STAGIAIRE MARKETING, DIGITAL & EVENTS 12 mois, 100% — Maus Frères SA | CH-Jobs

Maus Frères SA

STAGIAIRE MARKETING, DIGITAL & EVENTS 12 mois, 100%

Temps plein
Vevey · VD
Publié le 18 May 2026
Mis à jour le 12 Aug 2026
38 vues
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Description du poste

Maus Frères SA est a la recherche d'un(e) STAGIAIRE MARKETING, DIGITAL & EVENTS 12 mois, 100% pour son site de 1800 Vevey.

Rejoignez l’univers des CENTRES MANOR en Suisse romande
Intégrer le département marketing des CENTRES MANOR, c’est participer activement au rayonnement de plusieurs centres commerciaux majeurs en Suisse romande à travers des projets événementiels, digitaux et opérationnels variés.
Au sein d’un environnement engage et stimulant lié à l’univers du retail et des centres commerciaux, vous collaborerez au développement de l’attractivité, du trafic et de l’image des centres à travers des actions marketing concrètes et impactantes.
Nous recherchons une personne créative, polyvalente, proactive et motivée à évoluer dans un environnement rythmé, terrain et en constante évolution.
STAGIAIRE MARKETING, DIGITAL & EVENTS 12 mois, 100%
Vos missions principales
Marketing opérationnel & événementiel

Participer à la coordination et à la mise en place des animations et événements des centres

Assurer le suivi logistique et opérationnel des actions terrain

Coordonner les échanges avec les différents prestataires et partenaires

Participer aux installations et au bon déroulement des événements

Collaborer à la création de supports visuels en lien avec nos agences
Réseaux sociaux & marketing d’influence

Créer des contenus photo et vidéo (Reels, stories, TikTok, etc.)

Participer à l’animation des réseaux sociaux

Contribuer à la mise en ligne et à la co-modération des contenus

Participer à la coordination des collaborations avec les influenceurs
Communication & marketing digital

Participer à la mise à jour des sites web des centres

Contribuer à l’envoi des newsletters et campagnes digitales

Participer au suivi des campagnes de communication

Effectuer une veille des tendances marketing, digitales et concurrentielles
Gestion de projets & support administratif

Accompagner le responsable marketing dans la coordination et le déploiement des actions marketing et événementielles

Participer à la rédaction de briefs, bilans et rapports analytiques

Soutenir l’équipe dans diverses tâches administratives et organisationnelles

Collaborer au suivi du planning d’occupation des malls et des zones louées
Relations & coordination

Entretenir de bonnes relations avec les médias, partenaires, locataires, fournisseurs et prestataires internes et externes

Collaborer activement avec les différentes équipes des centres commerciaux
Profil recherché

Formation en marketing, communication, événementiel ou domaine équivalent, un attout

Connaissance de base du métier d'employé.e de commerce, un attout

Intérêt marqué pour les réseaux sociaux, le digital et l’événementiel

Personnalité proactif, créative et proactive

Sens de l’organisation et bonne gestion des priorités

Aisance relationnelle et esprit d’équipe

Capacité à travailler de manière autonome et polyvalente

Intérêt pour l’univers du retail et des centres commerciaux

Maîtrise des outils Microsoft Office ; Canva et Meta Business Suite sont un atout

Permis de conduire et véhicule requis
Nous vous offrons

Une expérience formatrice et concrète au sein d’un département marketing engage

La possibilité de participer à des projets variés et à forte visibilité

Un environnement stimulant, créatif et orienté terrain

Une immersion dans l’univers du marketing retail, événementiel et digital

Une collaboration directe avec des professionnels passionnés et impliqués
Informations

Taux d’activité : 100%

Durée : 6 à 12 mois

Entrée en fonction : 1er juillet 2026

Lieu de travail principal : Centre Manor Vevey

Déplacements ponctuels dans les autres centres commerciaux du groupe selon les besoins
Postulation
Merci de postuler via l'annonce, avec votre dossier de candidature complet.
Av. Général Guisan 1 1800 Vevey

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Détails du poste

Formation Bachelor / HES
Secteur IT & Logiciels
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Simulateur de salaire net (Suisse)

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Net estimé / an
Net estimé / mois

Déductions sociales estimées

AVS/AI/APG
Chômage (AC)
LPP (2e pilier)
AANP

Estimation indicative basée sur les taux de cotisations sociales suisses 2025 (AVS/AI/APG, AC, LPP minimum légal, AANP). Les impôts cantonaux, communaux et fédéraux ne sont PAS inclus et varient fortement selon le canton, la commune et votre situation personnelle. Pour un calcul précis, utilisez le simulateur fiscal officiel de votre canton.

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Postuler en Suisse — Guide pratique

📄 Quels documents fournir ?
CV antichronologique (2 p. max, photo recommandée), lettre de motivation personnalisée, diplômes, certificats de travail et références professionnelles.
✍️ Comment rédiger sa candidature ?
Votre CV doit reprendre les mots-clés de l'offre et quantifier vos résultats. La lettre (1 page) doit être adressée nominativement et mentionner votre disponibilité et vos prétentions salariales.
⏱️ Quels délais de réponse ?
Accusé de réception sous 2–5 jours. Première réponse sous 1–3 semaines. Entretien et décision finale sous 4–8 semaines. Relancez poliment après 2 semaines sans nouvelles.
💰 Salaires et négociation
Les salaires sont exprimés en brut annuel. Le 13e mois est très courant. Négociation possible au moment de l'offre. Consultez le simulateur ci-dessus pour estimer votre net.
🌍 Travailler en Suisse en tant qu'étranger
Ressortissants UE/AELE : permis L (< 1 an) ou B (≥ 1 an), démarches simplifiées. Hors UE/AELE : permis B demandé par l'employeur, soumis à des quotas annuels.
💼 Préparer l'entretien
Renseignez-vous sur l'entreprise et ses produits. Préparez des exemples concrets de réalisations. Arrivez 10 min en avance. Posez des questions sur les prochaines étapes du processus.

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