Senior Associate – Fintech & Finance Digitale — Lindemann Rechtsanwälte | CH-Jobs

Lindemann Rechtsanwälte

Senior Associate – Fintech & Finance Digitale

Temps plein
Zürich
Publié le 14 Aug 2026
7 vues
📋

Description du poste

Lindemann Rechtsanwälte ouvre un poste de Senior Associate – Fintech & Finance Digitale a Zürich.

Tâches / Compétences / Responsabilités
Fonction : Senior Associate – Fintech & Finance Digitale
Niveau : Senior
Temps de travail : 100%
Lieu de activite : Zurich
Supérieur hiérarchique : Dr Alexander Lindemann
Objectif de la fonction :
✓ Acquisition de mandats dans le domaine juridique
✓ Conseil juridique complet pour des mandats nationaux et internationaux sur tous les aspects du droit Fintech, notamment :

Développement et exploitation de produits et services Fintech

Réglementation du secteur Fintech

Droit des paiements

Crowdfunding et Crowdinvesting

Technologie blockchain et cryptomonnaies

Protection des données et sécurité des données
✓ Rédaction, examen et négociation de contrats et documents juridiques dans le domaine Fintech, y compris les contrats de partenariat, accords de licence et contrats de financement
✓ Soutien aux mandats pour le respect des lois et règlements nationaux et internationaux, y compris la réglementation de surveillance CSSF, MSFSA, FMA, CIMA, BaFin, les règles AML/KYC et autres régulations
✓ Coordination et direction des aspects juridiques des projets Fintech, y compris les due diligences et la structuration de modèles commerciaux innovants
✓ Négociation avec les parties prenantes du client, les autorités et autres prestataires
✓ Représentation des mandats devant les tribunaux et les instances arbitrales
✓ Participation au développement de nouveaux produits et services
✓ Collaboration active au sein d’une équipe internationale
✓ Participation à des événements et conférences sectoriels
✓ Utilisation active de l’IA
MbO / Critères de mesure :
L’accord sur les objectifs est basé sur des critères quantitatifs et qualitatifs. Les priorités sont :
✓ Acquisition de mandats dans le domaine juridique
✓ Cross-selling
✓ Heures facturables
✓ Satisfaction client
✓ Activités marketing (newsletter, vidéos, événements)
Profil requis
Sexe : M / F
Âge : 30-50
Compétences professionnelles
Formation :
✓ Brevet d’avocat suisse et qualification de premier ordre
✓ Études complémentaires en droit des affaires ou droit financier
Expérience professionnelle :
✓ 5 à 15 ans d’expérience pertinente dans un cabinet d’avocats, une société d’audit ou une societe dans le domaine Fintech ou des services financiers
Langues :
✓ Anglais impeccable et adapté au niveau
✓ Allemand impeccable et adapté au niveau
Compétences sociales
✓ Aptitudes à la communication / sens de la négociation
✓ Assertivité / capacité à s’imposer
✓ Intelligence sociale / sensibilité psychologique / empathie
✓ Aptitude au contact / orientation client et marché
✓ Esprit d’équipe / volonté de coopération
✓ Intégrité
Compétences personnelles
✓ Motivation à la performance / ambition professionnelle / persévérance
✓ Résistance au stress / tolérance à la frustration
✓ Autonomie / fiabilité / respect des délais
✓ Pensée analytique et intégrative
✓ Flexibilité / ouverture à la nouveauté
✓ Présence personnelle (charisme, attitude, rayonnement)
Compétences en leadership
✓ Résolution de problèmes complexes / pensée en réseau
✓ Motivation à diriger et à façonner
✓ Développement des cadres / compétences en coaching
✓ Priorisation / délégation
✓ Planification et organisation
✓ Esprit entrepreneurial
Êtes-vous prêt pour la prochaine étape de votre carrière juridique ?
Alors envoyez vos documents de candidature (CV, lettre de motivation, certificats) à :
Assel Stoller, HR Manager, assel.stoller@lindemannlaw.ch
Nous traitons toutes les demandes avec la plus grande discrétion et confidentialité.
Nous nous réjouissons de recevoir votre candidature !

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Compétences & mots-clés

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Simulateur de salaire net (Suisse)

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Déductions sociales estimées

AVS/AI/APG
Chômage (AC)
LPP (2e pilier)
AANP

Estimation indicative basée sur les taux de cotisations sociales suisses 2025 (AVS/AI/APG, AC, LPP minimum légal, AANP). Les impôts cantonaux, communaux et fédéraux ne sont PAS inclus et varient fortement selon le canton, la commune et votre situation personnelle. Pour un calcul précis, utilisez le simulateur fiscal officiel de votre canton.

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Postuler en Suisse — Guide pratique

📄 Quels documents fournir ?
CV antichronologique (2 p. max, photo recommandée), lettre de motivation personnalisée, diplômes, certificats de travail et références professionnelles.
✍️ Comment rédiger sa candidature ?
Votre CV doit reprendre les mots-clés de l'offre et quantifier vos résultats. La lettre (1 page) doit être adressée nominativement et mentionner votre disponibilité et vos prétentions salariales.
⏱️ Quels délais de réponse ?
Accusé de réception sous 2–5 jours. Première réponse sous 1–3 semaines. Entretien et décision finale sous 4–8 semaines. Relancez poliment après 2 semaines sans nouvelles.
💰 Salaires et négociation
Les salaires sont exprimés en brut annuel. Le 13e mois est très courant. Négociation possible au moment de l'offre. Consultez le simulateur ci-dessus pour estimer votre net.
🌍 Travailler en Suisse en tant qu'étranger
Ressortissants UE/AELE : permis L (< 1 an) ou B (≥ 1 an), démarches simplifiées. Hors UE/AELE : permis B demandé par l'employeur, soumis à des quotas annuels.
💼 Préparer l'entretien
Renseignez-vous sur l'entreprise et ses produits. Préparez des exemples concrets de réalisations. Arrivez 10 min en avance. Posez des questions sur les prochaines étapes du processus.

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