Servicemitarbeiter — CANONICA HOTEL MANAGEMENT CHAM SA à Cham | CH-Jobs
Veröffentlicht am 24 Sep 2026
42 - 42 hours/week
4 Aufrufe
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Stellenbeschreibung

Einleitung:
Willkommen im SwissEver Hotel Zug. Unsere Türen führen in ein Hotel, das sich zum Ziel gesetzt hat, seinen Gästen während ihres Aufenthalts einen überzeugenden Grund zu geben, später wieder zurückzukehren. Diese Aufgabe gelingt nur mit einem kompetenten, effizienten und verantwortungsbewussten Team, das Qualität nicht dem Zufall überlässt.
Bei SwissEver zählen Leistung, Verlässlichkeit und Qualitätsbewusstsein. Wir suchen Menschen, die Verantwortung übernehmen und ihren Beruf mit Professionalität ausüben. Gleichzeitig erwartet Sie ein eingespieltes, kollegiales Team mit kurzen Entscheidungswegen und einer unkomplizierten Zusammenarbeit.
Das SwissEver Hotel Zug in Cham gehört zur Schweizer Canonica-Gruppe, einem etablierten Unternehmen mit Betrieben in Gastronomie, Hotellerie, Detailhandel und Produktion. Zur Gruppe zählen unter anderem Restaurants, Bars, Shops und Schokoladenboutiquen am internationalen Flughafen Genf sowie eine eigene Wäscherei und Schokoladenproduktion. Das SwissEver Hotel Zug in Cham ist das erste seiner Art und dient als Vorbild für zukünftige Hotelprojekte der Gruppe.
Wir suchen eine engagierte, belastbare und organisierte Persönlichkeit für die Position im Service.
Ihre Aufgaben:
Zu den Aufgaben dieser Funktion gehören:
- Betreuung und Bedienung unserer Gäste im Restaurant-, Bar- und Bankettbereich
- Aufnahme von Bestellungen sowie fachgerechtes Servieren von Speisen und Getränken
- Sicherstellung eines reibunglosen Serviceablaufs während des Frühstücks-, Mittags-, Abend-, und Bankettservices
- Vorbereitungs- und Mise-en-Place-Arbeiten im Servicebereich
- Beratung der Gäste bei der Speise- und Getränkeauswahl
- Verantwortungsvoller Umgang mit dem Kassensystem und korrekte Abrechnung
- Mitwirkung bei der Vorbereitung und Durchführung von Banketten und Veranstaltungen
- Einhaltung der Qualitäts-, Hygiene- und Servicestandards
- Unterstützung des Teams bei allen anfallenden Arbeiten im Servicebereich
Als Hotelprofi wissen Sie, dass wir an 365 Tagen im Jahr geöffnet haben. Entsprechend setzen wir Flexibilität, Belastbarkeit sowie die Bereitschaft voraus, Verantwortung zu übernehmen.
Bitte beachten Sie, dass wir nur Kandidatinnen und Kandidaten kontaktieren, die in die engere Auswahl kommen. Bewerbungsunterlagen, die per Post eingereicht werden, senden wir nicht zurück.
Ihr Profil:
Mehrjährige Erfahrung im À-la-carte-Service mit Führung eigener Station setzen wir voraus. Sie arbeiten selbständig, zuverläsisg und organisiert. Auch in hektischen Situationen behalten Sie den Überblick und überzeugen durch ein gepflegtes Auftreten sowie professionelle Umgangsformen. Belastbarkeit, Teamfähigkeit und Verantwortungsbewusstsein runden Ihr Profil ab. Sie verfügen über fliessende Deutschkenntnisse.
Wir bieten:
Eine verantwortungsvolle Position mit Gestaltungsmöglichkeiten in einem kollegialen und professionellen Arbeitsumfeld. Kurze Entscheidungswege, ein motiviertes Team sowie Park- und Unterkunftsmöglichkeiten runden unser Angebot ab.
Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen per E-Mail.
Leistungen:

Kostenloser Parkplatz

Mitarbeiterrabatt

Was wir bieten

Places de parking disponibles

Stellendetails

📍 Localisation 6330 Cham (ZG) Vertragsart Temporär
Arbeitsmodell Vor Ort
Beschäftigungsgrad 42 - 42 hours/week
Berufskategorie Service / Restauration / Alimentation / Tourisme / Service / Bar
🧮

Nettolohn-Rechner (Schweiz)

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Geschätzt netto / Jahr
Geschätzt netto / Monat

Geschätzte Sozialabzüge

AHV/IV/EO
Arbeitslosenversicherung (ALV)
BVG (2. Säule)
NBUV

Indikative Schätzung basierend auf den Schweizer Sozialversicherungssätzen 2025 (AHV/IV/EO, ALV, BVG-Minimum, NBUV). Kantons-, Gemeinde- und Bundessteuern sind NICHT enthalten und variieren stark je nach Kanton, Gemeinde und persönlicher Situation.

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📄 Welche Unterlagen werden benötigt?
Chronologisch rückwärts sortierter Lebenslauf (max. 2 Seiten), individuelles Motivationsschreiben, Diplome, Arbeitszeugnisse und berufliche Referenzen.
✍️ Wie verfasst man eine gute Bewerbung?
Ihr Lebenslauf sollte die Schlüsselbegriffe der Stellenanzeige aufgreifen und Ihre Erfolge quantifizieren.
⏱️ Wie lange dauert die Antwort?
Eingangsbestätigung innerhalb von 2–5 Tagen. Erste Rückmeldung innerhalb von 1–3 Wochen. Interview und Entscheidung innerhalb von 4–8 Wochen.
💰 Gehälter und Verhandlung
Gehälter werden brutto pro Jahr angegeben. Der 13. Monatslohn ist weit verbreitet. Nutzen Sie den Rechner oben.
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EU/EFTA-Staatsangehörige: Ausweis L oder B, vereinfachtes Verfahren. Nicht-EU/EFTA: Ausweis B muss vom Arbeitgeber beantragt werden.
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