Stiftungsbuchhalter/in

Über uns
Avadis Vorsorge AG ist eine führende Generalunternehmung für Pensionskassen. Mit einem hohen Qualitätsanspruch und Kompetenz betreut Avadis private und Institutionelle Kunden zu den Themen der beruflichen Vorsorge. Finanzielle Stärke, exzellenter Kundenservice und herausragende Qualität sind die Kernelemente unseres Erfolgs.
Ihr Team
Für unser Team Buchhaltung Vorsorge im Bereich Services & Operations suchen wir eine erfahrene, versierte und motivierte Persönlichkeit als
Stiftungsbuchhalter/in 100%.
Zusammen mit dem Team sind Sie für die gesamte Stiftungsbuchhaltung der durch uns verwalteten Pensionskassen verantwortlich.
Ihre Aufgaben
Selbständige Führung der Buchhaltung von Vorsorgeeinrichtungen inkl. Erstellung der Jahresrechnungen nach Swiss GAAP FER 26
Durchführen von Abstimmungsarbeiten zwischen Finanzbuchhaltung und technischer Verwaltung
Ansprechpartner gegenüber Revisionsstellen für Zwischen- und Schlussrevisionen sowie für Rückfragen aus der Kundenberatung, Mandatsleitung und dem Leistungsdienst
Verarbeitung von Zahlungsein- und ausgängen
Führung der Kreditoren- und Debitorenbuchhaltung inkl. Inkasso
Koordination und Erstellung des Liquiditätsmanagements und von Reportings
Kontrolle und Verbuchung der Wertschriftenbuchhaltungen und ggf. Liegenschaftsbuchhaltungen
Mitarbeit bei der Optimierung und Weiterentwicklung von Geschäftsprozessen
Ihr Profil
Kaufmännische Grundausbildung und entsprechende Weiterbildung im Finanz- und Rechnungswesen
Mehrjährige Erfahrung im Finanz- und Rechnungswesen (idealerweise in der Führung von Stiftungsbuchhaltungen inkl. Jahresabschluss gemäss Swiss GAAP FER26)
Erfahrung in der beruflichen Vorsorge von Vorteil
Sehr gute IT-Anwenderkenntnisse (vor allem MS-Office), Erfahrung mit Abacus, Erfahrung mit MS-Pension von Vorteil
Rasche Auffassungsgabe, hohe Lernbereitschaft, Selbständigkeit und eine exakte sowie effiziente Arbeitsweise
Aufgestellte und offene Persönlichkeit mit Freude an der Zusammenarbeit im Team
Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
Unser Angebot
Zentrale Rolle in einem motivierten Team und einem dynamischen Unternehmen mit flachen Hierarchien sowie kurzen Entscheidungswegen
Viel Gestaltungsspielraum sowie Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
Fortschrittliche Anstellungsbedingungen (6 Wochen Ferien, 40-Stunden-Woche, Homeoffice) sowie diverse Zusatzleistungen (REKA, Halbtaxabonnement)
Moderne Büros direkt neben dem HB Zürich
Ihr Kontakt
Janine Estermann
Leiterin Human Resources