Spécialiste Paie (h/f/d) — Rocken® | CH-Jobs

Rocken®

Spécialiste Paie (h/f/d)

Tempo pieno
Winterthur · 1
Pubblicato il 22 Sep 2026
2 visualizzazioni
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Descrizione del posto

Rocken® recrute un(e) Spécialiste Paie (h/f/d) a Winterthur.

Rocken® est une entreprise suisse basée à Zurich.
Nous avons développé une plateforme en ligne web pour la recherche d'emploi et l'acquisition de talents, qui digitalise le
processus de candidature et aide l'entreprise à identifier rapidement les talents sur le marché et à les fidéliser sur le long terme.
Avec un profil Rocken numérique, chaque candidat peut se connecter rapidement et facilement avec des entreprises leaders du marché et partager son profil.
Notre travail place les personnes au centre, tant technologiquement qu'organique. Rocken® offre
des services de recherche de cadres et de gestion des talents pour répondre aux besoins personnels et individuels
de chacun et les mettre en œuvre de manière optimale dans le recrutement et la planification de carrière.
Spécialiste Paie (h/f/d)
Salaire - CHF85'000 - 92'000
Rôle :
Une organisation sportive suisse professionnellement organisée, qui combine sport de haut niveau, promotion des jeunes talents et gestion sportive professionnelle.
Ce qui est particulièrement passionnant, c’est la combinaison du sport professionnel, du développement des jeunes et d’un environnement événementiel dynamique. Les collaborateurs travaillent avec différents groupes d’intérêt internes et externes et évoluent dans un environnement où le travail d’équipe, l’orientation vers la performance et les processus décisionnels rapides jouent un rôle central.
Responsabilités :

Tu prends en charge de manière autonome la gestion de la paie pour différentes sociétés, en t’occupant à la fois des salariés au mois et à l’heure.

Des clôtures de paie et certificats de salaire aux déclarations ELM et aux décomptes de l’impôt à la source, tu assures de manière fiable tous les processus récurrents de la paie.

Tu traites les déclarations d’accidents et de maladie via Sunet, coordonnes les déductions salariales et soutiens d’autres sujets administratifs liés au personnel.

Dans le quotidien RH, tu accompagnes les enregistrements du temps ainsi que les entrées et sorties, et rédiges des accords et contrats pour les joueuses et le staff dans le domaine féminin et des jeunes.
Qualifications :

Une formation commerciale ainsi qu’au moins deux ans d’expérience pratique en paie ou comptabilité salariale constituent ta base professionnelle.

Ta manière de travailler est soigneuse, structurée et autonome ; tu agis toujours de manière responsable, même pour des sujets confidentiels.

La discrétion et la confidentialité absolue font partie de ta compréhension professionnelle tout comme une grande fiabilité.

Tu communiques avec assurance en allemand.
Avantages :

Activités/projets intéressants et variés

Activités sportives

Réductions attractives pour les employés

Cantine, allocations repas et avantages
Emplois ROCKEN :
https://rocken.jobs
Créer un profil :
https://rocken.jobs/application/profil-erstellen/
Lieu de travail
Winterthour
Contact
Istat Avezov,
+41443852152

Ce poste est a pourvoir rapidement. Candidatez sans tarder.
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Deduzioni sociali stimate

AVS/AI/IPG
Disoccupazione (AD)
LPP (2° pilastro)
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Stima indicativa basata sulle aliquote dei contributi sociali svizzeri 2025 (AVS/AI/IPG, AD, LPP minimo legale, AINF-NP). Le imposte cantonali, comunali e federali NON sono incluse e variano molto.

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📄 Quali documenti fornire?
CV in ordine antricronologico (max 2 pagine), lettera di motivazione personalizzata, diplomi, certificati di lavoro e referenze.
✍️ Come scrivere una buona candidatura?
Il CV dovrebbe riprendere le parole chiave dell'annuncio e quantificare i risultati ottenuti.
⏱️ Quali sono i tempi di risposta?
Conferma di ricezione entro 2–5 giorni. Prima risposta entro 1–3 settimane. Colloquio e decisione finale entro 4–8 settimane.
💰 Salari e negoziazione
Gli stipendi sono espressi in lordo annuo. La tredicesima è molto diffusa. Usate il simulatore qui sopra.
🌍 Lavorare in Svizzera da straniero
Cittadini UE/AELS: permesso L o B, procedure semplificate. Extra UE/AELS: permesso B richiesto dal datore di lavoro.
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