Brändi
Luzerner Kantonsspital
Senior System Engineer mit Fokus Workplace 80-100%
Description du poste
Le Luzerner Kantonsspital, leader en soins médicaux, recrute un Senior System Engineer. Rejoignez une équipe dynamique et bénéficiez d'une excellente qualité de vie au travail.
Tâches
•
Concevoir et gérer des solutions Microsoft pour 10'000 appareils.
•
Automatiser les processus de gestion et de sécurité des systèmes.
•
Collaborer avec des équipes agiles et former les utilisateurs internes.
Compétences
•
Formation en informatique et expérience en ingénierie système requises.
•
Maîtrise des technologies Microsoft et gestion des endpoints.
•
Compétences en scripting et intégration d'API.
Das Luzerner Kantonsspital mit den Standorten Luzern, Sursee und Wolhusen ist ein Unternehmen der LUKS Gruppe und gehört damit einer der führenden Spitalgruppen der Schweiz an. Die über 8500 Mitarbeitenden sind mit Herzlichkeit, Kompetenz und Engagement rund um die Uhr für das Wohl der Patientinnen und Patienten da. Die Kliniken und Institute der LUKS Gruppe bieten medizinische Leistungen von höchster Qualität. Für unser Team suchen wir per sofort oder nach Vereinbarung Verstärkung.
Ihr Wirkungsfeld
•
Konzeption, Implementierung und Betrieb moderner Arbeitsplatz- und Enterprise Mobility Management (EMM)-Lösungen mit Fokus auf Microsoft-Technologien (Intune, SCCM, Workspace ONE, Windows 365, Azure) für unsere über 10'000 Endgeräte
•
Automatisierung und Optimierung von Bereitstellungs-, Verwaltungs- und Sicherheitsprozessen inklusive Endpoint Management, Softwareverteilung und Compliance
•
Zusammenarbeit in agilen SAFe ART-Teams, technische Planung sowie Unterstützung und Beratung (2nd/3rd Level) für interne ICT-Teams und Fachbereiche
•
Spezifizierung von Systemarchitekturen und Systemsoftware, Analyse von neuen Lösungen und Erstellung konzeptioneller, sowie betrieblicher Dokumentation, Durchführung Schulung und aktiver Wissenstransfer innerhalb der Informatik
Ihre Erfahrung
•
Fundierte Ausbildung in Informatik (EFZ) oder eine gleichwertige Qualifikation. Idealerweise im Besitz von Zertifizierungen im Bereich System Engineering, sowie agilen Arbeitsweisen (z. B. Microsoft, ITIL V4, SAFe). Eine abgeschlossene höhere Ausbildung im Bereich Informatik (HF/FH) ist von Vorteil
•
Mehrjährige praktische Berufserfahrung als System-/Workplace Engineer mit Schwerpunkt auf Endpoint Management und fundierten Kenntnissen in Microsoft-Technologien (Intune, SCCM, Autopilot, Windows Update for Business)
•
Vertiefte Fähigkeiten im Identity Management (Azure AD / Entra ID, Active Directory) sowie im Skripting (PowerShell, JSON, YAML, MSSQL) und der API-Integration
•
Analytisches und vernetztes Denken, Eigeninitiative und Teamfähigkeit. Erfahrung im Klinik- oder Spitalumfeld sind von Vorteil
Ihre Perspektiven
•
Zukunftssicherer Arbeitsplatz beim grössten Arbeitgeber der Zentralschweiz mit viel Gestaltungs- und Handlungsspielraum
•
Flexible Arbeitszeiten und Homeoffice-Möglichkeiten für eine ausgezeichnete Work-Life-Balance
•
Teil eines motivierten und agilen Teams in einem modernen und innovativen Umfeld mit spannenden und abwechslungsreichen Projekten
•
Persönliche und fachliche Weiterentwicklung liegt uns am Herzen, zudem bieten wir die Mitarbeit in interessanten Vorhaben und ein motiviertes agiles Team
Wir freuen uns auf Ihre vollständige online Bewerbung. Bei Fragen wenden Sie sich bitte an Thomas Bouchard, Product Owner Client Management & Hardware Tel: 041 205 25 22 oder Christian Limacher, People Manager, Tel.: 041 205 24 27.
