Spezialistin / Spezialist ambulante Tarife (a) 80-100% — Hirslanden Corporate Office à Sion | CH-Jobs

Hirslanden Corporate Office

Spezialistin / Spezialist ambulante Tarife (a) 80-100%

Pubblicato il 03 Aug 2026
Aggiornato il 02 Nov 2026
29 visualizzazioni
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Descrizione del posto

Arbeitsort: Hirslanden Corporate Office | Home-Office
Besetzung per: nach Vereinbarung
Anstellungsart: Unbefristet
Referenznummer: 69394
In dieser vielseitigen Fachrolle gestaltest du die Tarifanwendung für die gesamte Hirslanden-Gruppe aktiv mit. Du arbeitest eng mit unseren Kliniken sowie verschiedenen Fachbereichen zusammen und begleitest neue Tarifmodelle und Prozesse.
Dabei verbindest du Tarifwissen, Projektarbeit und Systemverständnis und kannst die Weiterentwicklung der ambulanten Tarifanwendung schweizweit mitprägen.
Spezialistin / Spezialist ambulante Tarife (a) 80-100%
Spezialistin / Spezialist ambulante Tarife (a) 80-100%
DEINE AUFGABEN
Mitgestalten: Du wirkst in gruppenweiten Tarifprojekten mit und begleitest die Einführung sowie Weiterentwicklung ambulanter Tarifmodelle wie TARDOC und ambulante Pauschalen
Beraten: Du unterstützt unsere Kliniken und Fachbereiche bei Fragen zur korrekten Tarifanwendung und bist die zentrale Ansprechperson für ambulante Spital- und Praxistarife
Umsetzen: Du übersetzt tarifliche Anforderungen in klare fachliche und technische Vorgaben für unsere Abrechnungs- und IT-Systeme
Prüfen: Du testest tarifliche Anpassungen in unseren Systemen, insbesondere SAP IS-H, und verantwortest deren fachliche Abnahme
Vernetzen: Du arbeitest eng mit Patientenadministration, Leistungserfassung, Fakturierung, IT und weiteren internen Fachbereichen zusammen
Weiterentwickeln: Du bringst dein Fachwissen in bereichsübergreifende Projekte ein und trägst dazu bei, Prozesse und Tarifabläufe laufend zu verbessern
DEIN PROFIL
Mehrjährige Berufserfahrung im Schweizer Gesundheitswesen, idealerweise in der Tarifanwendung, Leistungserfassung oder Abrechnung
Fundierte Kenntnisse in ambulanten Spital- oder Praxistarifen (insbesondere mit dem neuen ambulanten Tarifsystem bestehend aus ambulanten Pauschalen / TARDOC)
Erfahrung mit Tarifprojekten, Systemanpassungen oder der Optimierung von Abrechnungsprozessen von Vorteil
Gute IT-Affinität, Kenntnisse in SAP IS-H, RIS oder KIS sind ein Plus
Freude daran, komplexe tarifliche Vorgaben verständlich aufzubereiten und in die Praxis zu übertragen
Kommunikationsstärke sowie ein professioneller Umgang mit unterschiedlichen internen und externen Anspruchsgruppen
Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, gute Französischkenntnisse von Vorteil
Bist du bereit, in einem innovativen Umfeld durchzustarten?
Bei uns kannst du deine Stärken, dein Know-how und deine Kompetenzen voll entfalten. An deinem ersten Arbeitstag heissen wir dich herzlich willkommen und sorgen dafür, dass du dich von Anfang an bei uns wohlfühlst.
Bereits in der ersten Woche kannst du von vielen Vorteilen profitieren:
Abwechslungsreiche Menüs
in unserem Personalrestaurant zum Vorteilspreis
Fitness 24/7
: Kostenfreier Zugang zu unserem Fitnessraum (inkl. Mittagskurse)
Kostenlose Mitarbeitendenberatung
: Für dein Wohlbefinden – ob bei beruflichen Fragen, privaten Herausforderungen oder einfach, um neue Perspektiven zu gewinnen
Mehr als 5 Wochen Urlaub
im Rahmen unseres Freizeit Plus Programms – für die perfekte Work-Life-Balance
Und noch viele weitere spannende Benefits findest du
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Für zusätzliche Informationen steht dir Sarah Schoch (Leiterin Tarifanwendung und -beratung ambulant) unter
E-Mail schreiben
zur Verfügung. Celina Timmer freut sich auf deine vollständige Online-Bewerbung.
Bitte beachte, dass wir weder Papierdossiers (werden nicht retourniert) noch Bewerbungen per E-Mail berücksichtigen können. Bitte bewirb dich daher ausschliesslich online über dieses Tool.
Die Hirslanden-Gruppe
ist das grösste medizinische Netzwerk der Schweiz. Die Gruppe umfasst 16 Kliniken in 9 Kantonen. Sie betreibt zudem 5 ambulante Operationszentren, 18 Radiologie- und 6 Radiotherapieinstitute. Die Gruppe zählt 11 025 Mitarbeitende.

Dettagli del posto

Competenze & parole chiave

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Deduzioni sociali stimate

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LPP (2° pilastro)—
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Stima indicativa basata sulle aliquote dei contributi sociali svizzeri 2025 (AVS/AI/IPG, AD, LPP minimo legale, AINF-NP). Le imposte cantonali, comunali e federali NON sono incluse e variano molto.

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📄 Quali documenti fornire? ▾
CV in ordine antricronologico (max 2 pagine), lettera di motivazione personalizzata, diplomi, certificati di lavoro e referenze.
✍️ Come scrivere una buona candidatura? ▾
Il CV dovrebbe riprendere le parole chiave dell'annuncio e quantificare i risultati ottenuti.
⏱️ Quali sono i tempi di risposta? ▾
Conferma di ricezione entro 2–5 giorni. Prima risposta entro 1–3 settimane. Colloquio e decisione finale entro 4–8 settimane.
💰 Salari e negoziazione ▾
Gli stipendi sono espressi in lordo annuo. La tredicesima è molto diffusa. Usate il simulatore qui sopra.
🌍 Lavorare in Svizzera da straniero ▾
Cittadini UE/AELS: permesso L o B, procedure semplificate. Extra UE/AELS: permesso B richiesto dal datore di lavoro.
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