Spécialiste Intégration – IA (80 – 100%) — CISTEC AG | CH-Jobs

CISTEC AG

Spécialiste Intégration – IA (80 – 100%)

Temps plein
Zuri · ZH
Publié le 15 Jun 2026
Mis à jour le 15 Aug 2026
46 vues
📋

Description du poste

CISTEC AG ouvre un poste de Spécialiste Intégration – IA (80 – 100%) a Zürich.

CISTEC recherche un Integration Specialist en AI. Rejoignez-nous pour transformer le secteur de la santé.
Tâches

Supporter l'intégration des cas d'utilisation de l'IA avec FHIR.

Coordonner et clarifier les exigences avec l'équipe d'intégration.

Planifier les ressources des développeurs en collaboration avec le Scrum Master.
Compétences

Expérience en intégrations FHIR, idéalement avec l'IA.

Connaissances solides en FHIR et ISO 13485.

Compétences en communication et flexibilité dans un environnement agile.
Spécialiste Intégration – IA (80 – 100%)
Façonnez avec nous l’avenir des soins de santé.
Chez CISTEC, nous développons et exploitons avec KISIM l’un des systèmes d’information hospitaliers leaders en Suisse. Notre produit soutient les professionnels médicaux, les infirmiers et les spécialistes dans le quotidien hospitalier – des hôpitaux régionaux aux hôpitaux universitaires, de la psychiatrie à la rééducation. Ce qui nous dynamique, c’est la conviction qu’un bon logiciel soulage les personnes et améliore la prise en charge des patients.
Grandissez avec nous.
Depuis nos débuts avec deux collaborateurs, nous sommes devenus une groupe informatique leader sur le marché avec 300 professionnels engagés – et nous continuons de croître. Chez nous, compétence, esprit d’équipe et passion se rencontrent. Si vous souhaitez faire partie d’une success story qui façonne quotidiennement le système de santé suisse, vous êtes au bon endroit.
Ensemble innovants. Pour plus de temps pour les personnes.
Vos tâches

Soutien de l’équipe IA dans l’intégration fonctionnelle et conceptuelle des cas d’usage IA, principalement à l’aide de standards (FHIR) pour la structuration des données.

Soutien organisationnel et coordination avec l’équipe d’intégration, clarifications des exigences, affinage des histoires, directives.

Planification des ressources développeurs dans l’équipe d’intégration en collaboration avec le Scrum Master.

Soutien aux tests avec l’équipe IA, approche agile.

Point de contact unique dans le domaine des intégrations pour l’équipe IA.
Votre profil

Expérience dans un poste similaire avec un focus sur les intégrations FHIR, idéalement incluant l’IA.

Diplôme en informatique, technologie médicale ou domaine similaire.

Bonnes connaissances de FHIR, en particulier FHIR Structure Data Capture, et compréhension des normes ISO 13485, MDR, protection des données et sécurité ainsi qu’idéalement SMART-on-FHIR.

Solide compréhension conceptuelle au sein d’une organisation matricielle.

Expérience dans l’industrie de la santé.

Intérêt et ouverture à l’innovation et à l’adaptation aux évolutions du développement logiciel avec l’IA.

Maîtrise courante de l’allemand à l’oral et à l’écrit, anglais (connaissances du domaine) et idéalement aussi français.
Nous vous offrons
Un travail significatif avec impact : vous travaillez sur des projets passionnants, à l’interface de l’IA et des soins de santé, au sein d’une équipe interdisciplinaire qui crée une réelle valeur ajoutée.
Environnement innovant : ensemble, nous développons des solutions avant-gardistes qui améliorent durablement le quotidien clinique – avec un impact tangible pour les professionnels de santé.
Travail flexible : metier à temps partiel, horaires flexibles et télétravail sont bien entendu possibles. Après la période d’essai, vous pouvez travailler jusqu’à quatre jours par semaine à distance.
Culture d’apprentissage et d’innovation : nous encourageons activement votre formation continue et vous soutenons dans la participation à des conférences spécialisées et salons. Des hiérarchies plates et un environnement d’équipe ouvert et agile créent un espace pour le développement personnel et professionnel.
Avantages attractifs : profitez de 5 semaines de congés par an. Un congé sans solde est possible après accord.
Expériences communes : nous célébrons les succès ensemble – lors de barbecues de midi, de journées neige ou lors de nos événements d’équipe et d’groupe.
Candidature :
Veuillez envoyer vos dossiers de candidature complets par e-mail à : moc.cetsic@gnubreweb
Note pour les recruteurs et chasseurs de têtes :
Nous vous prions de ne pas nous envoyer de candidatures provenant de chasseurs de têtes ou d’agences de recrutement. Merci de votre compréhension.
Diversité et inclusion :
CISTEC est synonyme d’égalité des chances et de diversité. Nous accueillons les candidatures de toutes les personnes, indépendamment de leurs caractéristiques ou origines personnelles.

Ne laissez pas passer cette offre -- postulez maintenant.

Détails du poste

Expérience Senior / Expert
Formation Master / Universitaire
Langues requises Allemand, Anglais
Secteur Informatique & Technologies

Compétences & mots-clés

🧮

Simulateur de salaire net (Suisse)

Estimez votre salaire net à partir du brut indiqué dans cette offre.

Net estimé / an
Net estimé / mois

Déductions sociales estimées

AVS/AI/APG
Chômage (AC)
LPP (2e pilier)
AANP

Estimation indicative basée sur les taux de cotisations sociales suisses 2025 (AVS/AI/APG, AC, LPP minimum légal, AANP). Les impôts cantonaux, communaux et fédéraux ne sont PAS inclus et varient fortement selon le canton, la commune et votre situation personnelle. Pour un calcul précis, utilisez le simulateur fiscal officiel de votre canton.

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📄 Quels documents fournir ?
CV antichronologique (2 p. max, photo recommandée), lettre de motivation personnalisée, diplômes, certificats de travail et références professionnelles.
✍️ Comment rédiger sa candidature ?
Votre CV doit reprendre les mots-clés de l'offre et quantifier vos résultats. La lettre (1 page) doit être adressée nominativement et mentionner votre disponibilité et vos prétentions salariales.
⏱️ Quels délais de réponse ?
Accusé de réception sous 2–5 jours. Première réponse sous 1–3 semaines. Entretien et décision finale sous 4–8 semaines. Relancez poliment après 2 semaines sans nouvelles.
💰 Salaires et négociation
Les salaires sont exprimés en brut annuel. Le 13e mois est très courant. Négociation possible au moment de l'offre. Consultez le simulateur ci-dessus pour estimer votre net.
🌍 Travailler en Suisse en tant qu'étranger
Ressortissants UE/AELE : permis L (< 1 an) ou B (≥ 1 an), démarches simplifiées. Hors UE/AELE : permis B demandé par l'employeur, soumis à des quotas annuels.
💼 Préparer l'entretien
Renseignez-vous sur l'entreprise et ses produits. Préparez des exemples concrets de réalisations. Arrivez 10 min en avance. Posez des questions sur les prochaines étapes du processus.

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