Stage universitaire en Business Engineering — ewz | CH-Jobs

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Stage universitaire en Business Engineering

Vollzeit
Zürich Oerlikon · 8
Veröffentlicht am 22 Sep 2026
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Stellenbeschreibung

Vous cherchez un emploi de Stage universitaire en Business Engineering a Zürich Oerlikon ? ewz recrute.

ewz est dynamique et visionnaire depuis plus de 130 ans. Que ce soit pour la production d'énergie durable, des solutions énergétiques intelligentes ou des technologies de mise en réseau innovantes : développe avec nous aujourd'hui ce qui sera important demain.
Voici où tu mets ton énergie

Tu es en première ligne pour la planification, la mise en œuvre et le suivi des projets de numérisation et tu assumes la co-direction.

Tu apprécies d'interagir avec différents acteurs et tu es ouvert à de nouvelles idées et approches de réflexion.

Tu sais bien gérer les données, réaliser des analyses et améliorer la qualité des données.

Avec des technologies modernes (low/no-code, IA, collaboration), tu contribues de manière importante à l'automatisation des processus.

Tu développes des analyses et des rapports à l'aide de nos plateformes d'analytique.
Ce que tu apportes

Tu étudies l'informatique, l'économie ou les sciences naturelles/ingénierie à une haute école spécialisée, université ou ETH, ou dans un domaine comparable.

Tu as déjà acquis de l'expérience dans des projets numériques ou techniques et tu as une affinité pour les questions complexes.

Tu soutiens notre équipe pendant 12 mois avec ta nature ambitieuse, orientée vers la mise en œuvre et ta mentalité pratique.

Ta curiosité et ta capacité d'apprentissage rapide sont tes facteurs de réussite.

Tu t'intéresses aux méthodes agiles et aimes les essayer.
La diversité nous enrichit et nous fait avancer. Nous accueillons des candidats issus de différentes cultures, générations, avec des valeurs et attitudes variées, et nous nous engageons pour l'égalité des chances pour tous les genres ainsi que toutes les orientations sexuelles.
Ton lieu de travail
Tramstrasse 35
8050 Zurich
Pour les agences de recrutement
Nous n'acceptons pas de dossiers d'agences de recrutement pour ce poste.
Ce que tu as mérité
Plus d'énergie pour ta vie :
Grâce au travail mobile, aux modèles de travail flexibles et aux possibilités de travail à temps partiel, tu peux organiser activement ton temps de travail et le répartir de la manière qui convient le mieux à ta vie. Par exemple, tu peux acheter jusqu'à 2 semaines de congés supplémentaires et travailler à temps partiel à tous les niveaux. Le jobsharing/-splitting et le congé non payé sont également possibles chez nous.
Un investissement dans ton avenir :
Nous attachons de l'importance non seulement à verser des salaires équitables et transparents, mais aussi à ce qu'il te reste plus d'argent de ton salaire. Nous prenons en charge 60 % des cotisations d'épargne et offrons en plus un intérêt sur le capital épargné supérieur à l'obligatoire.
Voyager durablement et à prix réduit :
Avec la contribution mobilité allant jusqu'à 600 francs par an, tu voyages de manière économique et durable – que tu veuilles faire du vélo à travers Zurich ou explorer la Suisse en train.
Un coup de boost pour ton temps libre :
Nous te versons chaque mois 100 francs sur ta carte Lunch-Check. De plus, tu bénéficies chaque année d'autres avantages en nature d'une valeur de 150 francs et d'abonnements téléphoniques attractifs.
Développement et formation continue :
Avec notre gestion des talents, nous favorisons ton développement de manière ciblée – grâce à une offre variée de formations internes et externes ainsi qu'à des possibilités de développement passionnantes.
Un travail porteur de sens :
La durabilité et un travail porteur de sens ne sont pas que des mots chez nous : façonne Zurich et l'avenir avec nous. Libère de l'énergie avec nous pour un bon demain.
Plus sur nos avantages
Avec ta puissance, tu libères une nouvelle énergie pour un bon demain – nous récompensons cela par des avantages passionnants !
En savoir plus
Voici comment nous faisons connaissance
Candidature
Entretien virtuel initial
Entretien personnel secondaire
Décision finale
As-tu des questions sur le processus de candidature ou le poste ? Contacte-nous
Hendrik Wesselmann
Stagiaire universitaire HR Business Partner
Numéro de téléphone
+41 58 319 46 12
Raphael Zimmermann
Responsable Business Engineering Services
Numéro de téléphone
+41 58 319 42 05
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