Chez Fust, la Suisse fait ses achats ! Nous sommes fiers d’être un fournisseur leader dans les domaines des appareils électroménagers, du multimédia/électronique de divertissement ainsi que de la rénovation de cuisines et salles de bains, et avec notre offre de services complète et nos prestations uniques, nous créons une véritable valeur ajoutée ! Rejoignez notre équipe et aidez-nous à continuer de créer des expériences clients ! Un emploi chez Fust, et ça roule !
Technicien(ne) de service Solutions Professionnelles
Tâches
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Planification, installation et configuration des produits Fust Professional Solutions (systèmes de vidéosurveillance, solutions d’affichage numérique, systèmes de sonorisation, systèmes de télécommunications, systèmes d’alarme anti-intrusion et appareils d’électronique de divertissement)
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Enregistrement et résolution des dysfonctionnements survenus
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Préparation et installation de nouvelles installations
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Formations à l’utilisation pour les clients
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Facturation des prestations dans le système
Exigences
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Formation professionnelle technique achevée
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Spécialisation en systèmes de sonorisation SAA ou bonnes connaissances dans le domaine de la vidéosurveillance
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Maîtrise native de l’allemand, la connaissance de l’italien serait un grand avantage
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Permis de conduire catégorie B
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Disponibilité pour des interventions en dehors des heures normales de bureau
Ce que nous offrons
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Conditions d’emploi
: Horaires flexibles, salaire fixe attractif avec primes de performance supplémentaires, indemnité forfaitaire de frais, véhicule de société à usage privé
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Avantages
: Réductions dans différents formats Coop, 5 fois plus de points Coop-Super, jusqu’à 20 % de réduction sur diverses prestations d’assurance, abonnements mobiles et prépayés avantageux chez Coop Mobile, carte Reka : réductions à l’achat, rabais personnel également pour le/la partenaire (vivant dans le même foyer), réduction sur l’offre de voyages ITS Coop Travel, bon de CHF 650.- pour l’achat d’un abonnement général CFF
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Formation continue
: Formations internes, soutien pour formations externes, possibilités de développement
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Communication & culture
: Culture du tutoiement dans toute l’entreprise, orientation vers des valeurs communes, application interne pour la communication avec les collaborateurs
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Assurances
: Caisse de pension : 2/3 payé par Coop (de base), différents plans d’épargne à la caisse de pension, prestations d’assurance généreuses et supra-obligatoires en cas d’accident et de maladie
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Vacances
: Au moins 25 jours de vacances ou selon la CCT en vigueur, soutien possible pour congé sans solde
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Santé
: Update-Fitness : CHF 200.- de réduction sur l’abonnement annuel, conseil social d’entreprise gratuit et anonyme 24/7
Vos interlocuteurs chez Fust
Tanja Voser
Responsable Business Partnering
Steven Wohnlich
Spécialiste du recrutement
Détails du poste
Secteur
Commerce de détail / en gros
Bien-être au travail
Conseils carrière
Frontaliers
