Senior Category Manager and Buyer - Automation — Lonza Group AG | CH-Jobs

Lonza Group AG

Senior Category Manager and Buyer - Automation

Temporaneo
Visp · VS
Pubblicato il 21 Sep 2026
3 visualizzazioni
📋

Descrizione del posto

Êtes-vous prêt à façonner l'avenir de la technologie de fabrication pharmaceutique ? Rejoignez notre équipe mondiale des achats pour piloter une stratégie d'approvisionnement en automatisation qui soutient directement la production de médicaments vitaux.
Rôle basé sur site
Ce poste est principalement basé sur site. Travailler ensemble en personne favorise une collaboration étroite et en temps réel ainsi que la précision technique nécessaire pour fabriquer des médicaments selon les normes les plus élevées de qualité et de sécurité.
Date de début :
octobre / novembre 2026
Contrat :
12 mois
Lieu :
Viège, Suisse
Heures :
41 heures par semaine
Ce que vous obtiendrez :

Une carrière agile et une culture de travail dynamique.

Un lieu de travail inclusif et éthique.

Un taux horaire compétitif.
La rémunération pour ce poste sera déterminée en fonction des qualifications, compétences, expériences et connaissances pertinentes du candidat.
Ce que vous ferez :

Impulser un impact global en prenant en charge et en exécutant la stratégie de catégorie des achats d'automatisation à travers les sites de production.

Collaborer étroitement avec les parties prenantes transversales en ingénierie, fabrication, automatisation, IT/OT, qualité et chaîne d'approvisionnement.

Diriger des négociations commerciales de grande valeur et des accords-cadres avec les principaux OEM d'automatisation, intégrateurs de systèmes et fournisseurs technologiques.

Optimiser le coût total de possession (TCO) sur l'ensemble du cycle de vie des équipements et logiciels, y compris les mises à niveau et les pièces de rechange.

Conduire les activités d'approvisionnement de projets clés CAPEX, d'expansion des installations et d'initiatives technologiques, de la conception à la mise en service.

Contribuer aux initiatives mondiales de benchmarking, de standardisation des processus et de consolidation technologique à travers les réseaux de sites.

Gérer les risques liés à la dépendance à une source unique et superviser la performance des fournisseurs pour assurer un approvisionnement continu et une conformité moderne.
Ce que nous recherchons :

Plus de 10 ans d'expérience professionnelle en achats, sourcing stratégique ou gestion de catégorie dans un environnement multinational.

Diplôme en ingénierie, gestion de la chaîne d'approvisionnement, économie ou discipline connexe.

Solide compréhension des produits, applications et cycle de vie des systèmes d'automatisation industrielle (y compris PLC, DCS, SCADA et interfaces MES) - savoir pourquoi ils sont nécessaires et comment ils fonctionnent tout au long du cycle de vie sans être un opérateur final.

Expérience avérée dans la négociation de contrats complexes d'équipements, de licences logicielles et de services avec les principaux OEM industriels.

Expérience dans le soutien aux projets CAPEX et technologiques avec un focus sur l'optimisation du coût total de possession (TCO).

Familiarité avec les exigences techniques, commerciales ou de validation de la fabrication pharmaceutique ou de procédés réglementés (exposition GMP appréciée).

Maîtrise professionnelle de l'anglais requise ; des compétences en allemand sont un atout.

Volonté et flexibilité pour voyager jusqu'à 20 % (environ 1 jour/semaine) en Suisse, en Europe et à l'international, y compris des déplacements quotidiens sur les sites en Suisse.
À propos de Lonza
Chez Lonza, nos collaborateurs sont notre plus grande force. Avec plus de 30 sites sur cinq continents, nos équipes connectées à l'échelle mondiale travaillent ensemble chaque jour pour fabriquer les médicaments de demain. Nos valeurs fondamentales de Collaboration, Responsabilité, Excellence, Passion et Intégrité reflètent qui nous sommes et comment nous travaillons ensemble. Les idées de chacun, grandes ou petites, ont le potentiel d'améliorer des millions de vies, et c'est ce type de travail auquel nous voulons que vous participiez.
L'innovation prospère lorsque des personnes de tous horizons apportent leurs perspectives uniques. Chez Lonza, nous valorisons la diversité et nous nous engageons à créer un environnement inclusif.
En tant que partenaire de recrutement de Lonza, veuillez noter que Randstad est responsable de l'engagement et de la contractualisation de ce poste temporaire.
Prêt à jouer votre rôle dans la construction de l'avenir des sciences de la vie ? Postulez dès maintenant.

Competenze & parole chiave

🧮

Simulatore di salario netto (Svizzera)

Stimate il vostro salario netto a partire dal lordo indicato in questa offerta.

Netto stimato / anno
Netto stimato / mese

Deduzioni sociali stimate

AVS/AI/IPG
Disoccupazione (AD)
LPP (2° pilastro)
AINF-NP

Stima indicativa basata sulle aliquote dei contributi sociali svizzeri 2025 (AVS/AI/IPG, AD, LPP minimo legale, AINF-NP). Le imposte cantonali, comunali e federali NON sono incluse e variano molto.

Offerte simili

Vedi altro →

Consigli di carriera

Tutti gli articoli →

Candidarsi in Svizzera — Guida

📄 Quali documenti fornire?
CV in ordine antricronologico (max 2 pagine), lettera di motivazione personalizzata, diplomi, certificati di lavoro e referenze.
✍️ Come scrivere una buona candidatura?
Il CV dovrebbe riprendere le parole chiave dell'annuncio e quantificare i risultati ottenuti.
⏱️ Quali sono i tempi di risposta?
Conferma di ricezione entro 2–5 giorni. Prima risposta entro 1–3 settimane. Colloquio e decisione finale entro 4–8 settimane.
💰 Salari e negoziazione
Gli stipendi sono espressi in lordo annuo. La tredicesima è molto diffusa. Usate il simulatore qui sopra.
🌍 Lavorare in Svizzera da straniero
Cittadini UE/AELS: permesso L o B, procedure semplificate. Extra UE/AELS: permesso B richiesto dal datore di lavoro.
💼 Preparare il colloquio
Informatevi sull'azienda e i suoi prodotti. Preparate esempi concreti di risultati raggiunti.
Consigliato per questa offerta

Un CV che vende i vostri risultati.

Obiettivi raggiunti, KPI, soft skills: il mix vincente.

Per la vostra candidatura presso Lonza Group AG · Visp

+ 6 000 candidati accompagnati · ⭐ 4,8/5 (380+ recensioni)

Altri candidati hanno già risposto — distinguetevi!

📄 Modelli pronti all'uso

Vedi tutti i modelli →