Softwareentwickler:in — Pistor AG à Rothenburg | CH-Jobs

Pistor AG

Softwareentwickler:in

Temps plein ✓ Candidature directe
Publié le 14 Sep 2026
Mis à jour le 24 Sep 2026
25.2 - 25.2 hours/week
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Description du poste

Développeur·se logiciel
Pistor AG est l’entreprise leader, indépendante dans le commerce et les services pour les boulangeries-confiseries, la gastronomie et le marché de la santé. Logistique de pointe, idées innovantes, fiabilité, actions durables et beaucoup de passion – c’est exactement ce qui rend nos clients plus performants.
Nous recherchons un·e développeur·se logiciel engagé·e pour co-créer activement l’avenir de nos systèmes ERP avec nous. Tu travailleras sur des développements internes passionnants, de l’idée à la mise en œuvre, développeras des solutions qui créent une véritable valeur ajoutée et pourras pleinement t’épanouir dans l’administration de nos bases de données.
Que tu sois au début de ta carrière ou en parallèle de tes études, tu corresponds à notre profil si tu apportes de l’enthousiasme pour la technologie, l’esprit d’équipe et l’envie d’apprendre.
Voici ta chance d’écrire l’histoire à succès de notre entreprise.
Tes tâches
• Développement et amélioration de notre système ERP interne ainsi que d’autres applications pour l’usage quotidien
• Collaboration étroite avec les départements internes et mise en œuvre de solutions logicielles intelligentes répondant à leurs besoins
• Accompagnement des projets de l’idée à la mise en œuvre jusqu’au déploiement
• Apport de tes propres idées et participation active à la conception de l’avenir numérique de Pistor
Ton profil
• Formation ou études achevées dans le domaine du développement d’applications ICT
• Joie de développer et de résoudre des tâches complexes ainsi que l’administration de bases de données de premier niveau
• Intérêt à comprendre les processus et à les traduire en logiciels efficaces
• Travail autonome, structuré et fiable
• Esprit d’équipe, motivation et désir de s’engager sur le long terme
Tes avantages
• Développe-toi :
Nous soutenons ton développement personnel et professionnel avec de nombreuses formations internes et externes.
• Pour ta santé :
Nous proposons diverses activités sportives organisées en interne et un restaurant d’entreprise à prix avantageux pour une alimentation équilibrée.
• En toute sécurité :
Nous offrons des prestations sociales modernes ainsi que le maintien du salaire et te faisons participer au succès de l’entreprise.
• Bien en route :
Tu as accès à des possibilités de carburant à prix réduit, un bus du personnel qui te prend en charge à la gare et tu bénéficies d’entrées gratuites pour des activités de loisirs.
• Agir et se sentir bien :
Tu profites de voies de communication courtes et de notre culture d’entreprise ouverte et valorisante. Le tout dans une entreprise moderne qui accorde une grande importance à la durabilité.
• Flexible et équilibré :
Tu peux adapter ton modèle de travail de manière flexible, tu as au moins cinq semaines de congés et selon l’activité, la possibilité de travailler en télétravail.
Pistor AG / Ressources Humaines / Cyrina Bünter
Note pour les recruteurs
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Détails du poste

📍 Localisation 6000 Rothenburg (LU) Type de contrat Temps plein
Mode de travail Sur site
Taux d'activité 25.2 - 25.2 hours/week
Catégorie professionnelle Technique / Informatique (IT) / Télécomm. / Architecture software / Engineering
Poste(s) à pourvoir 19
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Déductions sociales estimées

AVS/AI/APG
Chômage (AC)
LPP (2e pilier)
AANP

Estimation indicative basée sur les taux de cotisations sociales suisses 2025 (AVS/AI/APG, AC, LPP minimum légal, AANP). Les impôts cantonaux, communaux et fédéraux ne sont PAS inclus et varient fortement selon le canton, la commune et votre situation personnelle.

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📄 Quels documents fournir ?
CV antichronologique (2 p. max, photo recommandée), lettre de motivation personnalisée, diplômes, certificats de travail et références professionnelles.
✍️ Comment rédiger sa candidature ?
Votre CV doit reprendre les mots-clés de l'offre et quantifier vos résultats. La lettre (1 page) doit être adressée nominativement.
⏱️ Quels délais de réponse ?
Accusé de réception sous 2–5 jours. Première réponse sous 1–3 semaines. Entretien et décision finale sous 4–8 semaines.
💰 Salaires et négociation
Les salaires sont exprimés en brut annuel. Le 13e mois est très courant. Consultez le simulateur ci-dessus pour estimer votre net.
🌍 Travailler en Suisse en tant qu'étranger
Ressortissants UE/AELE : permis L (< 1 an) ou B (≥ 1 an). Hors UE/AELE : permis B demandé par l'employeur, soumis à des quotas annuels.
💼 Préparer l'entretien
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