Früh Verpackungstechnik AG
iFAS ERP AG
Senior Fullstack Developer (m/w/d), 80–100%
Description du poste
Deine Aufgaben
•
Weiterentwicklung von iFAS X5 — neue Features, Bugfixes, Kundenanpassungen
•
Design und Implementierung eines neuen API-Layers (Client ↔ Appserver)
•
Integration von LLMs und KI-Funktionen in bestehende ERP-Workflows
•
Aufbau und Betrieb von CI/CD-Pipelines und automatisierten Tests
•
Aktive Mitgestaltung der technischen Architektur
Dein Profil
Must-have:
•
Mindestens 5 Jahre Erfahrung mit
C# / ASP.NET
•
Blazor oder TypeScript und React
(mind. 2–3 Jahre produktiv) — Fullstack ist für dich kein Schlagwort
•
Gute SQL-Server-Kenntnisse
— Datenbankdesign, Query-Optimierung, du weisst, was unter der Haube passiert
•
REST API Design und OpenAPI/Swagger
— du weisst, was eine gute Schnittstelle ausmacht, und wie man sie dokumentiert
•
Grundverständnis von Authentifizierung & Autorisierung
(OAuth2, JWT, OIDC)
•
KI-gestützte Entwicklung
(Copilot, Claude Code oder ähnliche Tools) ist für dich Daily Driver, nicht Spielerei
•
Architekturdenken
— du denkst in Systemen, setzt die Richtung und trägst deine Entscheidungen
•
Klare Kommunikation
— du kannst Komplexes einfach erklären und hast Freude daran, Wissen weiterzugeben
Nice-to-have:
•
Erfahrung mit komplexen Business-Applikationen (ERP, CRM oder ähnlich datenintensive Software)
•
Flair für UI/UX — du merkst, wenn ein Screen Nutzer frustriert, und weisst warum
•
Kenntnisse von Fertigungsprozessen, Logistik oder FiBu im ERP-Kontext
•
DevOps-Erfahrung: Docker, CI/CD mit GitHub Actions
Was wir bieten
•
Moderne Entwicklungsinfrastruktur mit echter Eigenverantwortung — kein Ticketabarbeiten
•
Direkter Draht zur Geschäftsleitung — kurze Wege, schnelle Entscheidungen
•
Homeoffice-Anteil nach Einarbeitung möglich
•
Weiterbildungsbudget und Zeit für technische Eigeninitiative
•
Kein Grossraumbüro — modernes Arbeitsumfeld in Fehraltorf (Region Zürich)
Unser Bewerbungsprozess
•
Du schickst uns deine Unterlagen und Antworten auf die drei Fragen unten
•
Erstes Kennenlerngespräch mit dem Team
•
Technisches Gespräch / Aufgabe / Architektur-Diskussion
Damit fällst du positiv auf
Anstelle eines klassischen Motivationsschreibens beantworte uns drei kurze Fragen schriftlich oder als selbst aufgenommenes Video (max. 3 Min.).
•
Was ist das technisch anspruchsvollste System, das du bisher gebaut oder massgeblich mitgestaltet hast?
•
Wie nutzt du heute KI-Tools konkret in deiner Entwicklungsarbeit?
•
Warum reizt dich Business-Software für die Schweizer Industrie?
Haben wir dein Interesse geweckt?
Wir freuen uns auf deine Bewerbungsunterlagen (Direktbewerbungen bevorzugt).
iFAS ERP AG
Rejoignez iFAS ERP AG et donnez un nouvel elan a votre carriere.
Offres similaires
Voir plus →Früh Verpackungstechnik AG
Housekeeping Specialist (a, 80-100%)
Voir l'offre →Electrosuisse, Verband für Elektro-, Energie- und Informationstechnik
Leiter Fachkurse 90 - 100% (a), Fehraltorf
Voir l'offre →Du blog : conseils carrière
Voir tous les articles →
Bien-être au travail
BRÛLÉ AVANT 40 ANS : LE PLAN DE BATAILLE EN 7 JOURS POUR ÉVITER LE BURNOUT (SANS QUITTER TON JOB)
💥 1 travailleur suisse sur 3 va craquer. Et si c'était toi ? STOP ! Avant que ton corps ne décide pour toi, SUIS CE PLAN…
Lire →
Conseils carrière
ARRÊTER DE NÉGOCIER QUE LE SALAIRE : CES 7 AVANTAGES CACHÉS VALENT 20.000 CHF PAR AN (ET PERSONNE N'Y PENSE)
🧐 Négocier que le salaire, c'est l'erreur de débutant ! Découvre les 7 avantages CACHÉS (voiture, formation, transports.…
Lire →
Frontaliers
FRONTALIER EN SUISSE EN 2026 : CE QUE TON PATRON FRANÇAIS NE VEUT PAS QUE TU SACHES (SALAIRE, IMPÔTS, PERMIS G)
😱 Frontalier en Suisse en 2026 : ce que ton patron français ne veut pas que tu saches. Permis G, impôts à la source, sal…
Lire →
Conseils carrière
MARCHÉ DE L'EMPLOI EN SUISSE EN 2026 : TOUT COMPRENDRE POUR TROUVER, DÉCROCHER ET RÉUSSIR SON JOB CETTE ANNÉE
Comprendre le marché de l'emploi suisse en 2026 pour trouver un job, négocier son salaire et réussir son intégration. Gu…
Lire →Guide pour postuler en Suisse
📄 Quels documents fournir ? ▾
- CV — antichronologique, photo recommandée
- Lettre de motivation — personnalisée
- Diplômes et certificats
- Références professionnelles
- Certificats de travail
🎯 Comment rédiger sa candidature ? ▾
CV :
- 2 pages maximum
- Compétences linguistiques détaillées
Lettre :
- 1 page, adressée nominativement
- Disponibilité et prétentions salariales
⏱️ Délais de réponse ▾
- Accusé de réception — 2–5 jours
- Premier retour — 1–3 semaines
- Entretien — 2–4 semaines
- Décision — 4–8 semaines
💡 Relancez poliment après 2 semaines sans réponse.
🌍 Travailler en Suisse en tant qu'étranger ▾
UE/AELE :
- Permis L (< 1 an) ou Permis B (≥ 1 an)
Hors UE/AELE :
- Permis B demandé par l'employeur, quotas annuels
💰 Salaires et négociation ▾
- Salaires en brut annuel
- 13ème salaire très courant
- Négociation possible à l'offre
💡 Consultez jobs.ch pour les benchmarks.
💼 Préparer l'entretien ▾
- Renseignez-vous sur l'entreprise
- Préparez des exemples concrets
- Arrivez 10 minutes en avance
- Posez des questions sur les prochaines étapes
Ils ont trouvé via CH-Jobs
Tous les avis →« J'ai trouvé mon poste en moins de 2 semaines. La plateforme est intuitive et les offres sont actualisées quotidiennement. »
Il y a 2 mois
« Les alertes email m'ont permis de ne rater aucune offre. Le filtre par canton est vraiment pratique. »
Il y a 1 mois
« Plateforme professionnelle et efficace. Contactée par plusieurs recruteurs dès ma première semaine. »
Il y a 3 semaines