Servicemonteur/in Heizung 100 % — Josef Peterer Haustechnik AG à Wil (SG) | CH-Jobs

Josef Peterer Haustechnik AG

Servicemonteur/in Heizung 100 %

Publié le 04 Aug 2026
Mis à jour le 25 Sep 2026
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Description du poste

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Wir suchen dich – Servicemonteur/in Heizung (100%)
Du willst nicht einfach nur „einen Job“, sondern Teil eines starken Teams sein, das täglich Qualität liefert? Dann bist du bei uns genau richtig.
Dein Alltag bei uns:
🛠️ Service- Wartungs- und Reparaturarbeiten
🔧 Behebungen von Störungen
🌡️ Montage und Austausch von Heizungsinstallationen
👥 Kundenberatung vor Ort
✅ Selbstständiges Arbeiten mit Verantwortung
Das bringst du mit:
✔️ Ausbildung als Heizungsinstallateur/in EFZ
✔️ Führerausweis Kat. B
✔️ Exakte und zuverlässige Arbeitsweise
✔️ Teamspirit und Motivation
✔️ Gute Deutschkenntnisse
Das erwartet dich:
✨ Abwechslungsreiche Projekte
🤝 Ein kollegiales, aufgestelltes Team
🚀 Moderne Arbeitsbedingungen
📈 Langfristige Perspektive
😊 Ein Arbeitsklima, in dem man sich wohlfühlt
👉 Klingt nach dir? Dann melde dich bei uns!
Oder schick uns direkt deine Bewerbung – wir freuen uns, dich kennenzulernen!

Compétences & mots-clés

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Simulateur de salaire net (Suisse)

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Déductions sociales estimées

AVS/AI/APG—
Chômage (AC)—
LPP (2e pilier)—
AANP—

Estimation indicative basée sur les taux de cotisations sociales suisses 2025 (AVS/AI/APG, AC, LPP minimum légal, AANP). Les impôts cantonaux, communaux et fédéraux ne sont PAS inclus et varient fortement selon le canton, la commune et votre situation personnelle.

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📄 Quels documents fournir ? ▾
CV antichronologique (2 p. max, photo recommandée), lettre de motivation personnalisée, diplômes, certificats de travail et références professionnelles.
✍️ Comment rédiger sa candidature ? ▾
Votre CV doit reprendre les mots-clés de l'offre et quantifier vos résultats. La lettre (1 page) doit être adressée nominativement.
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Accusé de réception sous 2–5 jours. Première réponse sous 1–3 semaines. Entretien et décision finale sous 4–8 semaines.
💰 Salaires et négociation ▾
Les salaires sont exprimés en brut annuel. Le 13e mois est très courant. Consultez le simulateur ci-dessus pour estimer votre net.
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Ressortissants UE/AELE : permis L (< 1 an) ou B (≥ 1 an). Hors UE/AELE : permis B demandé par l'employeur, soumis à des quotas annuels.
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Renseignez-vous sur l'entreprise et ses produits. Préparez des exemples concrets de réalisations. Posez des questions sur les prochaines étapes.
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