Spécialiste de la paie / Comptable de la paie — Randstad (Schweiz) AG | CH-Jobs

Randstad (Schweiz) AG

Spécialiste de la paie / Comptable de la paie

Vollzeit
Suisse · 1
Veröffentlicht am 21 Sep 2026
Aktualisiert am 23 Sep 2026
7 Aufrufe
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Stellenbeschreibung

Randstad (Schweiz) AG est a la recherche d'un(e) Spécialiste de la paie / Comptable de la paie pour son site de CH.

Description du poste
Notre client est une entreprise technologique et industrielle internationale de premier plan, en forte croissance, située dans la région de Bienne. L’entreprise se distingue par des processus à la pointe, des hiérarchies plates et un environnement dynamique. Pour l’équipe RH bien rodée, nous recherchons une personne motivée et à l’aise avec les chiffres.
Nous recherchons un spécialiste RH-Paie & Administration (h/f/d, 100%) dans un environnement international.
Vos tâches

Comptabilité de la paie : gestion autonome de la paie pour plusieurs centaines de collaborateurs

Clôture annuelle : établissement de toutes les déclarations et décomptes de fin d’année avec les assurances sociales

Cycle de vie des employés : responsabilité des processus d’entrée et de sortie ainsi que de la gestion des absences

Conseil & support : interlocuteur compétent pour les collaborateurs, les supérieurs hiérarchiques et les autorités en matière de RH et de salaires

Interface finance : coordination des comptes financiers pertinents pour les RH et élaboration de statistiques et rapports RH

Projets : participation active à l’optimisation des processus RH et des systèmes
Qualifications
Votre profil

Formation : formation commerciale de base avec une formation continue réussie dans le domaine RH ou paie (par ex. certificat professionnel RH ou spécialiste de la paie)

Expérience professionnelle : pratique approfondie de plusieurs années dans l’administration des salaires pour des effectifs moyens à importants

Compétences informatiques : maîtrise de SAP HCM et des applications MS Office courantes

Compétences linguistiques : allemand courant ainsi que bonnes connaissances en anglais pour la communication interne au groupe

Personnalité : méthode de travail structurée, précise et orientée service avec une forte affinité pour les chiffres
Vos avantages

Flexibilité : règlement attractif de télétravail (1 jour par semaine après la période d’intégration)

Culture : environnement de travail collégial, dynamique et international

Lieu de travail : site moderne à Bienne avec d’excellentes connexions de transport

Développement : soutien pour les formations spécialisées

Sécurité : perspective à long terme dans un leader de marché résistant aux crises
Votre chemin vers nous
Prêt pour un nouveau défi professionnel dans un environnement global ? Nous nous réjouissons de recevoir votre dossier de candidature complet via notre portail.
Pakeeran Thillaiyampalam

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AHV/IV/EO
Arbeitslosenversicherung (ALV)
BVG (2. Säule)
NBUV

Indikative Schätzung basierend auf den Schweizer Sozialversicherungssätzen 2025 (AHV/IV/EO, ALV, BVG-Minimum, NBUV). Kantons-, Gemeinde- und Bundessteuern sind NICHT enthalten und variieren stark je nach Kanton, Gemeinde und persönlicher Situation.

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Bewerbung in der Schweiz — Leitfaden

📄 Welche Unterlagen werden benötigt?
Chronologisch rückwärts sortierter Lebenslauf (max. 2 Seiten), individuelles Motivationsschreiben, Diplome, Arbeitszeugnisse und berufliche Referenzen.
✍️ Wie verfasst man eine gute Bewerbung?
Ihr Lebenslauf sollte die Schlüsselbegriffe der Stellenanzeige aufgreifen und Ihre Erfolge quantifizieren.
⏱️ Wie lange dauert die Antwort?
Eingangsbestätigung innerhalb von 2–5 Tagen. Erste Rückmeldung innerhalb von 1–3 Wochen. Interview und Entscheidung innerhalb von 4–8 Wochen.
💰 Gehälter und Verhandlung
Gehälter werden brutto pro Jahr angegeben. Der 13. Monatslohn ist weit verbreitet. Nutzen Sie den Rechner oben.
🌍 Als Ausländer in der Schweiz arbeiten
EU/EFTA-Staatsangehörige: Ausweis L oder B, vereinfachtes Verfahren. Nicht-EU/EFTA: Ausweis B muss vom Arbeitgeber beantragt werden.
💼 Vorstellungsgespräch vorbereiten
Informieren Sie sich über das Unternehmen und seine Produkte. Bereiten Sie konkrete Erfolgsbeispiele vor.
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