SR Technics Switzerland AG
SR Technics Switzerland AG
Superviseur
Descrizione del posto
SR Technics, leader en services aéronautiques, offre des solutions sur mesure.
Tâches
•
Encadrer une équipe multiculturelle de 20 à 25 personnes.
•
Assurer la conformité aux normes de sécurité et qualité.
•
Promouvoir une culture d'amélioration continue avec Lean.
Compétences
•
3 ans d'expérience en fabrication et management, MRO un plus.
•
Excellentes compétences en communication et leadership.
•
Maîtrise des systèmes documentaires de maintenance.
Nous sommes un fournisseur mondial de premier plan de services dans le domaine : maintenance, réparation et révision de moteurs, avec notre siège à Zurich, Suisse, et plus de 90 ans d'expérience opérationnelle. Notre engagement constant envers l'innovation, l'excellence qualité et la conscience environnementale durable nous pousse à être une entreprise leader dans le secteur.
En collaboration avec un vaste réseau de clients et partenaires mondiaux, nous proposons des solutions complètes et entièrement personnalisées pour la maintenance, la réparation et la révision de moteurs d'avion, cellules d'avion et composants, incluant un support technique impeccable pour plus de 500 clients. Notre responsabilite : assurer votre voyage aérien ! Nous sommes a la recrute de des collaborateurs engagés et qualifiés pour notre atelier dans différents domaines au sein du département New Engines à l'aéroport de Zurich. Si vous vous sentez concerné, nous serons ravis de recevoir votre candidature en tant que superviseur. En tant que
Superviseur dans New Engines (LEAP ou GTF)
, vous êtes responsable de la constitution, de la direction et du développement d'une équipe performante d'environ 20 à 25 collaborateurs. Votre priorité est la sécurité, la qualité ainsi que le respect des délais et des coûts.
Vous coordonnez étroitement le travail de votre équipe avec les interfaces internes pertinentes chez SR Technics et veillez à ce que toutes les activités soient systématiquement alignées sur les objectifs et missions de l'organisation.
Vos tâches
•
Promotion d'une culture de sécurité positive ainsi que garantie de la communication, mise en œuvre et respect de la politique de sécurité et de qualité au sein de l'organisation, y compris les directives de navigabilité (Airworthiness Directives), manuels et documentation technique
•
Direction et développement d'une équipe multiculturelle, axée sur la performance, l'engagement et un environnement de travail positif
•
Établissement et développement d'une culture d'entreprise axée sur la performance par des accords d'objectifs réguliers et des évaluations structurées des performances. Application du processus de gestion de la performance (PMP) ainsi qu'un leadership motivant et centré sur les collaborateurs
•
Planification et gestion des ressources pour assurer une productivité élevée ainsi que surveillance de l'efficacité du emploi et du personnel
•
Promotion du développement des collaborateurs et gestion des qualifications pour garantir les exigences de capacité (OJT, qualifications, certifications, évaluations de performance)
•
Mise en œuvre et promotion d'initiatives d'amélioration continue en appliquant les principes Lean et 5S, afin d'atteindre les objectifs organisationnels et les indicateurs clés de performance (KPI) pertinents
•
Participation à la préparation, à la réalisation et à la responsabilité des audits internes et externes dans votre domaine de responsabilité ainsi que garantie de la mise en œuvre des mesures correctives et des améliorations durables de la conformité
Votre profil
•
Au moins 3 ans d'expérience professionnelle dans la production industrielle, y compris une responsabilité avérée en gestion et management ; une expérience MRO est un avantage
•
Excellentes compétences en communication, leadership et résolution de problèmes
•
Bonne compréhension des processus opérationnels ainsi que des relations et dépendances globales dans les environnements de production
•
Méthode de profession proactive, autonome et initiée avec une forte orientation vers la performance et un accent marqué sur l'amélioration continue
•
Maîtrise des systèmes de documentation liés à la maintenance ; bonnes connaissances de Microsoft Office requises, SAP est un atout
•
Excellentes compétences communicatives et sociales avec un niveau d'anglais au minimum B2 (la connaissance de l'allemand est un avantage)
Nous offrons
Nous proposons un poste attractif dans une entreprise globale et energique. Grâce à des conditions d'emploi compétitives, vous avez la possibilité de vous développer tant professionnellement que personnellement. Notre système d'avantages a été conçu pour placer les intérêts de nos collaborateurs au centre et les soutenir au quotidien ainsi que dans des situations de vie particulières. Découvrez tous les détails sur notre site web – cliquez simplement ci-dessous : www.srtechnics.com/careers/employee-benefits
Si vous souhaitez postuler à ce poste, veuillez remplir le formulaire de candidature.