Luzerner Kantonsspital
Kantonsspital 37
6004 Luzern
Ne laissez pas passer cette offre -- postulez maintenant.
Offres similaires
Voir plus →Du blog : conseils carrière
Voir tous les articles →
Bien-être au travail
BRÛLÉ AVANT 40 ANS : LE PLAN DE BATAILLE EN 7 JOURS POUR ÉVITER LE BURNOUT (SANS QUITTER TON JOB)
💥 1 travailleur suisse sur 3 va craquer. Et si c'était toi ? STOP ! Avant que ton corps ne décide pour toi, SUIS CE PLAN…
Lire →
Conseils carrière
ARRÊTER DE NÉGOCIER QUE LE SALAIRE : CES 7 AVANTAGES CACHÉS VALENT 20.000 CHF PAR AN (ET PERSONNE N'Y PENSE)
🧐 Négocier que le salaire, c'est l'erreur de débutant ! Découvre les 7 avantages CACHÉS (voiture, formation, transports.…
Lire →
Frontaliers
FRONTALIER EN SUISSE EN 2026 : CE QUE TON PATRON FRANÇAIS NE VEUT PAS QUE TU SACHES (SALAIRE, IMPÔTS, PERMIS G)
😱 Frontalier en Suisse en 2026 : ce que ton patron français ne veut pas que tu saches. Permis G, impôts à la source, sal…
Lire →
Conseils carrière
MARCHÉ DE L'EMPLOI EN SUISSE EN 2026 : TOUT COMPRENDRE POUR TROUVER, DÉCROCHER ET RÉUSSIR SON JOB CETTE ANNÉE
Comprendre le marché de l'emploi suisse en 2026 pour trouver un job, négocier son salaire et réussir son intégration. Gu…
Lire →Guide pour postuler en Suisse
📄 Quels documents fournir ? ▾
- CV — antichronologique, photo recommandée
- Lettre de motivation — personnalisée
- Diplômes et certificats
- Références professionnelles
- Certificats de travail
🎯 Comment rédiger sa candidature ? ▾
CV :
- 2 pages maximum
- Compétences linguistiques détaillées
Lettre :
- 1 page, adressée nominativement
- Disponibilité et prétentions salariales
⏱️ Délais de réponse ▾
- Accusé de réception — 2–5 jours
- Premier retour — 1–3 semaines
- Entretien — 2–4 semaines
- Décision — 4–8 semaines
💡 Relancez poliment après 2 semaines sans réponse.
🌍 Travailler en Suisse en tant qu'étranger ▾
UE/AELE :
- Permis L (< 1 an) ou Permis B (≥ 1 an)
Hors UE/AELE :
- Permis B demandé par l'employeur, quotas annuels
💰 Salaires et négociation ▾
- Salaires en brut annuel
- 13ème salaire très courant
- Négociation possible à l'offre
💡 Consultez jobs.ch pour les benchmarks.
💼 Préparer l'entretien ▾
- Renseignez-vous sur l'entreprise
- Préparez des exemples concrets
- Arrivez 10 minutes en avance
- Posez des questions sur les prochaines étapes
Ils ont trouvé via CH-Jobs
Tous les avis →« J'ai trouvé mon poste en moins de 2 semaines. La plateforme est intuitive et les offres sont actualisées quotidiennement. »
Il y a 2 mois
« Les alertes email m'ont permis de ne rater aucune offre. Le filtre par canton est vraiment pratique. »
Il y a 1 mois
« Plateforme professionnelle et efficace. Contactée par plusieurs recruteurs dès ma première semaine. »
Il y a 3 semaines