Senior Sales Client Advisor Cards 100% (w/m/d) — UBS Card Center AG à Opfikon | CH-Jobs

UBS Card Center AG

Senior Sales Client Advisor Cards 100% (w/m/d)

Vollzeit ✓ Direktbewerbung
Veröffentlicht am 20 Sep 2026
Aktualisiert am 24 Sep 2026
42 - 42 hours/week
3 Aufrufe
📋

Stellenbeschreibung

Notre équipe
Pour renforcer notre équipe dans le domaine Sales Commercial Cards & Travel & Expense (T&E), nous recherchons une personnalité commerciale, pragmatique et orientée client, avec une solide expérience dans le secteur bancaire ou un environnement bancaire. Dans ce rôle, vous gérez un portefeuille clients entreprises défini dans la région de Zurich, développez les programmes cartes et T&E et contribuez directement à la croissance, à l'efficacité et à la satisfaction client. Si vous aimez la vente B2B, le conseil basé sur les données et les solutions modernes de cartes/T&E, vous êtes au bon endroit chez nous.
Le rôle

gestion active et développement d'un portefeuille clients entreprises défini dans le domaine des solutions cartes et T&E

planification et réalisation de visites clients, entretiens de conseil et revues (sur site/hors site et à distance)

analyse des besoins clients, des processus de dépenses et de voyage ainsi que des données d'utilisation des cartes pour identifier les potentiels

conseil sur les cartes d'entreprise, les solutions T&E et les solutions complémentaires (par ex. cartes virtuelles, facturation centralisée, reporting)

utilisation d'outils CRM, reporting et analytics pour détecter et traiter de manière ciblée les opportunités de vente

coordination des implémentations, configurations de programmes, ajustements de limites et cas de service avec les services internes

promotion active de l'utilisation des outils numériques cartes et T&E (portails, applications, self-service)

assurance du respect des directives KYC, risques, conformité et spécifiques aux cartes

documentation des interactions clients, opportunités et contrats dans les systèmes pertinents

apport de retours marché et clients pour le développement continu de notre offre cartes et T&E

responsabilité supplémentaire : prise rapide de la suppléance de la direction de groupe
Ce que nous souhaitons

3 à 5 ans d'expérience pertinente dans la vente cartes, T&E ou corporate banking avec expérience avérée en vente et conseil

de préférence expérience professionnelle dans le secteur bancaire ou environnement bancaire

compétences commerciales et de conseil marquées en environnement B2B ainsi que plaisir à développer des relations clients à long terme

compréhension approfondie des solutions cartes d'entreprise, T&E et de facturation ou volonté d'apprendre rapidement et en profondeur

fortes capacités analytiques et maîtrise des indicateurs clés (volume, utilisation, rendement, données de voyage)

méthode de travail structurée, autonome et orientée solutions avec un haut niveau d'exigence qualité

grande intégrité, conscience des risques et orientation conformité

grande résistance au stress et engagement avec une bonne compréhension des processus

excellentes compétences en communication et présentation en allemand (C2) et anglais (au moins C1) ; autres langues un atout

forte affinité pour les outils numériques (MS Office, en particulier PowerPoint et Excel ; idéalement CRM et systèmes spécialisés)
Notre offre

conditions d'emploi attractives avec de nombreux avantages

modèles de travail flexibles (temps partiel, travail hybride, job sharing)

emplacement central avec bonnes connexions de transport et parkings internes

environnement de travail moderne et agile avec espace pour idées, innovation et participation

culture d'entreprise ouverte axée sur la cohésion, le développement et la reconnaissance
Notre culture
Chez UBS, nous savons que nos collaborateurs, avec leurs compétences, expériences et parcours divers, font notre succès. Nous nous engageons passionnément à placer nos collaborateurs au premier plan en leur offrant de nouveaux défis, une équipe de soutien, des possibilités de développement et, si possible, des conditions de travail flexibles. Notre culture inclusive fait ressortir le meilleur de nos collaborateurs, où qu'ils en soient dans leur parcours professionnel. Nous utilisons l'intelligence artificielle (IA) pour travailler de manière plus intelligente et efficace et savons aussi que le travail remarquable ne se fait jamais seul. C'est pourquoi la collaboration est au cœur de nos actions, car ensemble nous sommes plus forts !

Stellendetails

📍 Localisation 8152 Opfikon (ZH) Vertragsart Vollzeit
Arbeitsmodell Vor Ort
Beschäftigungsgrad 42 - 42 hours/week
Berufskategorie Commercial / Vente / Service après-vente / interne / Conseil clientèle / Key Account Mgmt
Offene Stellen 9
🎬

Das Unternehmen entdecken

🧮

Nettolohn-Rechner (Schweiz)

Schätzen Sie Ihren Nettolohn basierend auf dem in dieser Anzeige angegebenen Bruttolohn.

Geschätzt netto / Jahr
Geschätzt netto / Monat

Geschätzte Sozialabzüge

AHV/IV/EO
Arbeitslosenversicherung (ALV)
BVG (2. Säule)
NBUV

Indikative Schätzung basierend auf den Schweizer Sozialversicherungssätzen 2025 (AHV/IV/EO, ALV, BVG-Minimum, NBUV). Kantons-, Gemeinde- und Bundessteuern sind NICHT enthalten und variieren stark je nach Kanton, Gemeinde und persönlicher Situation.

Ähnliche Stellen

Mehr anzeigen →

Karrieretipps

Alle Artikel →

Bewerbung in der Schweiz — Leitfaden

📄 Welche Unterlagen werden benötigt?
Chronologisch rückwärts sortierter Lebenslauf (max. 2 Seiten), individuelles Motivationsschreiben, Diplome, Arbeitszeugnisse und berufliche Referenzen.
✍️ Wie verfasst man eine gute Bewerbung?
Ihr Lebenslauf sollte die Schlüsselbegriffe der Stellenanzeige aufgreifen und Ihre Erfolge quantifizieren.
⏱️ Wie lange dauert die Antwort?
Eingangsbestätigung innerhalb von 2–5 Tagen. Erste Rückmeldung innerhalb von 1–3 Wochen. Interview und Entscheidung innerhalb von 4–8 Wochen.
💰 Gehälter und Verhandlung
Gehälter werden brutto pro Jahr angegeben. Der 13. Monatslohn ist weit verbreitet. Nutzen Sie den Rechner oben.
🌍 Als Ausländer in der Schweiz arbeiten
EU/EFTA-Staatsangehörige: Ausweis L oder B, vereinfachtes Verfahren. Nicht-EU/EFTA: Ausweis B muss vom Arbeitgeber beantragt werden.
💼 Vorstellungsgespräch vorbereiten
Informieren Sie sich über das Unternehmen und seine Produkte. Bereiten Sie konkrete Erfolgsbeispiele vor.
Empfohlen für diese Stelle

Ein Lebenslauf, der Ihre Ergebnisse verkauft.

Erreichte Ziele, Kennzahlen, Soft Skills — das Erfolgs-Trio.

Für Ihre Bewerbung bei UBS Card Center AG · Opfikon

+ 6 000 begleitete Kandidaten · ⭐ 4,8/5 (380+ Bewertungen)

Andere Kandidaten haben bereits reagiert — heben Sie sich ab!

📄 Sofort einsatzbereite Vorlagen

Alle Vorlagen ansehen →