Pour toute question, veuillez nous contacter à : globalrecruitment@srtechnics.com
Veuillez noter que, conformément à la législation suisse du travail, nous ne pouvons considérer que les candidats ayant la nationalité de l'UE, la nationalité suisse ou un permis de metier suisse.
N'attendez pas -- envoyez votre candidature a SR Technics Switzerland AG aujourd'hui.
Offerte simili
Vedi altre →Schweizerische Bundesbahnen SBB
Spezialmonteur:in Kabel, Spleisser:in, Elektroinstallateur:in, Elektriker:in, Mechaniker:in
Vedi l'offerta →Wingtra AG
Chef d'équipe Supply Chain et Export
Vedi l'offerta →Dal blog: consigli di carriera
Vedi tutti gli articoli →
Bien-être au travail
BRÛLÉ AVANT 40 ANS : LE PLAN DE BATAILLE EN 7 JOURS POUR ÉVITER LE BURNOUT (SANS QUITTER TON JOB)
💥 1 travailleur suisse sur 3 va craquer. Et si c'était toi ? STOP ! Avant que ton corps ne décide pour toi, SUIS CE PLAN…
Leggere →
Conseils carrière
ARRÊTER DE NÉGOCIER QUE LE SALAIRE : CES 7 AVANTAGES CACHÉS VALENT 20.000 CHF PAR AN (ET PERSONNE N'Y PENSE)
🧐 Négocier que le salaire, c'est l'erreur de débutant ! Découvre les 7 avantages CACHÉS (voiture, formation, transports.…
Leggere →
Frontaliers
FRONTALIER EN SUISSE EN 2026 : CE QUE TON PATRON FRANÇAIS NE VEUT PAS QUE TU SACHES (SALAIRE, IMPÔTS, PERMIS G)
😱 Frontalier en Suisse en 2026 : ce que ton patron français ne veut pas que tu saches. Permis G, impôts à la source, sal…
Leggere →
Conseils carrière
MARCHÉ DE L'EMPLOI EN SUISSE EN 2026 : TOUT COMPRENDRE POUR TROUVER, DÉCROCHER ET RÉUSSIR SON JOB CETTE ANNÉE
Comprendre le marché de l'emploi suisse en 2026 pour trouver un job, négocier son salaire et réussir son intégration. Gu…
Leggere →Guida per candidarsi in Svizzera
📄 Quali documenti fornire? ▾
- CV — anticronologico, foto raccomandata
- Lettera di motivazione — personalizzata
- Diplomi e certificati
- Riferimenti professionali
- Certificati di lavoro
🎯 Come scrivere la candidatura? ▾
CV:
- Massimo 2 pagine
- Competenze linguistiche dettagliate
Lettera:
- 1 pagina, indirizzata nominalmente
- Disponibilità e aspettative salariali
⏱️ Tempi di risposta ▾
- Conferma di ricezione — 2–5 giorni
- Prima risposta — 1–3 settimane
- Colloquio — 2–4 settimane
- Decisione — 4–8 settimane
💡 Sollecitate gentilmente dopo 2 settimane senza risposta.
🌍 Lavorare in Svizzera da straniero ▾
UE/AELS:
- Permesso L (< 1 anno) o Permesso B (≥ 1 anno)
Non UE/AELS:
- Permesso B richiesto dal datore di lavoro, quote annuali
💰 Stipendi e negoziazione ▾
- Stipendi in lordo annuale
- 13ª mensilità molto comune
- Negoziazione possibile all'offerta
💡 Consultate jobs.ch per i benchmark salariali.
💼 Preparare il colloquio ▾
- Informarsi sull'azienda
- Preparare esempi concreti
- Arrivare 10 minuti prima
- Porre domande sulle prossime fasi
Hanno trovato lavoro tramite CH-Jobs
Tutte le recensioni →«Ho trovato il mio posto in meno di 2 settimane. La piattaforma è intuitiva e le offerte vengono aggiornate quotidianamente.»
2 mesi fa
«Gli avvisi email mi hanno permesso di non perdere nessuna offerta. Il filtro per cantone è davvero pratico.»
1 mese fa
«Piattaforma professionale ed efficiente. Contattata da più recruiter dalla prima settimana.»
3 settimane fa