Servicemonteur:in — Frank Türen AG à Schwyz | CH-Jobs
Veröffentlicht am 21 Sep 2026
Aktualisiert am 23 Sep 2026
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Stellenbeschreibung

Si vous venez de la région de Suisse centrale et souhaitez travailler de manière autonome, nos portes vous sont ouvertes.
Notre objectif commun
Vous jouez un rôle clé dans l'entretien et la maintenance professionnelle de nos systèmes de portes et murs dans la région de Suisse centrale. Grâce à votre savoir-faire technique et votre méthode de travail rigoureuse, vous veillez à ce que tous les travaux de service soient exécutés conformément au planning et avec un souci de qualité.
Ce que vous pouvez accomplir

Entretien et maintenance indépendants des systèmes de portes spécifiques à la sécurité en bois.

Installation et contrôle de fonctionnement des serrures électriques, composants électriques et systèmes de contrôle d'accès.

Réparations et améliorations des portes coupe-feu et rideaux coupe-feu.

Organisation, contrôle et coordination de la gestion des rapports.
Ce que vous apportez

Apprentissage professionnel achevé EFZ en tant que menuisier/ère ou charpentier/ère.

Au moins 4 ans d'expérience professionnelle en montage ou en salle des coffres.

Permis de conduire catégorie B.

Maîtrise courante de l'allemand.

Capacité à travailler efficacement de manière autonome ainsi qu'en équipe.
Ce que nous vous offrons

Une culture du tutoiement ouverte qui crée de la proximité.

Droit de regard dans les projets et processus.

Prise de décision agile et rapide.

Voies claires pour votre développement professionnel.

Accès aux outils et technologies les plus modernes.

Travail avec des personnes et des produits intéressants.

La possibilité de travailler de manière autonome et responsable.

Stellendetails

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Nettolohn-Rechner (Schweiz)

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Geschätzt netto / Jahr
Geschätzt netto / Monat

Geschätzte Sozialabzüge

AHV/IV/EO
Arbeitslosenversicherung (ALV)
BVG (2. Säule)
NBUV

Indikative Schätzung basierend auf den Schweizer Sozialversicherungssätzen 2025 (AHV/IV/EO, ALV, BVG-Minimum, NBUV). Kantons-, Gemeinde- und Bundessteuern sind NICHT enthalten und variieren stark je nach Kanton, Gemeinde und persönlicher Situation.

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Bewerbung in der Schweiz — Leitfaden

📄 Welche Unterlagen werden benötigt?
Chronologisch rückwärts sortierter Lebenslauf (max. 2 Seiten), individuelles Motivationsschreiben, Diplome, Arbeitszeugnisse und berufliche Referenzen.
✍️ Wie verfasst man eine gute Bewerbung?
Ihr Lebenslauf sollte die Schlüsselbegriffe der Stellenanzeige aufgreifen und Ihre Erfolge quantifizieren.
⏱️ Wie lange dauert die Antwort?
Eingangsbestätigung innerhalb von 2–5 Tagen. Erste Rückmeldung innerhalb von 1–3 Wochen. Interview und Entscheidung innerhalb von 4–8 Wochen.
💰 Gehälter und Verhandlung
Gehälter werden brutto pro Jahr angegeben. Der 13. Monatslohn ist weit verbreitet. Nutzen Sie den Rechner oben.
🌍 Als Ausländer in der Schweiz arbeiten
EU/EFTA-Staatsangehörige: Ausweis L oder B, vereinfachtes Verfahren. Nicht-EU/EFTA: Ausweis B muss vom Arbeitgeber beantragt werden.
💼 Vorstellungsgespräch vorbereiten
Informieren Sie sich über das Unternehmen und seine Produkte. Bereiten Sie konkrete Erfolgsbeispiele vor.
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Ihr Tech-Lebenslauf muss präzise sein.

ATS-ready, Projekte hervorgehoben, Tech-Stack in 6 Sekunden lesbar.

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