SENIOR FACHSPEZIALIST:IN FINANZBUCHHALTUNG 80-100%

Nous sommes présents dans 70 pays et reconnus mondialement comme le leader suisse des systèmes innovants de portes et portails. Notre objectif : un service de première classe, soutenu par des équipes internes solides.
Rejoignez notre équipe en tant que
SPÉCIALISTE SENIOR EN COMPTABILITÉ FINANCIÈRE 80-100%
📍Schwarzenburg
Les chiffres sont votre univers, les questions complexes vous stimulent et vous connaissez SAP FI comme votre poche ? Alors contribuez avec nous à notre comptabilité financière et prenez un rôle clé entre la comptabilité, la trésorerie, les impôts et les projets.
Ce que vous ferez
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Participation aux clôtures mensuelles, trimestrielles et annuelles selon le CO et les IFRS
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Responsabilité pour des sujets exigeants en comptabilité, TVA et trésorerie
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Assurer une comptabilité financière transparente et efficace
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Soutien technique à l’équipe comptable ainsi que remplacement de la responsable de la comptabilité financière
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Utilisateur clé SAP FI avec responsabilité pour l’optimisation des processus, les tests et les formations
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Direction et participation à des projets transversaux
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Participation aux déclarations fiscales, assurances et garanties
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Soutien au développement des processus, directives et standards de groupe
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Encadrement des apprentis dans le domaine de la comptabilité financière
Ce que vous apportez
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Formation continue en finance et comptabilité avec brevet fédéral ou qualification équivalente
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Expérience professionnelle de plusieurs années et maîtrise des clôtures selon CO et IFRS
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Très bonnes connaissances SAP (FI, idéalement aussi CO)
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Solides compétences en Excel et en analyse
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Expérience en travail de projet ou gestion de projet
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Méthode de travail structurée, autonome et orientée solutions
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Esprit entrepreneurial ainsi qu’une grande autonomie
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Très bonnes connaissances en allemand ainsi que bonnes connaissances en français et en anglais
Ce qui vous attend
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Rôle clé responsable avec beaucoup de marge de manœuvre dans un environnement de groupe dynamique
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Projets variés et collaboration étroite avec différents départements
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Flexibilité dans l’organisation du temps de travail avec 1 jour de télétravail
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Culture d’entreprise de confiance, ouverte et partenariale
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Grandes possibilités d’influence et de participation
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Opportunités de formation continue
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Prestations attrayantes de la caisse de pension
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Places de parking gratuites
Intéressé(e) ? Nous nous réjouissons de recevoir votre candidature en ligne.
Raphael Engelberger, CFO, +41 31 734 44 13 et Aline Moser, HR Business Partner, +41 31 734 41 11 se tiennent volontiers à votre disposition pour répondre à vos questions.
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www.gilgendoorsystems.com