Stellvertretende Pflegedienstleitung — Seel Haus GmbH à Basel | CH-Jobs

Seel Haus GmbH

Stellvertretende Pflegedienstleitung

Veröffentlicht am 25 Sep 2026
25.2 - 42 hours/week
2 Aufrufe
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Stellenbeschreibung

Direction adjointe des soins infirmiers (h/f/d) – Seel Haus GmbH
Seel Haus GmbH est une organisation Spitex nouvellement créée, basée à Bâle. Nous accompagnons les personnes à leur domicile – avec des soins de base, des soins de traitement et des conseils adaptés aux besoins individuels de nos clients, plutôt qu’à des procédures rigides.
En tant que jeune entreprise, nous construisons notre équipe et nos processus de A à Z : avec une expertise solide, proche des personnes, et des voies de décision courtes entre la direction, la direction des soins et l’équipe soignante. Ceux qui nous rejoignent participent à la construction – dès le premier jour, pas comme un rouage dans une grande entreprise.
Vos tâches
•
Représentation professionnelle et organisationnelle de la direction des soins (PDL) ; en son absence, prise en charge de la pleine responsabilité opérationnelle
•
Évaluation des besoins, planification des soins et réévaluation selon interRAI / RAI-HC directement chez les clients
•
Réalisation autonome des examens et des soins de traitement — cette prestation est réservée exclusivement aux professionnels en soins infirmiers HF/FH conformément à l’annexe 4a KLV
•
Planification des affectations et des tournées pour l’équipe soignante
•
Participation à la constitution, à l’intégration et à la direction de l’équipe soignante (FaGe, aides-soignants SRK)
•
Personne de contact pour les proches, médecins, hôpitaux, pharmacies et assureurs maladie
•
Participation au service de garde (astreinte téléphonique pendant les heures d’intervention) ainsi que missions dans une plage horaire définie le week-end pour les soins de traitement
Votre profil
•
Diplôme d’infirmier/infirmière HF/FH ou formation étrangère reconnue par le CICR (sur mandat de l’OFPC) ; inscription au NAREG / GesReg
•
Expérience professionnelle dans le Spitex suisse ou les soins de longue durée ; première expérience en gestion souhaitée
•
Maîtrise d’interRAI / RAI-HC, connaissances approfondies du KVG/KLV
•
Allemand au minimum niveau C1
•
Permis de conduire catégorie B et véhicule personnel souhaités
•
Fortes capacités organisationnelles, résistance au stress, esprit pionnier
Nous offrons
•
Travail pionnier : contribuer à la création d’une entreprise Spitex dès la première heure
•
Voies de décision courtes, échange direct avec la direction
•
Conditions d’emploi modernes avec marge de manœuvre dans la planification des missions
•
Soutien à la formation professionnelle, notamment en leadership / management
Comment postuler
Nous nous réjouissons de recevoir votre candidature ! Profitez de l’occasion pour faire partie d’une entreprise en croissance et façonner activement l’avenir des soins. Vous trouverez plus d’informations sur le poste et le processus de candidature sur notre site web.

Stellendetails

📍 Localisation 4053 Basel (BS)→ Vertragsart Vollzeit→
Arbeitsmodell Vor Ort
Beschäftigungsgrad 25.2 - 42 hours/week
Berufskategorie Commercial / Admin. / RH / Consulting / CEO / Direction générale / CEO
🧮

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Geschätzt netto / Monat

Geschätzte Sozialabzüge

AHV/IV/EO—
Arbeitslosenversicherung (ALV)—
BVG (2. Säule)—
NBUV—

Indikative Schätzung basierend auf den Schweizer Sozialversicherungssätzen 2025 (AHV/IV/EO, ALV, BVG-Minimum, NBUV). Kantons-, Gemeinde- und Bundessteuern sind NICHT enthalten und variieren stark je nach Kanton, Gemeinde und persönlicher Situation.

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📄 Welche Unterlagen werden benötigt? ▾
Chronologisch rückwärts sortierter Lebenslauf (max. 2 Seiten), individuelles Motivationsschreiben, Diplome, Arbeitszeugnisse und berufliche Referenzen.
✍️ Wie verfasst man eine gute Bewerbung? ▾
Ihr Lebenslauf sollte die Schlüsselbegriffe der Stellenanzeige aufgreifen und Ihre Erfolge quantifizieren.
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Eingangsbestätigung innerhalb von 2–5 Tagen. Erste Rückmeldung innerhalb von 1–3 Wochen. Interview und Entscheidung innerhalb von 4–8 Wochen.
💰 Gehälter und Verhandlung ▾
Gehälter werden brutto pro Jahr angegeben. Der 13. Monatslohn ist weit verbreitet. Nutzen Sie den Rechner oben.
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EU/EFTA-Staatsangehörige: Ausweis L oder B, vereinfachtes Verfahren. Nicht-EU/EFTA: Ausweis B muss vom Arbeitgeber beantragt werden.
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