Senior Category Manager and Buyer - Automation — Lonza Group AG | CH-Jobs

Lonza Group AG

Senior Category Manager and Buyer - Automation

Temporär
Visp · VS
Veröffentlicht am 21 Sep 2026
4 Aufrufe
📋

Stellenbeschreibung

Êtes-vous prêt à façonner l'avenir de la technologie de fabrication pharmaceutique ? Rejoignez notre équipe mondiale des achats pour piloter une stratégie d'approvisionnement en automatisation qui soutient directement la production de médicaments vitaux.
Rôle basé sur site
Ce poste est principalement basé sur site. Travailler ensemble en personne favorise une collaboration étroite et en temps réel ainsi que la précision technique nécessaire pour fabriquer des médicaments selon les normes les plus élevées de qualité et de sécurité.
Date de début :
octobre / novembre 2026
Contrat :
12 mois
Lieu :
Viège, Suisse
Heures :
41 heures par semaine
Ce que vous obtiendrez :

Une carrière agile et une culture de travail dynamique.

Un lieu de travail inclusif et éthique.

Un taux horaire compétitif.
La rémunération pour ce poste sera déterminée en fonction des qualifications, compétences, expériences et connaissances pertinentes du candidat.
Ce que vous ferez :

Impulser un impact global en prenant en charge et en exécutant la stratégie de catégorie des achats d'automatisation à travers les sites de production.

Collaborer étroitement avec les parties prenantes transversales en ingénierie, fabrication, automatisation, IT/OT, qualité et chaîne d'approvisionnement.

Diriger des négociations commerciales de grande valeur et des accords-cadres avec les principaux OEM d'automatisation, intégrateurs de systèmes et fournisseurs technologiques.

Optimiser le coût total de possession (TCO) sur l'ensemble du cycle de vie des équipements et logiciels, y compris les mises à niveau et les pièces de rechange.

Conduire les activités d'approvisionnement de projets clés CAPEX, d'expansion des installations et d'initiatives technologiques, de la conception à la mise en service.

Contribuer aux initiatives mondiales de benchmarking, de standardisation des processus et de consolidation technologique à travers les réseaux de sites.

Gérer les risques liés à la dépendance à une source unique et superviser la performance des fournisseurs pour assurer un approvisionnement continu et une conformité moderne.
Ce que nous recherchons :

Plus de 10 ans d'expérience professionnelle en achats, sourcing stratégique ou gestion de catégorie dans un environnement multinational.

Diplôme en ingénierie, gestion de la chaîne d'approvisionnement, économie ou discipline connexe.

Solide compréhension des produits, applications et cycle de vie des systèmes d'automatisation industrielle (y compris PLC, DCS, SCADA et interfaces MES) - savoir pourquoi ils sont nécessaires et comment ils fonctionnent tout au long du cycle de vie sans être un opérateur final.

Expérience avérée dans la négociation de contrats complexes d'équipements, de licences logicielles et de services avec les principaux OEM industriels.

Expérience dans le soutien aux projets CAPEX et technologiques avec un focus sur l'optimisation du coût total de possession (TCO).

Familiarité avec les exigences techniques, commerciales ou de validation de la fabrication pharmaceutique ou de procédés réglementés (exposition GMP appréciée).

Maîtrise professionnelle de l'anglais requise ; des compétences en allemand sont un atout.

Volonté et flexibilité pour voyager jusqu'à 20 % (environ 1 jour/semaine) en Suisse, en Europe et à l'international, y compris des déplacements quotidiens sur les sites en Suisse.
À propos de Lonza
Chez Lonza, nos collaborateurs sont notre plus grande force. Avec plus de 30 sites sur cinq continents, nos équipes connectées à l'échelle mondiale travaillent ensemble chaque jour pour fabriquer les médicaments de demain. Nos valeurs fondamentales de Collaboration, Responsabilité, Excellence, Passion et Intégrité reflètent qui nous sommes et comment nous travaillons ensemble. Les idées de chacun, grandes ou petites, ont le potentiel d'améliorer des millions de vies, et c'est ce type de travail auquel nous voulons que vous participiez.
L'innovation prospère lorsque des personnes de tous horizons apportent leurs perspectives uniques. Chez Lonza, nous valorisons la diversité et nous nous engageons à créer un environnement inclusif.
En tant que partenaire de recrutement de Lonza, veuillez noter que Randstad est responsable de l'engagement et de la contractualisation de ce poste temporaire.
Prêt à jouer votre rôle dans la construction de l'avenir des sciences de la vie ? Postulez dès maintenant.

Kompetenzen & Stichwörter

🧮

Nettolohn-Rechner (Schweiz)

Schätzen Sie Ihren Nettolohn basierend auf dem in dieser Anzeige angegebenen Bruttolohn.

Geschätzt netto / Jahr
Geschätzt netto / Monat

Geschätzte Sozialabzüge

AHV/IV/EO
Arbeitslosenversicherung (ALV)
BVG (2. Säule)
NBUV

Indikative Schätzung basierend auf den Schweizer Sozialversicherungssätzen 2025 (AHV/IV/EO, ALV, BVG-Minimum, NBUV). Kantons-, Gemeinde- und Bundessteuern sind NICHT enthalten und variieren stark je nach Kanton, Gemeinde und persönlicher Situation.

Ähnliche Stellen

Mehr anzeigen →

Karrieretipps

Alle Artikel →

Bewerbung in der Schweiz — Leitfaden

📄 Welche Unterlagen werden benötigt?
Chronologisch rückwärts sortierter Lebenslauf (max. 2 Seiten), individuelles Motivationsschreiben, Diplome, Arbeitszeugnisse und berufliche Referenzen.
✍️ Wie verfasst man eine gute Bewerbung?
Ihr Lebenslauf sollte die Schlüsselbegriffe der Stellenanzeige aufgreifen und Ihre Erfolge quantifizieren.
⏱️ Wie lange dauert die Antwort?
Eingangsbestätigung innerhalb von 2–5 Tagen. Erste Rückmeldung innerhalb von 1–3 Wochen. Interview und Entscheidung innerhalb von 4–8 Wochen.
💰 Gehälter und Verhandlung
Gehälter werden brutto pro Jahr angegeben. Der 13. Monatslohn ist weit verbreitet. Nutzen Sie den Rechner oben.
🌍 Als Ausländer in der Schweiz arbeiten
EU/EFTA-Staatsangehörige: Ausweis L oder B, vereinfachtes Verfahren. Nicht-EU/EFTA: Ausweis B muss vom Arbeitgeber beantragt werden.
💼 Vorstellungsgespräch vorbereiten
Informieren Sie sich über das Unternehmen und seine Produkte. Bereiten Sie konkrete Erfolgsbeispiele vor.
Empfohlen für diese Stelle

Ein Lebenslauf, der Ihre Ergebnisse verkauft.

Erreichte Ziele, Kennzahlen, Soft Skills — das Erfolgs-Trio.

Für Ihre Bewerbung bei Lonza Group AG · Visp

+ 6 000 begleitete Kandidaten · ⭐ 4,8/5 (380+ Bewertungen)

Andere Kandidaten haben bereits reagiert — heben Sie sich ab!

📄 Sofort einsatzbereite Vorlagen

Alle Vorlagen ansehen →