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MPB Recruitment Group AG

(Senior) Consultant Executive Search

Vollzeit Cabinet de recrutement
Basel, Bern Zürich · BS
Veröffentlicht am 21 Sep 2026
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Stellenbeschreibung

L'art suprême du recrutement
Le recrutement de postes de direction est le cœur de métier de MPB Executive Search depuis près de 40 ans. Qu'il s'agisse de conseils d'administration, de cadres dirigeants ou de management : nous connaissons le marché, identifions les bonnes personnalités et créons ainsi une valeur ajoutée durable pour notre clientèle. En tant que représentant suisse d'AltoPartners, nous faisons partie d'un réseau international comptant 59 bureaux dans 35 pays. Nous accompagnons l'ensemble du processus d'executive search, du briefing à la recherche et à l'approche directe jusqu'à la réussite du recrutement. En complément, nous soutenons notre clientèle avec des évaluations professionnelles. Pour renforcer notre équipe, nous recherchons une personne en tant que
(Senior) Consultant en Executive Search
Votre défi
Vous gérez de manière autonome des mandats exigeants en executive search et accompagnez notre clientèle tout au long du processus de recherche et de sélection. Vous comprenez les modèles d'affaires et les exigences, identifiez les personnalités appropriées et évaluez les candidat·e·s de manière approfondie et sur un pied d'égalité. Vous travaillez en étroite collaboration avec notre équipe de consultants expérimentés et notre service de recherche interne professionnel. Vous développez les relations clients existantes, élargissez votre réseau et contribuez activement à l'acquisition de nouveaux mandats. Selon votre expérience et vos intérêts, vous participez également en tant que co-évaluateur·trice à nos évaluations. Des processus professionnels, une infrastructure performante, des voies de décision courtes et une équipe solide vous offrent un environnement propice à la réussite et à votre développement.
Votre profil
Vous disposez d'une formation supérieure solide et de plusieurs années d'expérience en executive search. Vous connaissez parfaitement le marché suisse et êtes familier·ère avec l'approche directe ainsi que l'évaluation des cadres dirigeants. Vous pensez de manière entrepreneuriale, travaillez de façon autonome et vous adaptez rapidement à différentes entreprises, secteurs et fonctions. Avec votre culture générale, votre sens des relations humaines et votre aisance en communication, vous convainquez aussi bien les clients que les candidat·e·s. Vous êtes sociable, fiable et persévérant·e, appréciez le développement client et l'acquisition, et avez un haut niveau d'exigence en matière de qualité. Vous maîtrisez l'allemand et l'anglais avec assurance.
Convainquez-nous
Vous connaissez le métier d'executive search et souhaitez prendre des responsabilités ? Vous aimez les relations humaines, les mandats exigeants et les relations clients à long terme ? Alors nous souhaitons faire votre connaissance. Chez MPB, vous trouverez des mandats intéressants, une grande marge de manœuvre, une équipe solide et la possibilité d'apporter votre contribution personnelle au succès futur de notre entreprise.
Un clic suffit : postulez sans papier et contribuez à économiser des ressources précieuses.
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Stellendetails

Branche Cabinet de recrutement
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Indikative Schätzung basierend auf den Schweizer Sozialversicherungssätzen 2025 (AHV/IV/EO, ALV, BVG-Minimum, NBUV). Kantons-, Gemeinde- und Bundessteuern sind NICHT enthalten und variieren stark je nach Kanton, Gemeinde und persönlicher Situation.

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📄 Welche Unterlagen werden benötigt?
Chronologisch rückwärts sortierter Lebenslauf (max. 2 Seiten), individuelles Motivationsschreiben, Diplome, Arbeitszeugnisse und berufliche Referenzen.
✍️ Wie verfasst man eine gute Bewerbung?
Ihr Lebenslauf sollte die Schlüsselbegriffe der Stellenanzeige aufgreifen und Ihre Erfolge quantifizieren.
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Eingangsbestätigung innerhalb von 2–5 Tagen. Erste Rückmeldung innerhalb von 1–3 Wochen. Interview und Entscheidung innerhalb von 4–8 Wochen.
💰 Gehälter und Verhandlung
Gehälter werden brutto pro Jahr angegeben. Der 13. Monatslohn ist weit verbreitet. Nutzen Sie den Rechner oben.
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EU/EFTA-Staatsangehörige: Ausweis L oder B, vereinfachtes Verfahren. Nicht-EU/EFTA: Ausweis B muss vom Arbeitgeber beantragt werden.
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