Servicetechniker im Außendienst (m/w/d) - Grosswärmepumpe — Viessmann (Schweiz) GmbH à Spreitenbach | CH-Jobs

Viessmann (Schweiz) GmbH

Servicetechniker im Außendienst (m/w/d) - Grosswärmepumpe

Vollzeit ✓ Direktbewerbung
Veröffentlicht am 19 Sep 2026
Aktualisiert am 23 Sep 2026
42 - 42 hours/week
4 Aufrufe
📋

Stellenbeschreibung

Voici qui nous sommes
Viessmann Climate Solutions, en tant que partie intégrante de Carrier Global Corporation, a été fondée en 1917 en tant que fabricant de technologies de chauffage, et est aujourd’hui un fournisseur mondial de premier plan de solutions climatiques efficaces et systémiques ainsi que d’énergies renouvelables pour le secteur résidentiel et commercial. Nous couvrons toutes les applications : chauffage, refroidissement, ventilation, qualité de l’eau et de l’air, production et stockage d’énergie pour le secteur résidentiel et du bâtiment.
Notre offre intégrée de solutions relie produits et systèmes via des plateformes numériques et des services pour créer une solution climatique et énergétique globale, assurant ainsi un climat intérieur sûr et fiable pour nos utilisateurs. Toutes nos activités reposent sur notre mission d’entreprise « Nous façonnons des espaces de vie pour les générations futures » et nos collaborateurs jouent un rôle actif avec passion dans la transition énergétique. Faites partie de cette aventure passionnante.
Visitez notre site web : Viessmann Climate Solutions | Viessmann Climate Solutions
Construisez une carrière avec confiance
Les énergies renouvelables sont aujourd’hui plus importantes que jamais : la pompe à chaleur est donc au cœur de l’attention.
Dans votre rôle de
technicien de service itinérant (h/f) - Pompe à chaleur industrielle
, vous contribuez de manière significative à promouvoir des solutions énergétiques durables. Avec votre expertise et vos compétences techniques, vous mettez en service nos pompes à chaleur et assurez leur maintenance ainsi que le dépannage.
Tâches
• Réalisation de mises en service et de maintenances chez les clients finaux
• Conseil orienté service à nos clients par téléphone et sur site afin d’assurer leur satisfaction
• Soutien de vos collègues du service technique itinérant dans un périmètre élargi de votre zone d’intervention
• Prise en charge du service de garde avec pour objectif d’aider nos clients dans les plus brefs délais
Exigences
Vous êtes techniquement compétent, aimez travailler sur des solutions de chauffage, et vous distinguez par une forte orientation client et une disponibilité pour les déplacements ? En tant que
technicien de service
, vous pouvez mettre ces atouts à profit chez nous ! De plus, vous disposez de :
• Une formation achevée de mécanicien frigoriste
• Une expérience professionnelle dans le service client, par exemple en tant que monteur de systèmes frigorifiques / mécanicien frigoriste ou installateur de chauffage avec certificat de froid reconnu
• Des connaissances sur la construction et le fonctionnement des pompes à chaleur
• Une qualification NIV 15 souhaitée
• Un permis de conduire valide de catégorie B
• Une bonne maîtrise de l’allemand à l’oral et à l’écrit
Même si vous ne remplissez pas tous les critères mais êtes prêt à relever le défi, cliquez quand même sur « Postuler ». Nous aimons votre esprit !
Notre offre :
Nos collaborateurs sont la clé pour donner vie à notre vision. Sur cette conviction, nous avons créé des avantages :
• Prêt, partez : vos horaires de travail commencent et se terminent chez vous
• Évitez le détour par la succursale : votre véhicule de service est équipé sur place avec le matériel nécessaire pour vos interventions
• En plus d’un véhicule de service entièrement équipé Mercedes Benz, vous recevez également un téléphone professionnel moderne
• Bénéficiez avec "Corporate Benefits" d’offres attractives pour de nombreuses marques et services
• Chez Viessmann Climate Solutions, vous bénéficiez de 25 jours de congés payés par an et, à partir de votre 50e anniversaire, vous profitez même de 30 jours de congés annuels
Notre engagement envers vous
Notre plus grand capital est le savoir-faire, la créativité et la passion de nos collaborateurs. Nous nous efforçons chaque jour d’être un employeur remarquable qui attire, développe et fidélise les meilleurs talents. Nous voulons créer un environnement où l’on se sent appartenir et où la diversité et l’intégration sont le moteur de la croissance et de l’innovation. Nous offrons des opportunités de carrière enrichissantes, écoutons les retours de nos collaborateurs et nous remettons constamment en question pour nous améliorer. C’est « The Carrier Way ».
Rejoignez-nous et faites la différence !

Stellendetails

📍 Localisation 8957 Spreitenbach (AG) Vertragsart Vollzeit
Arbeitsmodell Vor Ort
Beschäftigungsgrad 42 - 42 hours/week
Berufskategorie Technique / Constr. / Architecture / Engineering / Chauffage / Ventilation / Clima. / Planific. / Mo
Offene Stellen 8
🧮

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Geschätzt netto / Monat

Geschätzte Sozialabzüge

AHV/IV/EO
Arbeitslosenversicherung (ALV)
BVG (2. Säule)
NBUV

Indikative Schätzung basierend auf den Schweizer Sozialversicherungssätzen 2025 (AHV/IV/EO, ALV, BVG-Minimum, NBUV). Kantons-, Gemeinde- und Bundessteuern sind NICHT enthalten und variieren stark je nach Kanton, Gemeinde und persönlicher Situation.

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📄 Welche Unterlagen werden benötigt?
Chronologisch rückwärts sortierter Lebenslauf (max. 2 Seiten), individuelles Motivationsschreiben, Diplome, Arbeitszeugnisse und berufliche Referenzen.
✍️ Wie verfasst man eine gute Bewerbung?
Ihr Lebenslauf sollte die Schlüsselbegriffe der Stellenanzeige aufgreifen und Ihre Erfolge quantifizieren.
⏱️ Wie lange dauert die Antwort?
Eingangsbestätigung innerhalb von 2–5 Tagen. Erste Rückmeldung innerhalb von 1–3 Wochen. Interview und Entscheidung innerhalb von 4–8 Wochen.
💰 Gehälter und Verhandlung
Gehälter werden brutto pro Jahr angegeben. Der 13. Monatslohn ist weit verbreitet. Nutzen Sie den Rechner oben.
🌍 Als Ausländer in der Schweiz arbeiten
EU/EFTA-Staatsangehörige: Ausweis L oder B, vereinfachtes Verfahren. Nicht-EU/EFTA: Ausweis B muss vom Arbeitgeber beantragt werden.
💼 Vorstellungsgespräch vorbereiten
Informieren Sie sich über das Unternehmen und seine Produkte. Bereiten Sie konkrete Erfolgsbeispiele vor.
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