Spécialiste en santé CFC (80-100 %) - Mission temporaire dans la région de Zoug — Care21 à Zoug | CH-Jobs

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Spécialiste en santé CFC (80-100 %) - Mission temporaire dans la région de Zoug

Publié le 07 Nov 2026
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Description du poste

Rejoignez notre équipe comme Fachfrau / Fachmann Gesundheit EFZ ! Opportunité de travailler dans un cadre familial et valorisant. Tâches
•
Assurer une prise en charge professionnelle des résidents. •
Soutenir les activités quotidiennes des personnes âgées. •
Collaborer étroitement avec l'équipe de soins. Compétences
•
Diplôme de Fachfrau / Fachmann Gesundheit EFZ requis. •
Autonomie et fiabilité dans le travail. •
Empathie et passion pour le soin des personnes âgées. Vous êtes Spécialiste en santé CFC et recherchez une mission temporaire passionnante dans un environnement familial et valorisant ? Alors nous avons exactement ce qu’il vous faut ! ? Pour une maison de retraite dans la belle région de Zoug, nous recherchons dès la mi-novembre 2026 une personne de santé engagée et fiable, titulaire d’un CFC, pour soutenir activement l’équipe soignante jusqu’à fin janvier 2027. Vos tâches
•
Soins professionnels et individuels ainsi que prise en charge des résidents
•
Soutien aux activités de la vie quotidienne
•
Réalisation d’actes médico-techniques dans le cadre de vos compétences
•
Tenue de la documentation des soins
•
Collaboration étroite avec l’équipe de soins et d’accompagnement
Nos exigences
•
Formation achevée en tant que Spécialiste en santé CFC
•
Expérience en soins de longue durée un atout
•
Mode de travail autonome, fiable et empathique
•
Joie de travailler avec des personnes âgées
•
Disponibilité à effectuer également des services partagés
•
Disponibilité de la mi-novembre 2026 à fin janvier 2027
Vos perspectives
•
En cas de grande flexibilité locale, mise à disposition d’une voiture de service
•
Chaque collaborateur dispose d’une personne de contact personnelle pour la coordination des missions
•
Possibilité de remboursement du GA pour les trajets pendulaires plus longs
•
Possibilités de gains élevés + primes, événements pour les employés
•
Vous choisissez parmi une large gamme de possibilités de missions
•
Vous décidez de vos lieux de mission et de votre planification des vacances
•
En cas de maladie ou d’accident, vous êtes assuré contre la perte de salaire pendant les missions
•
Nous traitons nos collaborateurs avec estime et respect
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Déductions sociales estimées

AVS/AI/APG—
Chômage (AC)—
LPP (2e pilier)—
AANP—

Estimation indicative basée sur les taux de cotisations sociales suisses 2025 (AVS/AI/APG, AC, LPP minimum légal, AANP). Les impôts cantonaux, communaux et fédéraux ne sont PAS inclus et varient fortement selon le canton, la commune et votre situation personnelle.

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📄 Quels documents fournir ? ▾
CV antichronologique (2 p. max, photo recommandée), lettre de motivation personnalisée, diplômes, certificats de travail et références professionnelles.
✍️ Comment rédiger sa candidature ? ▾
Votre CV doit reprendre les mots-clés de l'offre et quantifier vos résultats. La lettre (1 page) doit être adressée nominativement.
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Accusé de réception sous 2–5 jours. Première réponse sous 1–3 semaines. Entretien et décision finale sous 4–8 semaines.
💰 Salaires et négociation ▾
Les salaires sont exprimés en brut annuel. Le 13e mois est très courant. Consultez le simulateur ci-dessus pour estimer votre net.
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Ressortissants UE/AELE : permis L (< 1 an) ou B (≥ 1 an). Hors UE/AELE : permis B demandé par l'employeur, soumis à des quotas annuels.
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