Stellenbeschreibung
Senior Sales Manager Recouvrement (h/f), 60-100%
Creditreform est un fournisseur leader d'informations économiques et de solutions pour la gestion des créances. Présents en Suisse depuis 1888, nous protégeons les entreprises contre les impayés.
Cette idée fondamentale n'a pas changé jusqu'à aujourd'hui, mais nos offres ont continuellement évolué. En tout, environ 155 000 clients en Europe font confiance à nos solutions – parmi eux des groupes industriels, des prestataires de services financiers et des assurances ainsi que des artisans et des créateurs d'entreprise.
Votre domaine de responsabilités :
•
Développement autonome du marché :
Vous identifiez des partenaires potentiels, menez des processus d'acquisition structurés et coordonnez les négociations contractuelles.
•
Vente stratégique au niveau senior :
Vous êtes responsable de l'ensemble du cycle de vente, en particulier auprès des clients du secteur de la santé, du secteur public, des assurances, des entreprises commerciales et des prestataires de services financiers.
•
Optimisation du portefeuille clients et identification des potentiels.
•
Conseil stratégique & développement commercial :
Établissement et entretien des relations clients dans le but de générer une réelle valeur ajoutée pour nos clients.
•
Vous travaillez en étroite collaboration avec des collègues des ventes et du recouvrement pour développer des solutions spécifiques aux clients.
Votre profil :
•
Expérience :
Au moins 5 ans d'expérience réussie en vente B2B – idéalement dans le domaine du recouvrement, de la gestion du risque de crédit ou des services financiers.
•
Affinité digitale et pour les chiffres :
La maîtrise des systèmes CRM ainsi que la pensée analytique font partie de votre quotidien.
•
Mode de travail fiable et autonome
•
Personnalité d'équipe avec de bonnes manières
•
Apparence soignée, sérieuse et réputation impeccable
•
Maîtrise assurée de l'allemand à l'oral et à l'écrit, anglais et autres langues un atout
Notre offre :
•
Produits et services innovants et demandés
•
Un défi professionnel à long terme
•
Un salaire fixe + un modèle de commission attractif
•
Horaires flexibles et possibilité de télétravail
Intéressé(e) ?
Le début du poste se fera selon accord. Nous attendons volontiers votre dossier de candidature complet par e-mail.
Dalia Joller
Responsable du personnel
Creditreform Luzern Bannwart AG
www.creditreform-luzern.ch
Stellendetails
Nettolohn-Rechner (Schweiz)
Schätzen Sie Ihren Nettolohn basierend auf dem in dieser Anzeige angegebenen Bruttolohn.
Geschätzte Sozialabzüge
Indikative Schätzung basierend auf den Schweizer Sozialversicherungssätzen 2025 (AHV/IV/EO, ALV, BVG-Minimum, NBUV). Kantons-, Gemeinde- und Bundessteuern sind NICHT enthalten und variieren stark je nach Kanton, Gemeinde und persönlicher Situation.
Ähnliche Stellen
Mehr anzeigen →Karrieretipps
Alle Artikel →
Marché du travail
12 Nov 2026
Emploi suisse BTP : les profils les plus demandés
Emploi suisse BTP : les profils les plus demandés Ch‑Jobs.com – 12 Novembre 2026 Introduction Pour « recherche…
Lesen →
Conseils carrière
12 Nov 2026
Emploi suisse hors UE : les communautés qui aident à s'intégrer
Emploi suisse hors UE : les communautés qui aident à s’intégrer Pour les professionnels qui souhaitent rejoind…
Lesen →
Conseils carrière
12 Nov 2026
Emploi suisse hors UE : les entreprises qui recrutent à l'international
Introduction Pour se démarquer sur le marché du travail suisse hors UE, il faut apprendre à créer , adapt et p…
Lesen →