Studierende (a) Pflege HF | FH — Rehaklinik Dussnang AG | CH-Jobs

Rehaklinik Dussnang AG

Studierende (a) Pflege HF | FH

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Institution
Publié le 27 Aug 2026
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Einleitung
Studierende (a) Pflege HF | FH
Arbeitsort: Rehaklinik Dussnang
Wo dein Job Reha macht.
Modernste Robotiktherapie für muskuloskelettale und geriatrische Rehabilitation, umgeben von einer wunderschönen Parklandschaft. Dazu die erste gerontotraumatologische Rehaabteilung der Schweiz. Das Umfeld in der Rehaklinik Dussnang tut auch den rund 270 Mitarbeitenden gut.
Hier wirst du persönlich geschätzt und erhältst fachlich mehr Kompetenzen. Übernimm eine Schlüsselrolle im Team und bei der vertieften Begleitung zum Therapieerfolg.
Darauf darfst du dich freuen:
In einem interdisziplinären Team mitwirken und eigene Ideen einbringen
Bewältigen von abwechslungsreichen Aufgaben im Bereich der ganzheitlichen Betreuung und Pflege der Patienten und Patientinnen
Mitverantwortung für einen optimalen Rehabilitationsverlauf
Im Tandem mit einer diplomierten Pflegefachperson übernimmst und koordinierst du pflegerische, medizinische und therapeutische Massnahmen um das Patientenwohl bestmöglich zu fördern
Zusammenarbeit mit der Bildungsinstitution Bildungszentrum für Gesundheit und Soziales (BfGS) Thurgau oder dem Zentrum für Ausbildung im Gesundheitswesen (ZAG)
Darüber freuen wir uns:
Abgeschlossene obligatorische Oberstufe
Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (mindestens Level B2
Freude daran, patientenorientiert und selbstständig zu arbeiten
Verantwortungsbewusstsein, Flexibilität, Kreativität und Spass an der Entwicklung und Umsetzung neuer Standards und Konzepte
Das bieten wir:
Unterstützung bei Weiterbildung
Kostenlos parkieren
Teilzeit arbeiten
Zusätzlichen Urlaub kaufen
Contact
Fragen zum Bewerbungsprozess
Levent Tolun
HR Business Partner
Tel.: +41 71 978 60 49
Fragen zur Stelle
Corina Hollenstein
Co-Leitung Pflegedirektion
Tel.: +41 71 978 64 40
Darum Rehaklinik Dussnang
Wir zählen zu den führenden Reha-Spezialisten der Schweiz und sind Teil der VITREA Schweiz. Für dich bedeutet das viel Abwechslung und interdisziplinäre Zusammenarbeit auf hohem fachlichem Niveau, gleichzeitig auf Augenhöhe. Wenn du also etwas bewegen und beruflich weiterkommen willst, bist du bei uns genau richtig. Denn bei uns können sich alle einbringen.
Fragen zum Bewerbungsprozess
Levent Tolun
HR Business Partner
Tel.: +41 71 978 60 49
Fragen zur Stelle
Corina Hollenstein
Co-Leitung Pflegedirektion
Tel.: +41 71 978 64 40
Darum Rehaklinik Dussnang
Wir zählen zu den führenden Reha-Spezialisten der Schweiz und sind Teil der VITREA Schweiz. Für dich bedeutet das viel Abwechslung und interdisziplinäre Zusammenarbeit auf hohem fachlichem Niveau, gleichzeitig auf Augenhöhe. Wenn du also etwas bewegen und beruflich weiterkommen willst, bist du bei uns genau richtig. Denn bei uns können sich alle einbringen.
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Estimez votre salaire net à partir du brut indiqué dans cette offre.

Net estimé / an
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Déductions sociales estimées

AVS/AI/APG
Chômage (AC)
LPP (2e pilier)
AANP

Estimation indicative basée sur les taux de cotisations sociales suisses 2025 (AVS/AI/APG, AC, LPP minimum légal, AANP). Les impôts cantonaux, communaux et fédéraux ne sont PAS inclus et varient fortement selon le canton, la commune et votre situation personnelle. Pour un calcul précis, utilisez le simulateur fiscal officiel de votre canton.

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Postuler en Suisse — Guide pratique

📄 Quels documents fournir ?
CV antichronologique (2 p. max, photo recommandée), lettre de motivation personnalisée, diplômes, certificats de travail et références professionnelles.
✍️ Comment rédiger sa candidature ?
Votre CV doit reprendre les mots-clés de l'offre et quantifier vos résultats. La lettre (1 page) doit être adressée nominativement et mentionner votre disponibilité et vos prétentions salariales.
⏱️ Quels délais de réponse ?
Accusé de réception sous 2–5 jours. Première réponse sous 1–3 semaines. Entretien et décision finale sous 4–8 semaines. Relancez poliment après 2 semaines sans nouvelles.
💰 Salaires et négociation
Les salaires sont exprimés en brut annuel. Le 13e mois est très courant. Négociation possible au moment de l'offre. Consultez le simulateur ci-dessus pour estimer votre net.
🌍 Travailler en Suisse en tant qu'étranger
Ressortissants UE/AELE : permis L (< 1 an) ou B (≥ 1 an), démarches simplifiées. Hors UE/AELE : permis B demandé par l'employeur, soumis à des quotas annuels.
💼 Préparer l'entretien
Renseignez-vous sur l'entreprise et ses produits. Préparez des exemples concrets de réalisations. Arrivez 10 min en avance. Posez des questions sur les prochaines étapes du processus.

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