Spécialiste de la marque 100 % (f/h/d) - (Contrat à durée déterminée jusqu'au 31.03.2027) — Bank Julius Bär & Co. AG | CH-Jobs

Bank Julius Bär & Co. AG

Spécialiste de la marque 100 % (f/h/d) - (Contrat à durée déterminée jusqu'au 31.03.2027)

Temps plein
Zurich · ZH
Publié le 23 May 2026
Mis à jour le 18 Aug 2026
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Description du poste

Poste a pourvoir : Spécialiste de la marque 100 % (f/h/d) - (Contrat à durée déterminée jusqu'au 31.03.2027) -- Zürich -- Bank Julius Bär & Co. AG.

Rejoignez Julius Baer, leader en gestion de patrimoine en Suisse. Développez votre carrière dans un environnement dynamique et enrichissant.
Tâches

Gérer les demandes de branding des parties prenantes globales.

Assurer la cohérence des matériaux marketing et des supports visuels.

Supporter le développement de campagnes publicitaires innovantes.
Compétences

Diplôme en marketing, branding ou communication requis.

Compétences organisationnelles et communicationnelles solides.

Maîtrise de PowerPoint, connaissance d'InDesign appréciée.
Chez
Julius Baer, nous célébrons et valorisons les qualités individuelles que vous apportez, vous permettant d'avoir un impact, d'être entrepreneurial, d'être autonome et de créer de la valeur au-delà de la richesse. Façonnons ensemble l'avenir de la gestion de patrimoine.
Julius Baer est le principal groupe suisse de gestion de patrimoine, axé sur le service et le conseil aux clients privés sophistiqués, et une marque premium dans la gestion mondiale de patrimoine. C'est pourquoi une gamme complète de services et une qualité de service de premier ordre sont essentielles – tout comme les équipes engagées qui les fournissent.
Le rôle de la marque et du marketing est d'assurer une expression et une livraison cohérentes de la marque et du caractère corporatif de Julius Baer à travers les points de contact, différents médias et canaux auprès de ses parties prenantes les plus importantes.
VOS RESPONSABILITÉS
Responsabilités en matière de branding

Gérer et répondre aux demandes quotidiennes de branding à travers la banque (parties prenantes mondiales)

Examiner et assurer la cohérence de la marque dans les supports marketing (présentations, publications, vidéos,
etc.)

Soutenir le développement et la mise en œuvre des directives et cadres de la marque

Effectuer un examen structuré des supports existants dans les divisions et identifier les lacunes et opportunités d'amélioration en matière de branding

Coordonner et développer des concepts visuels (par exemple images, mises en page) en collaboration avec les parties prenantes internes et les agences externes

Soutenir le développement d'une feuille de route de marque plus innovante et tournée vers l'avenir
Tâches opérationnelles et de coordination

Gérer la est a la recherche de d'images et les demandes, y compris la coordination avec les agences

Maintenir et organiser les actifs de la marque, les archives et la documentation

Soutenir les processus administratifs (budgets, factures, suivi de projet, etc.)

Agir en tant que point de contact pour les sujets liés au branding dans les différents départements
Soutien à la publicité

Soutenir le développement et l'exécution des campagnes publicitaires en collaboration avec l'équipe publicité et les agences externes

Aider à la coordination, à la production et au déploiement des campagnes si nécessaire
VOTRE PROFIL

Diplôme ou formation pertinente en marketing, branding, communication ou similaire

Première expérience professionnelle (en interne ou en agence), avec une exposition au branding

Fort intérêt pour le branding, l'identité visuelle et le développement de la marque

Bon œil pour le design et souci du détail

Maîtrise de PowerPoint ; la connaissance d'InDesign est un atout important

Style de travail structuré, pratique et fiable

Proactif, mais à l'aise dans un rôle de soutien au sein d'une petite équipe

Solides compétences organisationnelles et en communication

Maîtrise de l'anglais
Nous
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Détails du poste

Expérience Senior / Expert
Formation Bachelor / HES
Langues requises Anglais
Secteur IT & Logiciels
🧮

Simulateur de salaire net (Suisse)

Estimez votre salaire net à partir du brut indiqué dans cette offre.

Net estimé / an
Net estimé / mois

Déductions sociales estimées

AVS/AI/APG
Chômage (AC)
LPP (2e pilier)
AANP

Estimation indicative basée sur les taux de cotisations sociales suisses 2025 (AVS/AI/APG, AC, LPP minimum légal, AANP). Les impôts cantonaux, communaux et fédéraux ne sont PAS inclus et varient fortement selon le canton, la commune et votre situation personnelle. Pour un calcul précis, utilisez le simulateur fiscal officiel de votre canton.

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Postuler en Suisse — Guide pratique

📄 Quels documents fournir ?
CV antichronologique (2 p. max, photo recommandée), lettre de motivation personnalisée, diplômes, certificats de travail et références professionnelles.
✍️ Comment rédiger sa candidature ?
Votre CV doit reprendre les mots-clés de l'offre et quantifier vos résultats. La lettre (1 page) doit être adressée nominativement et mentionner votre disponibilité et vos prétentions salariales.
⏱️ Quels délais de réponse ?
Accusé de réception sous 2–5 jours. Première réponse sous 1–3 semaines. Entretien et décision finale sous 4–8 semaines. Relancez poliment après 2 semaines sans nouvelles.
💰 Salaires et négociation
Les salaires sont exprimés en brut annuel. Le 13e mois est très courant. Négociation possible au moment de l'offre. Consultez le simulateur ci-dessus pour estimer votre net.
🌍 Travailler en Suisse en tant qu'étranger
Ressortissants UE/AELE : permis L (< 1 an) ou B (≥ 1 an), démarches simplifiées. Hors UE/AELE : permis B demandé par l'employeur, soumis à des quotas annuels.
💼 Préparer l'entretien
Renseignez-vous sur l'entreprise et ses produits. Préparez des exemples concrets de réalisations. Arrivez 10 min en avance. Posez des questions sur les prochaines étapes du processus.

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