Servicetechniker Flurförderzeuge Region Luzern / Emmen (m/w/d)

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Linde Material Handling/KION ITS
est un fabricant mondialement reconnu d’engins de manutention et un fournisseur de services et solutions pour l’intralogistique. Avec un réseau de vente et de service dans plus de 100 pays, Linde Material Handling/KION ITS est présent dans toutes les régions clés du monde. En tant que partie du groupe KION, nous opérons dans un solide réseau international de marques entre Linde Material Handling, STILL et Baoli. Découvrez par vous-même une collaboration intermarques avec nous !
Ce que nous offrons :
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Intégration soignée (environ 3 mois : blocs de formation réguliers et partie pratique avec des collègues expérimentés)
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Horaires de travail attractifs (début et fin de la journée de travail à votre domicile)
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Les pièces de rechange sont livrées directement dans votre véhicule pendant la nuit
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41,25 h / semaine et 5 semaines de congés, 6 semaines de congés à partir de 50 ans
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Infrastructure très bien équipée (moyens modernes de test et de diagnostic)
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Bus de service personnel, équipé d’outils de qualité, d’un ordinateur portable et d’un téléphone portable
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Place de parking payée
Vos tâches :
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Travaux d’entretien et de réparation sur les engins de manutention Linde chez nos clients
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Recherche systématique des pannes et analyse à l’aide de programmes de diagnostic
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Entretien et gestion de l’équipement d’outils et de matériel dans votre véhicule de service
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Suivi actif des clients dans votre zone de service
Votre profil :
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Formation achevée en tant que mécanicien agricole, mécanicien d’engins de chantier, mécanicien poids lourds, mécanicien moto, technicien automobile ou formation équivalente
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Bonnes connaissances en électronique, hydraulique et mécanique générale
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Mode de travail fiable, autonome et responsable
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Sensibilité dans les relations avec les clients et fournisseurs
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Bonnes connaissances de MS Office
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Permis de conduire valide
Avons-nous suscité votre intérêt ? Nous nous réjouissons de recevoir votre candidature en ligne.

Contribution employeur supplémentaire à la caisse de pension, Pas de code vestimentaire, Organisation multilingue, Congé maternité rémunéré, Engagement développement durable, Accès à la formation, Places de parking disponibles, Assurance accident, Congé sans solde possible, Indemnité kilométrique, Rabais pour les collaborateurs, Horaires de travail flexibles, Congé paternité rémunéré, Véhicule de fonction (dépend de la fonction)