Senior Monteur/in (w/m/d)

Temps de travail : 80-100%
Participez avec nous à la conception de l'infrastructure énergétique de la Suisse. En tant que monteur senior, vous assumez la responsabilité de projets d'infrastructure exigeants et apportez activement votre expérience, votre sens de la qualité et votre orientation sécurité à l'équipe.
Tâches & responsabilités
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Vous dirigez et coordonnez des travaux de montage complexes sur des installations haute tension (AIS/GIS) dans les niveaux de tension de 50 kV à 380 kV.
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Vous effectuez de manière autonome des travaux de montage mécaniques et électriques et êtes responsable du montage professionnel ainsi que de la mise en service des appareils haute tension.
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Vous soutenez la direction de projet et de chantier avec votre savoir-faire technique et proposez activement des suggestions d'optimisation.
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Vous accompagnez techniquement les membres moins expérimentés de l'équipe, partagez vos connaissances et favorisez le transfert de savoir-faire au sein de l'équipe.
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Vous assurez le respect strict des consignes de sécurité au travail et soutenez les évaluations des risques ainsi que les mesures de sécurité.
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Vous travaillez en étroite collaboration avec des partenaires internes et externes et communiquez de manière orientée solutions avec différentes interfaces.
Profil & exigences
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Vous avez plusieurs années d'expérience dans le montage d'installations électriques haute tension et possédez une compréhension technique approfondie des systèmes AIS et GIS.
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Vous disposez d'un apprentissage achevé dans un domaine électrotechnique ; des formations complémentaires sont un avantage.
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Vous travaillez de manière autonome, organisée et aimez assumer des responsabilités dans des situations techniquement exigeantes.
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Vous prenez plaisir à soutenir techniquement les membres de l'équipe et à développer ensemble des solutions.
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Vous êtes prêt à vous déplacer en Suisse et à être flexible sur différents lieux d'intervention.
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Vous communiquez couramment en français, avez des connaissances en allemand et idéalement en anglais.
Même si vous ne remplissez pas toutes les exigences, nous nous réjouissons de recevoir votre candidature.
À propos de l'équipe
Notre équipe de montage allie expertise technique, esprit d'équipe et grande conscience de la sécurité. Ensemble, nous réalisons des projets exigeants dans toute la Suisse et créons un environnement où le savoir est partagé et le développement encouragé.
Avantages :
Dans notre entreprise, nous nous engageons pour une culture d'apprentissage continu, de développement personnel et d'engagement envers la communauté au niveau national. Il nous tient à cœur de fournir à nos collaborateurs les outils et ressources nécessaires à leur réussite, et nous sommes convaincus que vous apprécierez faire partie de notre équipe !
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Prévoyance vieillesse généreuse
Nous prenons en charge 60 % des cotisations pour votre prévoyance vieillesse - pour un avenir sécurisé.
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La santé avant tout
100 % de maintien de salaire en cas de maladie ou d'accident et accès à une plateforme exclusive de santé mentale avec cinq séances gratuites chez un psychologue.
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Congé parental
16 semaines de congé maternité (100 % maintien de salaire) et 10 jours de congé paternité (100 % maintien de salaire) pour passer du temps précieux avec votre famille.
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Soutien pour votre famille
Jusqu'à 20 % de remboursement des frais de garde d'enfants (max. CHF 4 800 par an).
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Réductions exclusives
Réductions attractives sur l'essence, les assurances et la téléphonie mobile auprès de partenaires tels que Shell, Avia, Sunrise et Swisscom.
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Transports publics
Avec un demi-tarif gratuit (max. CHF 190), vous vous déplacez à moindre coût d'un point à un autre.
Au sein du groupe Axpo, nous nous engageons pour une culture de non-discrimination, de tolérance et d'inclusion. En tant qu'employeur pratiquant l'égalité des chances, nous accueillons les candidatures indépendamment de l'origine ethnique, de l'identité et de l'expression de genre, de l'orientation sexuelle, de l'âge, du handicap ainsi que du contexte socio-économique, culturel et religieux. Nous nous engageons à un processus de recrutement respectueux et inclusif ainsi qu'à un environnement de travail exempt de discrimination pour tous.
Marcel Oesen