Staff Frontend Engineer (f|m|d) | (80-100%) | Hybrid working model | Zurich — SMG Swiss Marketplace Group AG | CH-Jobs

SMG Swiss Marketplace Group AG

Staff Frontend Engineer (f|m|d) | (80-100%) | Hybrid working model | Zurich

Temps plein
CH
Publié le 10 Jul 2026
4 vues
📋

Description du poste

SMG Swiss Marketplace Group AG is looking for a Staff Frontend Engineer (f|m|d) | (80-100%) | Hybrid working model | Zurich to join the team in .


As a Staff Frontend Engineer (f|m|d) | (80-100%) | Hybrid working model | Zurich, your key responsibilities will be:

• Company Description
• Welcome to SMG Swiss Marketplace Group!
• SMG is a pioneering network of online marketplaces and a leading European digital company that simplifies people’s lives with forward-looking products.
• We operate leading marketplaces across real estate, automotive, general classifieds, and finance & insurance. We’re driven by our values: Better Together, Aim High, and Act Responsibly.
• Job Description


The ideal candidate profile:

• Formation et expérience en lien avec le poste

• Capacité à travailler en autonomie et en équipe

• Rigueur, ponctualité et sens des responsabilités


Apply now for this Staff Frontend Engineer (f|m|d) | (80-100%) | Hybrid working model | Zurich position in .

Offres similaires

Voir plus →

Conseils carrière

Tous les articles →

Postuler en Suisse — Guide pratique

📄 Quels documents fournir ?
CV antichronologique (2 p. max, photo recommandée), lettre de motivation personnalisée, diplômes, certificats de travail et références professionnelles.
✍️ Comment rédiger sa candidature ?
Votre CV doit reprendre les mots-clés de l'offre et quantifier vos résultats. La lettre (1 page) doit être adressée nominativement et mentionner votre disponibilité et vos prétentions salariales.
⏱️ Quels délais de réponse ?
Accusé de réception sous 2–5 jours. Première réponse sous 1–3 semaines. Entretien et décision finale sous 4–8 semaines. Relancez poliment après 2 semaines sans nouvelles.
💰 Salaires et négociation
Les salaires sont exprimés en brut annuel. Le 13e mois est très courant. Négociation possible au moment de l'offre. Consultez jobs.ch pour des benchmarks par secteur.
🌍 Travailler en Suisse en tant qu'étranger
Ressortissants UE/AELE : permis L (< 1 an) ou B (≥ 1 an), démarches simplifiées. Hors UE/AELE : permis B demandé par l'employeur, soumis à des quotas annuels.
💼 Préparer l'entretien
Renseignez-vous sur l'entreprise et ses produits. Préparez des exemples concrets de réalisations. Arrivez 10 min en avance. Posez des questions sur les prochaines étapes du processus.

Newsletter

Recevez les dernières offres et conseils