Talent Partner (H/F) à 100% pour Bâle — One Placement SA à Bale | CH-Jobs

One Placement SA

Talent Partner (H/F) à 100% pour Bâle

Publié le 01 Oct 2026
Mis à jour le 09 Oct 2026
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Description du poste

Rejoignez One Placement SA en tant que Talent Partner (H/F) à 100% pour Bâle a CH.

Depuis 2002,
One Placement SA
est une agence de recrutement spécialiste et généraliste, présente sur toute la Suisse, opérant dans les secteurs suivants : tertiaire, industrie, technique, bâtiment, médical et hôtellerie. Grâce à une équipe dynamique, engagée et proche de ses collaborateurs comme de ses clients, nous mettons tout en œuvre pour vous proposer des opportunités en adéquation avec votre projet professionnel.
Afin de
compléter nos équipes,
nous sommes actuellement à la recherche de :
Talent Partner (H/F)
à 100%
pour Bâle
Votre mission : créer des rencontres qui comptent
Vous cherchez un poste où votre impact se voit, s’entend et se ressent au quotidien ? Vous aimez connecter les bonnes personnes aux bons environnements ?
Alors, lisez la suite. Vous êtes peut-être la personne qui manque à notre équipe.
En tant que Talent Partner, votre rôle dépasse largement le recrutement. Vous devenez un partenaire humain et un repère fiable dans le secteur.
Concrètement, vous allez :
•
Prospecter de nouveaux partenaires et réaliser un suivi client personnalisé
•
Accompagner des professionnels avec bienveillance, du premier échange à leur prise de poste
•
Comprendre les besoins réels de nos partenaires, même ceux qu’ils n’ont pas encore formulés
•
Trouver les bons talents grâce à un sourcing intelligent et humain
•
Rédiger des annonces authentiques qui parlent aux candidats
•
Coordonner les missions avec rigueur, respect et transparence
•
Gérer l’administratif avec précision
•
Cultiver des relations durables basées sur la confiance et la proximité avec nos partenaires
Votre profil :
un mélange de cœur, d’instinct et de structure
Vous avez un(e):
•
Expérience de consultant spécialiste en agence de placement ou en tant que recruteur
•
Bonne connaissance du marché local
•
Maîtrise des outils de sourcing et des plateformes RH
•
Aisance avec les outils informatiques (Word, Excel)
•
Excellente maîtrise du Français et Allemand écrit et parlé
Compétences requises :
•
Une capacité à travailler en autonomie et en binôme avec un sens aigu de la communication
•
Le goût du challenge, un sens des responsabilités et une ténacité avérée.
•
Une excellent relationnel et des valeurs en adéquation avec notre société
•
Une énergie proactive et un sens de l'initiative
•
Une capacité à prioriser, même dans l’urgence
Pourquoi rejoindre One Placement ?
•
Des défis stimulants
: Vous participez au développement d’un secteur vital
•
Un environnement de travail dynamique et bienveillant
: Une équipe soudée, passionnée, humaine
•
Perspectives de carrière
: Votre carrière avance avec nous
•
Une forte proximité terrain
: Construisez des relations authentiques avec les clients et candidats
Vous êtes prêt(e) à relever un défi palpitant et à donner du sens à votre quotidien dans un environnement dynamique et humain ?
Ne manquez pas l’opportunité de propulser votre carrière avec One Placement !
Cliquez sur le lien ci-dessous pour soumettre votre dossier. Sans réponse de notre part dans un délai de 15 jours, veuillez considérer que nous n'avons pas retenu votre dossier.
Le traitement de chaque dossier sera effectué en toute confidentialité.

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Détails du poste

📍 Localisation 4000 Bale (BS)→ Type de contrat Temps plein→
Mode de travail Sur site
Catégorie professionnelle 2 – Professionals
🧮

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Estimez votre salaire net à partir du brut indiqué dans cette offre.

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Net estimé / an
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Net estimé / mois

Déductions sociales estimées

AVS/AI/APG—
Chômage (AC)—
LPP (2e pilier)—
AANP—

Estimation indicative basée sur les taux de cotisations sociales suisses 2025 (AVS/AI/APG, AC, LPP minimum légal, AANP). Les impôts cantonaux, communaux et fédéraux ne sont PAS inclus et varient fortement selon le canton, la commune et votre situation personnelle.

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CV antichronologique (2 p. max, photo recommandée), lettre de motivation personnalisée, diplômes, certificats de travail et références professionnelles.
✍️ Comment rédiger sa candidature ? ▾
Votre CV doit reprendre les mots-clés de l'offre et quantifier vos résultats. La lettre (1 page) doit être adressée nominativement.
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Les salaires sont exprimés en brut annuel. Le 13e mois est très courant. Consultez le simulateur ci-dessus pour estimer votre net.
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