Salaire horaire employé de service - Boutique Hotel Märthof — Bâle Hotels Group | CH-Jobs

Bâle Hotels Group

Salaire horaire employé de service - Boutique Hotel Märthof

Temps plein
Boutique Hotel Märthof, Basel
Publié le 16 Aug 2026
3 vues
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Description du poste

Le GROUPE BÂLE HOTELS rassemble sous un même toit six hôtels et deux centres de conférence synonymes d'hospitalité, de confort maximal et de passion pour la gastronomie. Il s'agit notamment de l'hôtel Pullman Basel Europe****, de l'hôtel Victoria****, de l'hôtel Basler-tor*** et du boutique hôtel Märthof**** à Bâle, de l'hôtel Savoy**** à Berne, de l'Holiday Inn Express*** à Oftringen, du centre de conférence Coop à Muttenz et de l'hôtel du Léman centre de séminaire à Jongny. Ensemble, ils créent des expériences uniques pour les voyageurs, les conférenciers et les amateurs de plaisir. Le charmant et élégant boutique-hôtel « Märthof » sur la place du marché a ouvert ses portes en juillet 2021 avec 68 chambres uniques, dans un emplacement privilégié au milieu de la vieille ville historique de Bâle avec vue sur la place du marché. La "Brasserie Bohemia" animée avec un café de boulevard directement sur la place du marché, des possibilités d'événements de premier ordre pouvant accueillir jusqu'à 40 personnes et une terrasse panoramique sur le toit pour nos clients de l'hôtel témoignent de la diversité de l'hôtel, conformément à notre devise "Savoir vivre au cœur de Bâle". Salaire horaire employé de service - Boutique Hotel Märthof
Tâches
Service client chaleureux et professionnel
Assurer la mise en place nécessaire
Respect des consignes d'hygiène et de propreté
Exigences
Une formation complétée en hôtellerie est un atout
Une expérience en service à la carte ou en banquet est un avantage
Allemand et anglais courants
Résilient, flexible et très engagé
Hôtesse motivée, chaleureuse et charmante / Hôte motivé, chaleureux et charmant
Vous pouvez déterminer vous-même la charge de travail. Ce que nous proposons
Avantages :
Jusqu'à 20% de réduction dans tous les formats du groupe Coop
Conditions d'emploi :
Prime de fidélité
Temps de travail :
5 semaines de vacances
Formation continue :
Soutien à la formation externe et à la formation continue
Durabilité :
Gourdes des employés des hôtels : Ensemble contre l’utilisation du plastique
Communication :
Vous et la culture « Heartist »
Santé :
Mise à jour de la condition physique : vendredi. 200.– de réduction sur l'abonnement annuel
Votre personne de contact
la coopérative Coop
Diana Latigan
Ressources humaines
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Déductions sociales estimées

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Chômage (AC)
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Estimation indicative basée sur les taux de cotisations sociales suisses 2025 (AVS/AI/APG, AC, LPP minimum légal, AANP). Les impôts cantonaux, communaux et fédéraux ne sont PAS inclus et varient fortement selon le canton, la commune et votre situation personnelle. Pour un calcul précis, utilisez le simulateur fiscal officiel de votre canton.

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Postuler en Suisse — Guide pratique

📄 Quels documents fournir ?
CV antichronologique (2 p. max, photo recommandée), lettre de motivation personnalisée, diplômes, certificats de travail et références professionnelles.
✍️ Comment rédiger sa candidature ?
Votre CV doit reprendre les mots-clés de l'offre et quantifier vos résultats. La lettre (1 page) doit être adressée nominativement et mentionner votre disponibilité et vos prétentions salariales.
⏱️ Quels délais de réponse ?
Accusé de réception sous 2–5 jours. Première réponse sous 1–3 semaines. Entretien et décision finale sous 4–8 semaines. Relancez poliment après 2 semaines sans nouvelles.
💰 Salaires et négociation
Les salaires sont exprimés en brut annuel. Le 13e mois est très courant. Négociation possible au moment de l'offre. Consultez le simulateur ci-dessus pour estimer votre net.
🌍 Travailler en Suisse en tant qu'étranger
Ressortissants UE/AELE : permis L (< 1 an) ou B (≥ 1 an), démarches simplifiées. Hors UE/AELE : permis B demandé par l'employeur, soumis à des quotas annuels.
💼 Préparer l'entretien
Renseignez-vous sur l'entreprise et ses produits. Préparez des exemples concrets de réalisations. Arrivez 10 min en avance. Posez des questions sur les prochaines étapes du processus.

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