SICHERHEITSCHEF / SICHERHEITSCHEFIN — Marti AG, Bauunternehmung à Zürich | CH-Jobs

Marti AG, Bauunternehmung

SICHERHEITSCHEF / SICHERHEITSCHEFIN

Temps plein ✓ Candidature directe
Publié le 24 Sep 2026
42 - 42 hours/week
4 vues
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Description du poste

Fondée en 1922 comme une petite entreprise familiale, le groupe Marti a grandi au fil des décennies. Aujourd'hui, plus de 80 sociétés du groupe issues de tous les secteurs de la construction nous appartiennent. L'une d'elles est nous, Marti AG, entreprise de construction à Zurich. Nous ne sommes pas un employeur ordinaire, mais reconnus dans le secteur et la région. Depuis de nombreuses années, nous misons consciemment sur l'esprit d'équipe et la cohésion, et favorisons le développement personnel et professionnel de nos collaborateurs. Ces facteurs conduisent à un climat de confiance et de performance qui caractérise Marti AG, entreprise de construction. Nos domaines d'activité comprennent la construction architecturale avec rénovation et construction en hauteur, la construction d'infrastructures avec génie civil et fondations spéciales ainsi que les spécialités.
CHEF DE SÉCURITÉ / CHEFFE DE SÉCURITÉ
TES PRINCIPALES TÂCHES :

Mise en œuvre et contrôle des prescriptions de sécurité selon CFF / ISB

Participation active sur le chantier selon les besoins

Assurer la protection du personnel, du matériel et des équipements

Réalisation régulière de visites de chantier et d'inspections de sécurité

Documentation des contrôles de sécurité et des rapports
TES QUALIFICATIONS :

Formation achevée dans le domaine de la construction

Certificat obligatoire de chef de sécurité ou d'agent de sécurité

Bonne maîtrise de l'allemand à l'oral et à l'écrit

Permis de conduire catégorie B

Grande sensibilité aux responsabilités ainsi que flexibilité dans l'affectation
NOTRE OFFRE POUR TOI :

Tu travailles dans une entreprise qui façonne le paysage de la construction en Suisse

Tu bénéficies de notre infrastructure moderne

Nous proposons des conditions d'emploi attractives et équitables, ainsi que des avantages sociaux intéressants

La formation continue est obligatoire chez nous – nous te soutenons dans ce domaine

Nous t'offrons un environnement de travail professionnel
Est-ce l'opportunité que tu attendais ?
Ça te semble intéressant ? Parfait !
Matthias Fischer, responsable de l'acquisition des projets stratégiques
attend déjà ta candidature avec impatience. Pour toute question concernant le processus de candidature,
Jördis Wenzlaff, généraliste RH
se tient volontiers à ta disposition.
Marti AG, entreprise de construction
Thurgauerstrasse 68 | 8050 Zurich

Détails du poste

📍 Localisation 8050 Zürich (ZH) Type de contrat Temps plein
Mode de travail Sur site
Taux d'activité 42 - 42 hours/week
Catégorie professionnelle Service / Surveillance / Police / Douane / Sauvetage / Surveillance / Contrôle / Sécurité
Poste(s) à pourvoir 12
🧮

Simulateur de salaire net (Suisse)

Estimez votre salaire net à partir du brut indiqué dans cette offre.

Net estimé / an
Net estimé / mois

Déductions sociales estimées

AVS/AI/APG
Chômage (AC)
LPP (2e pilier)
AANP

Estimation indicative basée sur les taux de cotisations sociales suisses 2025 (AVS/AI/APG, AC, LPP minimum légal, AANP). Les impôts cantonaux, communaux et fédéraux ne sont PAS inclus et varient fortement selon le canton, la commune et votre situation personnelle.

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📄 Quels documents fournir ?
CV antichronologique (2 p. max, photo recommandée), lettre de motivation personnalisée, diplômes, certificats de travail et références professionnelles.
✍️ Comment rédiger sa candidature ?
Votre CV doit reprendre les mots-clés de l'offre et quantifier vos résultats. La lettre (1 page) doit être adressée nominativement.
⏱️ Quels délais de réponse ?
Accusé de réception sous 2–5 jours. Première réponse sous 1–3 semaines. Entretien et décision finale sous 4–8 semaines.
💰 Salaires et négociation
Les salaires sont exprimés en brut annuel. Le 13e mois est très courant. Consultez le simulateur ci-dessus pour estimer votre net.
🌍 Travailler en Suisse en tant qu'étranger
Ressortissants UE/AELE : permis L (< 1 an) ou B (≥ 1 an). Hors UE/AELE : permis B demandé par l'employeur, soumis à des quotas annuels.
💼 Préparer l'entretien
Renseignez-vous sur l'entreprise et ses produits. Préparez des exemples concrets de réalisations. Posez des questions sur les prochaines étapes.
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