Senior Sales Manager — Avalect GmbH | CH-Jobs

Avalect GmbH

Senior Sales Manager

Temps plein
Lohn-Ammannsegg · SO
Publié le 03 Aug 2026
Mis à jour le 14 Sep 2026
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Description du poste

Sales Prozesse von End-to-End führen, beurteilen und zum Abschluss bringen. In dieser Funktion prägst Du die zentrale Salesverantwortung mit hoher digitaler Relevanz für neu und bestehende Kunden der CENT Systems AG.
Im Zuge der weiteren Expansion suchen wir im exklusiven Mandat für die CENT Systems AG mit Sitz in Zofingen und Lohn-Ammansegg eine erfahrene und unternehmerisch denkende Persönlichkeit.
Seit 1985 steht CENT Systems AG für Pionierarbeit in der Digitalisierung und begleitet Unternehmen mit innovativen Lösungen in den Bereichen Business Process Outsourcing (BPO), Input Management, Smart Scanning, Workflow-Automation, Smart Archive sowie Consulting- und Managed Services.
Deine Aufgaben:
Wir suchen einen professionellen Relationship Manager mit K-"MU" Marktverständnis, Netzwerk und der Fähigkeit, auf Entscheiderstufe nachhaltige Kundenbeziehungen aufzubauen, weiterzuentwickeln und Geschäfte bis zum Abschluss selbständig abzuwickeln.
End-to-End Verantwortung für den gesamten Sales-Prozess vom Erstkontakt bis zum erfolgreichen Vertragsabschluss
Aufbau, Entwicklung und Pflege nachhaltiger Kundenbeziehungen
Identifikation und Erschliessung neuer Geschäftsmöglichkeiten im Umfeld Digitalisierung, Managed Services und Business Process Outsourcing
Planung, Steuerung und Umsetzung des gesamten Akquisitionsprozesses
Aktive Marktbearbeitung innerhalb der Schweizer K-"MU"-Landschaft
Ausbau und Pflege eines hochwertigen Netzwerks zu Verbänden, Branchenspezialisten und Entscheidungsträgern
Analyse von Zielbranchen sowie Markt- und Wettbewerbsentwicklungen
Repräsentation an Fachmessen, Branchenveranstaltungen und Kundenevents
Dein Profil:
Mehrjährige erfolgreiche Tätigkeit im lösungsorientierten B2B-Sales, idealerweise im Umfeld Application, Digitalisierung, ECM/IIM, Data Analytics, DMS, Managed Services -Lösungen
Umfangreiches Netzwerk und Erfahrungen in die Schweizer KMU-Landschaft
Technisches Verständnis aus einem oder mehreren Bereichen des CENT-Serviceportfolios
Sicherheit in der Kommunikation auf Management- und C-Level-Stufe
Fähigkeiten langfristige Beziehungen zu entwickeln
Unternehmerisches Denken, Verhandlungsgeschick und nachweisbare Abschlussstärke
Door-Opener-Mentalität mit hohem Qualitätsanspruch im Kundenkontakt
Dir wird geboten:
Eine spannende Schlüsselrolle im etablierten Schweizer Digitalisierungsunternehmen mit einer herausragenden starker Marktposition
Zukunftsorientiertes Umfeld mit hoher unternehmerischer Freiheit
Kurze Entscheidungswege und direkter Zugang zum Management
Attraktive Anstellungsbedingungen inklusive Sozialleistungen und flexiblen Arbeitszeiten
Arbeitsort mit optimaler Verkehrsanbindung in Lohn-Ammannsegg und Zofingen
Can-do-Mentalität deiner Kollegen

Détails du poste

Expérience Senior / Expert
Formation Bachelor / HES
Secteur Informatique & Technologies

Compétences & mots-clés

Sponsorisé CV adaptés au marché suisse

+ 6000 candidats accompagnés

designs professionnels — optimisés pour les recruteurs suisses, compatibles ATS, livrés en 48h.

Refonte complète du CV
Optimisé ATS par des expertes RH suisses
2 lettres de motivation
Personnalisées pour vos cibles
Mise en page premium
Professionnelle et soignée
20 modèles au choix
Designs variés pour tous les secteurs
⭐ 4.8/5 (380+ avis) 🚀 Taux de retour d'entretien : 78% ⏱️ Livraison 48h ouvrées
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Simulateur de salaire net (Suisse)

Estimez votre salaire net à partir du brut indiqué dans cette offre.

Net estimé / an
Net estimé / mois

Déductions sociales estimées

AVS/AI/APG
Chômage (AC)
LPP (2e pilier)
AANP

Estimation indicative basée sur les taux de cotisations sociales suisses 2025 (AVS/AI/APG, AC, LPP minimum légal, AANP). Les impôts cantonaux, communaux et fédéraux ne sont PAS inclus et varient fortement selon le canton, la commune et votre situation personnelle. Pour un calcul précis, utilisez le simulateur fiscal officiel de votre canton.

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Postuler en Suisse — Guide pratique

📄 Quels documents fournir ?
CV antichronologique (2 p. max, photo recommandée), lettre de motivation personnalisée, diplômes, certificats de travail et références professionnelles.
✍️ Comment rédiger sa candidature ?
Votre CV doit reprendre les mots-clés de l'offre et quantifier vos résultats. La lettre (1 page) doit être adressée nominativement et mentionner votre disponibilité et vos prétentions salariales.
⏱️ Quels délais de réponse ?
Accusé de réception sous 2–5 jours. Première réponse sous 1–3 semaines. Entretien et décision finale sous 4–8 semaines. Relancez poliment après 2 semaines sans nouvelles.
💰 Salaires et négociation
Les salaires sont exprimés en brut annuel. Le 13e mois est très courant. Négociation possible au moment de l'offre. Consultez le simulateur ci-dessus pour estimer votre net.
🌍 Travailler en Suisse en tant qu'étranger
Ressortissants UE/AELE : permis L (< 1 an) ou B (≥ 1 an), démarches simplifiées. Hors UE/AELE : permis B demandé par l'employeur, soumis à des quotas annuels.
💼 Préparer l'entretien
Renseignez-vous sur l'entreprise et ses produits. Préparez des exemples concrets de réalisations. Arrivez 10 min en avance. Posez des questions sur les prochaines étapes du processus.

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