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Spécialiste Payroll - BKW Building Solutions, Bulle

Temps plein
Bulle
Publié le 01 Jun 2026
Mis à jour le 13 Aug 2026
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Description du poste

Vous cherchez un emploi de Spécialiste Payroll - BKW Building Solutions, Bulle a Bulle ? BKW Building Solutions recrute.

Intégrez notre équipe RH, reconnue pour son professionnalisme et son esprit de collaboration au sein de notre organisation dynamique.
Spécialiste Payroll - BKW Building Solutions, Bulle
Vos tâches

Gestion de l'administration des salaires, des assurances sociales et des déclarations d'impôt à la source

Personne de référence pour toutes les questions liées aux assurances sociales et à la prévoyance

Conseil et accompagnement des managers ainsi que des collaborateurs sur les thématiques RH relevant du périmètre de responsabilité

Collaboration étroite avec l'administration RH et les Business Partners RH

Participation à la mise en œuvre de la stratégie RH et à l'optimisation des processus RH

Contribution active aux différents projets RH et initiatives de développement
Vos atouts

Vous êtes au bénéfice d'une formation commerciale complétée par une formation continue de spécialiste payroll et/ou spécialiste en ressources humaines

Vous possédez une solide expérience dans la gestion des salaires, les assurances sociales ainsi que le droit du metier suisse

Une expérience avec Abacus et des connaissances d'allemand constituent des atouts importants

Vous êtes une personne dynamique, flexible et orientée solutions, capable d'évoluer dans un environnement de changement.
Délai de postulation : 2 juin 2026
Questions sur la candidature
Elise Charrière
Recruiter
Questions sur le poste
Vos perspectives
Dans notre rôle d'employeur responsable, nous proposons:

une rémunération équitable et conforme au marché

des possibilités de formation initiale et continue sur mesure

une infrastructure de pointe
Qui sommes-nous?
Les entreprises de BKW Building Solutions planifient, réalisent et gèrent des solutions globales en lien avec la technique du bâtiment et les technologies de l'information et de la communication. Dans des secteurs très divers: électricité, solaire, chauffage, ventilation, climatisation, froid, sanitaire, plomberie, domotique et TI. Cette polyvalence nous rend uniques. Au sein du premier groupe de technique du bâtiment en Suisse.

Saisissez cette opportunite et postulez des aujourd'hui.

Détails du poste

Formation Bachelor / HES
Secteur IT & Logiciels
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Simulateur de salaire net (Suisse)

Estimez votre salaire net à partir du brut indiqué dans cette offre.

Net estimé / an
Net estimé / mois

Déductions sociales estimées

AVS/AI/APG
Chômage (AC)
LPP (2e pilier)
AANP

Estimation indicative basée sur les taux de cotisations sociales suisses 2025 (AVS/AI/APG, AC, LPP minimum légal, AANP). Les impôts cantonaux, communaux et fédéraux ne sont PAS inclus et varient fortement selon le canton, la commune et votre situation personnelle. Pour un calcul précis, utilisez le simulateur fiscal officiel de votre canton.

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Postuler en Suisse — Guide pratique

📄 Quels documents fournir ?
CV antichronologique (2 p. max, photo recommandée), lettre de motivation personnalisée, diplômes, certificats de travail et références professionnelles.
✍️ Comment rédiger sa candidature ?
Votre CV doit reprendre les mots-clés de l'offre et quantifier vos résultats. La lettre (1 page) doit être adressée nominativement et mentionner votre disponibilité et vos prétentions salariales.
⏱️ Quels délais de réponse ?
Accusé de réception sous 2–5 jours. Première réponse sous 1–3 semaines. Entretien et décision finale sous 4–8 semaines. Relancez poliment après 2 semaines sans nouvelles.
💰 Salaires et négociation
Les salaires sont exprimés en brut annuel. Le 13e mois est très courant. Négociation possible au moment de l'offre. Consultez le simulateur ci-dessus pour estimer votre net.
🌍 Travailler en Suisse en tant qu'étranger
Ressortissants UE/AELE : permis L (< 1 an) ou B (≥ 1 an), démarches simplifiées. Hors UE/AELE : permis B demandé par l'employeur, soumis à des quotas annuels.
💼 Préparer l'entretien
Renseignez-vous sur l'entreprise et ses produits. Préparez des exemples concrets de réalisations. Arrivez 10 min en avance. Posez des questions sur les prochaines étapes du processus.

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