Vivara SA
Stampfli AG
Spécialiste RH & Administration (Office Management)
Description du poste
Notre Ă©quipe de Bussigny sâagrandit â et pour cela, nous avons besoin de toi !
Pour notre site en pleine croissance à Bussigny, nous recherchons une personne engagée pour un poste polyvalent à temps plein (80-100 %) combinant les fonctions de
Human Resources et dâadministration
. Dans ce rĂŽle, tu es lâinterlocuteur·trice principal·e de nos responsables dâintervention pour toutes les questions liĂ©es aux HR, tout en assumant des tĂąches administratives Ă responsabilitĂ©s.
Tes missions
âą
Tu es la personne de référence pour les questions administratives et veilles au bon fonctionnement quotidien du bureau.
âą
Tu accompagnes et soutiens nos responsables dâintervention en Suisse romande en tant quâinterlocuteur·trice compĂ©tent·e pour les sujets HR et administratifs.
âą
Tu Ă©tablis des offres et des contrats en Ă©troite collaboration avec lâĂ©quipe Sales et contribues au dĂ©veloppement de solutions clients sur mesure.
âą
Tu traites les demandes des clients de maniÚre professionnelle par e-mail et téléphone et assures la correspondance en français et en allemand.
âą
Tu soutiens lâadministration du personnel, notamment pour les contrats de travail, les entrĂ©es et sorties du personnel ainsi que dâautres processus administratifs HR.
âą
Tu es responsable de la correspondance quotidienne via différents canaux (e-mail, courrier, téléphone).
âą
La préparation et le suivi de la paie pour ton périmÚtre font partie intégrante de ta fonction.
âą
Le traitement final des salaires est effectuĂ© par lâĂ©quipe Payroll du siĂšge principal.
âą
La préparation complÚte, le contrÎle et le suivi de la paie relÚvent de ta responsabilité.
Ton profil
âą
Tu disposes dâune formation commerciale achevĂ©e, idĂ©alement complĂ©tĂ©e par une formation continue dans le domaine des ressources humaines.
âą
Tu maĂźtrises le français et lâallemand au niveau langue maternelle ou avec une excellente bilinguitĂ©, Ă lâoral comme Ă lâĂ©crit, afin dâassurer les Ă©changes avec le siĂšge principal.
âą
Tu disposes dâune trĂšs bonne maĂźtrise de MS Office ; la connaissance dâAbacus constitue un atout.
âą
Tu disposes dâexcellentes compĂ©tences organisationnelles, dâune mĂ©thode de travail structurĂ©e, autonome et fiable.
âą
Tu as plaisir à travailler dans un environnement dynamique et la capacité à relever les défis de maniÚre proactive.
âą
Tu disposes dâexcellentes compĂ©tences en communication, dâun sens aigu du service et dâune aisance dans les relations humaines.
âą
Savoir fixer des priorités, anticiper et assumer des responsabilités fait partie de ton quotidien professionnel.
Intéressé·e ?
Es-tu prĂȘt·e Ă assumer un rĂŽle clĂ© au sein de notre administration et Ă contribuer activement Ă notre succĂšs grĂące Ă ton engagement ? Dans ce cas, nous nous rĂ©jouissons de recevoir ta candidature.
N'attendez pas -- envoyez votre candidature a Stampfli AG aujourd'hui.
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đ Quels documents fournir ? âŸ
- CV â antichronologique, photo recommandĂ©e
- Lettre de motivation â personnalisĂ©e
- DiplĂŽmes et certificats
- Références professionnelles
- Certificats de travail
đŻ Comment rĂ©diger sa candidature ? âŸ
CV :
- 2 pages maximum
- Compétences linguistiques détaillées
Lettre :
- 1 page, adressée nominativement
- Disponibilité et prétentions salariales
â±ïž DĂ©lais de rĂ©ponse âŸ
- AccusĂ© de rĂ©ception â 2â5 jours
- Premier retour â 1â3 semaines
- Entretien â 2â4 semaines
- DĂ©cision â 4â8 semaines
đĄ Relancez poliment aprĂšs 2 semaines sans rĂ©ponse.
đ Travailler en Suisse en tant qu'Ă©tranger âŸ
UE/AELE :
- Permis L (< 1 an) ou Permis B (â„ 1 an)
Hors UE/AELE :
- Permis B demandé par l'employeur, quotas annuels
đ° Salaires et nĂ©gociation âŸ
- Salaires en brut annuel
- 13Ăšme salaire trĂšs courant
- Négociation possible à l'offre
đĄ Consultez jobs.ch pour les benchmarks.
đŒ PrĂ©parer l'entretien âŸ
- Renseignez-vous sur l'entreprise
- Préparez des exemples concrets
- Arrivez 10 minutes en avance
- Posez des questions sur les prochaines étapes
Ils ont trouvé via CH-Jobs
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