Spécialiste sinistres complexes Choses & RC (h/f/d) — Zürich Versicherungs-Gesellschaft AG, Regionalsitz Zürich | CH-Jobs

Zürich Versicherungs-Gesellschaft AG, Regionalsitz Zürich

Spécialiste sinistres complexes Choses & RC (h/f/d)

Suisse · 1
Publié le 03 Nov 2026
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Description du poste

Bienvenue dans ton avenir ! 55 000 collègues dans 215 pays et territoires. Ensemble, wir denken l’assurance au quotidien neu und gestalten die Zukunft für alle. Bienvenue au sein d’une communauté forte, dans laquelle tu peux faire bouger les choses dès le premier jour. Ensemble, nous continuons à évoluer ! 137927 | 80 - 100% | Crissier, Vaud | Hybrid
Tu es passionné·e par le domaine de l’assurance et tu disposes d’une solide expertise en gestion de sinistres ? Rejoins le secteur Sinistres, au sein de l’équipe Sinistres complexes, et contribue activement à l’évolution de Zurich Suisse. En tant que spécialiste sinistres complexes Choses et Responsabilité civile, tu joues un rôle clé dans l’analyse, la gestion et le règlement de dossiers complexes. Tu évalues les couvertures d’assurance, coordonnes les échanges avec les parties prenantes internes et externes et trouves des solutions adaptées. Par ton expertise et ton sens du service, tu contribues directement à la satisfaction de nos clients. Tes missions
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Gestion et règlement de dossiers de sinistres complexes « Choses et Responsabilité civile » pour les assurances privées et entreprises
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Analyse des réclamations et détermination des couvertures applicables
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Communication transparente et efficace avec les clients tout au long du traitement des sinistres
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Négociation avec les avocats, les lésés, les autres assureurs et les autres parties concernées
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Traitement et mise en œuvre des recours
Ton profil
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CFC d’employé·e de commerce ou formation équivalente
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Au moins cinq ans d’expérience dans la gestion de sinistres Choses et Responsabilité civile, en tant que gestionnaire ou inspecteur·trice de sinistres
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Forte orientation client, excellentes aptitudes relationnelles et très bonnes capacités rédactionnelles
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Autonomie, flexibilité et esprit d’équipe
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Excellente maîtrise du français, la connaissance d’une autre langue nationale constitue un atout
Bon à savoir
Temps partiel ou temps plein : 80 - 100%
Entrée en fonction : dès le 01.02.2027
Déplacements professionnels : Aucun déplacement requis
Travail hybride : jusqu’à 40%
Tout savoir sur ta candidature
Dans un premier temps, tu peux postuler directement en ligne. Il te suffit de joindre ton CV. Tu trouveras
ici
de plus amples informations sur le processus de candidature. Nous accordons de l’importance à un processus de candidature efficace et respectueux. L’équipe Talent Acquisition examine personnellement ta candidature, sans recourir à l’intelligence artificielle. Dès ton premier entretien avec la personne responsable du recrutement, tu reçois toujours un retour personnalisé de notre part. Car nous sommes convaincus qu’un feedback pertinent repose sur un échange personnel. Pour ce poste, nous ne collaborons pas avec des agences de recrutement. Les candidatures spontanées ne seront ni prises en compte ni rémunérées. As-tu encore des questions ? Manuela, Senior Talent Acquisition Consultant se tient volontiers à ta disposition au +41 44 628 32 25.

Détails du poste

📍 Localisation Suisse (1)
Type de contrat Temps plein→
Mode de travail Sur site
Catégorie professionnelle 2 – Professionals
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Simulateur de salaire net (Suisse)

Estimez votre salaire net à partir du brut indiqué dans cette offre.

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Net estimé / an
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Net estimé / mois

Déductions sociales estimées

AVS/AI/APG—
Chômage (AC)—
LPP (2e pilier)—
AANP—

Estimation indicative basée sur les taux de cotisations sociales suisses 2025 (AVS/AI/APG, AC, LPP minimum légal, AANP). Les impôts cantonaux, communaux et fédéraux ne sont PAS inclus et varient fortement selon le canton, la commune et votre situation personnelle.

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📄 Quels documents fournir ? ▾
CV antichronologique (2 p. max, photo recommandée), lettre de motivation personnalisée, diplômes, certificats de travail et références professionnelles.
✍️ Comment rédiger sa candidature ? ▾
Votre CV doit reprendre les mots-clés de l'offre et quantifier vos résultats. La lettre (1 page) doit être adressée nominativement.
⏱️ Quels délais de réponse ? ▾
Accusé de réception sous 2–5 jours. Première réponse sous 1–3 semaines. Entretien et décision finale sous 4–8 semaines.
💰 Salaires et négociation ▾
Les salaires sont exprimés en brut annuel. Le 13e mois est très courant. Consultez le simulateur ci-dessus pour estimer votre net.
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Ressortissants UE/AELE : permis L (< 1 an) ou B (≥ 1 an). Hors UE/AELE : permis B demandé par l'employeur, soumis à des quotas annuels.
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