruppengerecht.

Du hast Fragen zum Bewerbungsprozess? Dann melde dich bei Silvan Flessati im Recruiting-Office: telefonisch unter +423 320 22 00 

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Guide pour postuler en Suisse

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  • Lettre de motivation — personnalisĂ©e
  • DiplĂŽmes et certificats
  • RĂ©fĂ©rences professionnelles
  • Certificats de travail
🎯 Comment rĂ©diger sa candidature ? â–Ÿ

CV :

  • 2 pages maximum
  • CompĂ©tences linguistiques dĂ©taillĂ©es

Lettre :

  • 1 page, adressĂ©e nominativement
  • DisponibilitĂ© et prĂ©tentions salariales
⏱ DĂ©lais de rĂ©ponse â–Ÿ
  • AccusĂ© de rĂ©ception — 2–5 jours
  • Premier retour — 1–3 semaines
  • Entretien — 2–4 semaines
  • DĂ©cision — 4–8 semaines

💡 Relancez poliment aprĂšs 2 semaines sans rĂ©ponse.

🌍 Travailler en Suisse en tant qu'Ă©tranger â–Ÿ

UE/AELE :

  • Permis L (< 1 an) ou Permis B (≄ 1 an)

Hors UE/AELE :

  • Permis B demandĂ© par l'employeur, quotas annuels
💰 Salaires et nĂ©gociation â–Ÿ
  • Salaires en brut annuel
  • 13Ăšme salaire trĂšs courant
  • NĂ©gociation possible Ă  l'offre

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MK

Marie K.

Infirmiùre — Genùve

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Il y a 2 mois

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Jean D.

DĂ©veloppeur — Zurich

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« Les alertes email m'ont permis de ne rater aucune offre. Le filtre par canton est vraiment pratique. »

Il y a 1 mois

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Chef de projet — Lausanne

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« Plateforme professionnelle et efficace. Contactée par plusieurs recruteurs dÚs ma premiÚre semaine. »

Il y a 3 semaines

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